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双峰县公开招聘什么岗位?要求有哪些?

招聘公告 方哥 2025-09-05 08:08 0 2

根据最新发布的招聘信息,双峰县人民政府面向社会开展公开招聘工作,本次招聘涵盖多个部门和岗,旨在选拔优秀人才充实基层工作力量,招聘对象主要为符合条件的应届毕业生及社会在职人员,要求具有良好的政治素质、道德品行和正常履行职责的身体条件,现将具体招聘事项整理如下:

双峰县公开招聘什么岗位?要求有哪些?

招聘岗位及数量

本次招聘共设置35个岗位,涉及教育、医疗、综合管理等多个领域,具体岗位分布如下:

序号 招聘单位 岗位名称 招聘人数 学历要求 专业要求 其他条件
1 县教育局 中学教师 8 全日制本科 汉语言文学、数学、英语等 需持有相应学科教师资格证
2 县人民医院 临床医生 5 全日制本科 临床医学 有执业医师资格证优先
3 县财政局 财务管理 3 全日制本科 会计学、财务管理 熟悉财务软件操作
4 县乡村振兴局 乡村振兴专员 4 全科本科 农业经济、农村区域发展 有基层工作经验者优先
5 县应急管理局 应急管理 3 全科本科 安全工程、应急管理 需适应轮班制
6 厇文化广电旅游局 文化遗产保护 2 全科本科 历史学、考古学 有相关实践经验者优先
7 县行政审批服务局 综合窗口受理 6 全科本科 不限专业 熟练计算机操作,沟通能力强
8 县生态环境局 环境监测 4 全科本科 环境工程、化学工程与工艺 需野外作业

招聘条件

  1. 基本条件

    • 具有中华人民共和国国籍;
    • 遵守宪法和法律,品行端正;
    • 年龄一般在18-35周岁(特殊岗位可放宽至40周岁);
    • 具备岗位所需的专业或技能条件。
  2. 优先条件

    • 双峰县户籍或生源地人员;
    • 中共党员;
    • 具有中级及以上专业技术职称;
    • 在基层服务期满的大学生村官、三支一扶人员等。

招聘程序

  1. 网上报名
    报名时间为2023年10月10日至10月20日,通过双峰县人民政府官网“公开招聘报名入口”提交个人信息,需上传身份证、学历学位证、相关资格证书等扫描件,每人限报一个岗位,报名材料不实者取消资格。

  2. 笔试
    笔试时间为11月5日,地点设在双峰县第一中学,笔试内容分为《公共基础知识》和《专业知识》两部分,满分100分,其中公共知识占40%,专业知识占60%,根据笔试成绩从高到低,按1:3比例确定面试对象。

    双峰县公开招聘什么岗位?要求有哪些?

  3. 面试
    面试采用结构化面试形式,主要考察岗位匹配度和综合能力,满分100分,面试结束后,按笔试成绩60%、面试成绩40%计算总成绩,总成绩排名前1:1确定为体检对象。

  4. 体检与考察
    体检参照公务员录用标准执行,考察侧重思想政治现、道德品质、业务能力及工作实绩,体检或考察不合格者,依次递补。

  5. 公示与聘用
    拟聘人员名单在县政府官网公示7个工作日,无异议后办理聘用手续,签订5年期劳动合同,试用期6个月。

薪酬待遇

聘用人员纳入县财政全额拨款事业编制,享受以下待遇:

  • 工资:基本工资+绩效工资+工龄工资,本科月均约4500-6000元;
  • 福利:五险一金、年度体检、带薪年假、工会福利;
  • 发展:提供职称评定、培训学习及晋升机会。

注意事项

  1. 报名期间保持通讯畅通,因个人原因错过重要通知者责任自负;
  2. 笔试准考证需提前3天打印,面试通知将通过短信和官网发布;
  3. 本次招聘不收取任何费用,谨防上当受骗。

相关问答FAQs

Q1:非双峰县户籍但符合其他条件的考生能否报考?
A:可以,本次招聘对户籍不作硬性限制,非双峰县户籍考生只要满足学历、专业等岗位条件均可报名,但同等条件下双峰县户籍或生源地人员优先录用。

双峰县公开招聘什么岗位?要求有哪些?

Q2:若岗位招聘计划与报名人数比例不足1:3,是否开考?
A:紧缺岗位如报名人数未达1:3比例,经招聘领导小组研究同意后可降低开考比例或核减招聘计划,具体调整情况将在报名结束后3个工作日内在官网公告。

本次招聘坚持“公开、平等、竞争、择优”原则,详情请持续关注双峰县人民政府官网或咨询电话0738-XXXXXXX(县人社局)。

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