瓯海区卫计局招聘啥岗位？条件如何？

瓯海区卫计局公开招聘工作正在有序开展，此次招聘面向社会各类人才，旨在充实瓯海区卫生健康系统人才队伍，提升医疗卫生服务水平，根据最新发布的招聘公告，本次招聘涉及多个岗位，包括医疗、护理、医技、行政等类别,具体要求及流程如下：

招聘计划与岗位设置
本次瓯海区卫计局计划招聘工作人员共计XX名，具体岗位包括：临床医生XX名、护理人员XX名、医学影像技师XX名、检验技师XX名、公共卫生专业人员XX名以及行政后勤人员XX名，岗位分布在瓯海区多家直属医院、社区卫生服务中心及卫计局机关下属事业单位，招聘范围覆盖瓯海区医疗卫生服务体系的多个关键环节,以满足不同层次的用人需求。

报考条件

1. 基本条件：报考者需具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德，具备岗位所需的身体条件、专业知识和业务能力，年龄一般要求在18至35周岁之间，部分高级岗位可适当放宽至40周岁。
2. 学历与专业要求：医疗类岗位通常要求全日制本科及以上学历，护理类岗位可放宽至全日制大专学历，且专业需与岗位要求相符；行政类岗位要求本科及以上学历，专业涵盖卫生事业管理、公共事业管理等相关领域，部分岗位对执业资格有明确要求，如临床医生需持有医师资格证书，护理人员需持有护士执业证书。
3. 工作经历：部分管理岗位或高级专业技术岗位要求具有2年以上相关工作经验，且需提供单位证明或社保缴纳记录，应届毕业生报考不受工作经历限制,但需在规定时间内取得相应学历学位证书。

报名方式与流程

1. 报名时间：本次招聘报名时间为XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日，逾期不再受理。
2. 报名渠道：采用网上报名方式，报考人员需登录瓯海区卫生健康局官网（http://www.ouhai.gov.cn/qwj）或“瓯海人社”官方微信公众号，进入“公开招聘报名系统”填写报名信息，并上传身份证、学历学位证书、执业资格证书、工作经历证明等材料的扫描件，每人限报一个岗位，多报无效。
3. 资格初审：报名结束后，招聘单位将对报考人员的资格条件进行初审，初审结果将通过短信或邮件通知考生，初审合格者方可参加考试。
4. 打印准考证：通过资格初审的考生，需在XXXX年XX月XX日至XX月XX日期间登录报名系统打印准考证，具体考试时间、地点及注意事项以准考证为准。 与形式
   考试分为笔试和面试两部分，总成绩按笔试40%、面试60%的比例计算。
5. 笔试：主要测试岗位相关的专业知识及公共基础知识，医疗类岗位侧重临床医学、基础医学等内容，护理类岗位考察护理学知识及操作技能，行政类岗位则测试卫生政策法规、公文写作等，笔试满分100分，合格分数线为60分，未达合格线者不进入面试环节。
6. 面试：根据笔试成绩从高到低，按岗位招聘人数1:3的比例确定面试对象，面试形式包括结构化面试、专业技能操作测试等，重点考察考生的专业能力、综合素质及岗位匹配度，面试成绩满分100分,合格线为70分。

体检与考察

1. 体检：根据总成绩排名，按岗位招聘人数1:1的比例确定体检对象，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用由考生自理。
2. 考察：体检合格者进入考察环节，考察内容包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩以及遵守法律法规等情况，考察不合格或自愿放弃资格的,按总成绩依次递补。

聘用与待遇

1. 公示与聘用：考察合格人员确定为拟聘人选，在瓯海区政府官网进行公示，公示期为5个工作日，公示无异议的，办理聘用手续，签订劳动合同，实行试用期制度，试用期满考核不合格的，解除聘用合同。
2. 薪酬待遇：聘用人员工资福利按照瓯海区事业单位同类人员标准执行，享受五险一金、绩效奖金、带薪年等待遇，高层次人才或紧缺岗位人才可享受安家补贴、科研经费等额外优惠政策。

注意事项

1. 报考人员需确保所提供材料真实有效，凡弄虚作假者，一经查实取消考试或聘用资格。
2. 考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。
3. 招聘过程中如有调整，将在瓯海区卫生健康局官网及时发布通知,请考生密切关注。

此次瓯海区卫计局公开招聘为有志于从事卫生健康事业的人才提供了良好的职业发展平台，符合条件的考生可根据自身情况及时报名，把握就业机会。

相关问答FAQs

问：本次招聘对非全日制学历的报考者是否有限制？
答：根据招聘公告，医疗类岗位原则上要求全日制本科及以上学历，护理类岗位可接受全日制大专学历，非全日制学历（如自考、成考、网教等）报考者需满足以下条件：①学历层次与岗位要求一致；②学历证书能在学信网验证；③部分岗位明确要求“全日制”的，非全日制学历不可报考，具体以岗位表中“学历性质”一栏要求为准，建议报考前仔细阅读岗位说明或咨询招聘单位。

问：如果报名时已通过执业资格考试但尚未取得证书，能否报考？
答：本次招聘部分岗位要求持有相应的执业资格证书（如医师资格证、护士执业证等），若报考时已参加资格考试且成绩合格，但尚未取得证书，需提供成绩合格证明并在规定时间内（通常为聘用前）提交证书原件，否则不予聘用，若岗位要求“已取得”证书，则报名时必须提供证书原件及复印件，否则资格初审将不予通过，建议考生提前确认证书获取时间,避免影响报考资格。