漷县镇卫生院公开招聘什么岗位？

漷县镇卫生院公开招聘工作正在稳步推进,为满足医疗卫生事业发展需求，优化人才队伍结构，现面向社会公开招聘各类专业技术人员，本次招聘坚持公开、平等、竞争、择优的原则，旨在选拔具备良好职业道德、扎实专业知识和较强实践能力的优秀人才，为辖区居民提供更高质量的医疗卫生服务。

根据招聘公告显示,本次招聘岗位涵盖临床医疗、护理、医技、公共卫生等多个领域，具体包括全科医生、内科医生、外科医生、儿科医生、妇产科医生、护士、药剂师、检验师、放射科技师、公共卫生专干等职位，不同岗位对学历、专业、资格证书及工作经历有不同要求，例如临床医疗岗位需具备本科及以上学历，相应执业医师资格证，且有相关工作经验者优先；护理岗位要求大专及以上学历，持有护士执业资格证，年龄一般在35周岁以下；医技及公共卫生岗位则根据专业特点设置相应门槛，部分岗位面向应届毕业生开放。

招聘程序主要包括报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示和聘用等环节，报名方式采用线上报名与现场确认相结合的方式，应聘人员需在规定时间内登录指定招聘平台或到漷县镇卫生院人事科提交报名材料，包括个人简历、学历学位证书、资格证书、身份证复印件及近期免冠照片等，资格审查贯穿招聘全过程，对提供虚假信息的应聘者，一经查实取消其应聘资格，笔试内容分为专业知识和综合能力两部分，重点考察应聘者的专业基础知识和岗位适应能力；面试采用结构化面试与专业技能操作相结合的方式，主要考察应聘者的综合素质、沟通能力、应急处理能力及岗位匹配度。

薪资待遇方面,本次招聘人员实行合同制管理，工资待遇按照通州区事业单位工作人员工资标准执行，并享受社会保险、住房公积金、职业年金、年终绩效奖金等福利，医院为员工提供完善的职业发展平台，包括定期业务培训、继续教育支持、职称晋升机会等，鼓励员工不断提升专业素养和业务能力，对于优秀人才或紧缺岗位，医院将提供额外的安家补贴或科研支持，具体标准根据岗位需求和应聘者条件面议。

漷县镇卫生院作为基层医疗卫生机构,承担着辖区基本医疗、基本公共卫生服务、健康管理等多项职能，近年来，医院不断加强学科建设和人才培养，引进先进医疗设备，提升服务能力，先后获得“通州区医疗卫生先进集体”“北京市示范社区卫生服务中心”等荣誉称号，此次招聘是医院发展的重要举措，预计将新增医务人员30余名，进一步充实基层医疗队伍，缓解辖区群众“看病难、看病远”问题。

应聘者需注意,本次招聘报名时间自公告发布之日起至2023年X月X日截止，笔试时间定于X月X日，面试时间另行通知，招聘过程中，医院将通过官方网站、微信公众号等渠道发布相关信息，应聘者需及时关注，保持通讯畅通，对于符合条件的人员，医院将与其签订劳动合同，约定试用期，试用期满考核合格者予以正式聘用，不合格者取消聘用资格。

为帮助应聘者更好地了解招聘详情,现将常见问题解答如下：

FAQs

1. 问：非全日制学历可以报名吗？哪些岗位对应届毕业生开放？
   答：部分岗位对学历形式不作限制，但需提供国家承认的学历证书（学信网可查），应届毕业生岗位主要面向2023年高校毕业生，要求尚未落实工作单位，且能按时毕业并取得相应学历学位证书，具体岗位要求详见招聘公告中的岗位表，标注“限应届毕业生”的岗位仅对应届人员开放。

   

2. 问：已取得执业资格但未注册，是否符合报名条件？试用期后能否注册？
   答：报名时需提供相应的执业资格证书，若尚未注册，需提供考试合格证明并在聘用后规定时间内完成注册手续，逾期未注册者，将取消聘用资格，医院将协助符合条件的人员办理注册手续，并提供必要的支持和材料。