盐城市中医院作为盐城市重要的医疗卫生机构,承担着医疗、教学、科研等多项重要任务,其人才队伍建设一直是医院发展的核心,根据最新发布的招聘信息,盐城市中医院面向社会开展公开招聘工作,旨在吸纳优秀医疗人才,提升医院整体服务水平,本次招聘涉及多个岗位,涵盖不同专业和学历要求,为各类求职者提供了多元化的就业机会。

本次公开招聘的岗位主要包括临床医疗、医技、护理、行政管理等类别,临床医疗岗位需求较大,包括中医内科、中医外科、西医内科、西医外科、妇产科、儿科等多个专业方向,要求应聘者具备相应专业的本科及以上学历,且需持有执业医师资格证及相关规范化培训证书,对于有三级医院工作经验或中级以上职称的应聘者,在同等条件下将优先考虑,医技岗位则包括医学影像、检验、药剂、病理等专业,要求应聘者具有相关专业本科及以上学历,部分岗位如医学影像需持有大型设备上岗证,药剂岗位需具备执业药师资格。
护理岗位是本次招聘的重点之一,计划招聘多名护理人员,要求应聘者具有护理专业大专及以上学历,持有护士执业资格证,年龄一般不超过30周岁,有三级医院工作经验者可适当放宽年龄限制,医院还面向社会招聘部分行政管理人员,如人力资源管理、财务管理、信息管理等岗位,要求应聘者具有相关专业本科及以上学历,熟悉相关法律法规及办公软件操作,具备较强的沟通协调能力和文字综合能力。
招聘条件方面,应聘者需具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,热爱医疗卫生事业,遵守国家法律法规,具有良好的职业道德和敬业精神,应聘者需具备正常履行岗位职责所需的身体条件和心理素质,无违法违纪记录,对于学历要求,除特别说明的岗位外,一般要求应聘者具有全日制本科及以上学历,部分紧缺岗位可放宽至全日制大专学历,年龄方面,临床医疗岗位一般不超过35周岁,医技和护理岗位一般不超过30周岁,行政管理岗位一般不超过40周岁,具体年龄要求以岗位表为准。
报名方式采用网上报名的形式,应聘者需登录盐城市中医院官方网站或指定的招聘平台,按照要求填写个人信息并上传相关证明材料,包括身份证、学历学位证书、执业资格证、职称证、工作经历证明等,报名时间从即日起至某年某月某日截止,逾期不再受理,报名结束后,医院将对应聘者的资格进行初步审查,审查合格者将通过短信或电话方式通知参加考试。

考试分为笔试和面试两个环节,笔试主要测试应聘者的专业基础知识和相关法律法规知识,临床医疗岗位还将增加实践技能考核内容,面试主要考察应聘者的专业素养、沟通能力、应变能力及岗位匹配度等,考试总成绩按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算,根据总成绩从高到低确定拟录用人员,拟录用人员需进行体检和考察,体检标准参照公务员录用标准执行,考察主要考察应聘者的政治思想、道德品质、能力素质、工作实绩、遵纪守法等情况,体检和考察合格者,将在医院官网进行公示,公示期为7个工作日,公示无异议后,办理录用手续,签订劳动合同,享受医院规定的薪酬福利待遇。
盐城市中医院作为集医疗、教学、科研于一体的综合性中医院,为员工提供了良好的职业发展平台和完善的薪酬福利体系,医院注重人才培养,定期组织业务培训、学术交流和外出进修机会,帮助员工提升专业能力和职业素养,医院还为员工提供五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、餐补、住宿补贴等福利待遇,努力为员工创造舒适的工作环境和生活条件。
对于有意向的应聘者,建议及时关注盐城市中医院官方网站或招聘平台发布的最新招聘信息,仔细阅读招聘公告和岗位表,了解具体的岗位要求、报名方式、考试时间等事项,在报名时,应如实填写个人信息,确保所提交的材料真实有效,避免因信息不符或材料不全而影响报名结果,在备考期间,应认真复习相关专业知识,熟悉考试内容和形式,做好充分准备,以提高考试通过率。
盐城市中医院本次公开招聘为广大求职者提供了良好的就业机会,希望符合条件的应聘者积极报名,通过自身的努力和实力,加入盐城市中医院这个大家庭,为医院的发展贡献力量,同时实现自身的职业价值。

相关问答FAQs
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问:本次招聘对工作经历有要求吗?
答:部分岗位对工作经历有要求,如临床医疗、护理等岗位优先招聘有三级医院工作经验者,具体要求可参照岗位表中的“岗位要求”栏,无明确要求的岗位对应聘者的工作经历不作限制,应届毕业生也可报名。 -
问:录用后是否需要签订试用期合同?试用期工资如何计算?
答:录用后,医院将与应聘者签订劳动合同,其中包含试用期,试用期一般为3至6个月,具体期限根据劳动合同期限确定,试用期工资按照盐城市中医院薪酬管理规定执行,一般为转正工资的80%,并享受同等的社会保险和福利待遇。
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