根据最新公开信息,茂南区卫生健康局(简称“卫计局”)近期发布了公开招聘工作人员的公告,旨在为基层医疗卫生机构充实专业人才力量,满足群众日益增长的健康服务需求,本次招聘坚持公开、平等、竞争、择优原则,面向社会公开招聘各类专业技术及管理岗位人员,现将主要招聘信息整理如下:

招聘单位及岗位概况
本次招聘单位包括茂南区下属的多家公立医院、乡镇卫生院及社区卫生服务中心,共计招聘XX名工作人员,岗位涵盖临床医学、中医学、护理学、医学影像、公共卫生、行政管理等多个领域,其中专业技术岗位占比约85%,管理岗位占比15%,具体岗位包括执业医师、护士、药剂师、检验技师、公共卫生专干、办公室文员等,招聘对象以应往届高校毕业生为主,同时面向社会有经验人员开放部分岗位。
报考条件
- 基本条件:具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,遵守法律法规,具有良好的品行和职业道德;具备岗位所需的专业知识、业务能力和身体条件;年龄一般不超过35周岁,部分高级职称岗位可放宽至40周岁。
- 学历与专业要求:应聘人员需具备大专及以上学历,应届毕业生需在2023年7月31日前取得相应学历证书;往届毕业生需持有国家承认的学历证书,部分临床、医技岗位要求本科及以上学历并取得相应执业资格,如执业医师、执业护士等。
- 工作经历:部分管理岗位及高级专业技术岗位要求具有2年以上相关工作经验,需提供单位开具的工作证明或社保缴纳证明。
- 其他要求:应聘者需无违纪违法记录,未被列入失信被执行人名单,且符合《事业单位人事管理回避规定》的相关要求。
招聘程序
- 报名方式:本次招聘采用网上报名与现场确认相结合的方式,报名时间为自公告发布之日起至2023年X月X日止,应聘人员需登录茂南区人民政府官网或“茂南人社”微信公众号,填写《茂南区卫计局公开招聘工作人员报名表》,并上传身份证、学历学位证书、执业资格证书、工作证明等材料的扫描件。
- 资格审查:招聘单位将对应聘人员的资格条件进行初审,初审合格者进入笔试环节,资格审查贯穿招聘全过程,凡发现弄虚作假者,取消应聘资格。
- 考试安排:考试分为笔试和面试两部分,笔试主要测试公共基础知识及岗位相关专业知识,满分100分;面试采用结构化面试或专业技能操作考核方式,重点考察应聘者的专业能力、综合素质及岗位匹配度,考试总成绩按笔试40%、面试60%的比例计算。
- 体检与考察:根据总成绩从高到低,按岗位招聘人数1:1的比例确定体检人员,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,考察主要侧重思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等。
- 公示与聘用:体检考察合格人员名单将在茂南区人民政府官网进行公示,公示期为5个工作日,公示无异议者,办理聘用手续,签订聘用合同,并实行试用期制度,试用期考核不合格者予以解聘。
薪酬待遇
聘用人员工资福利待遇按照茂南区事业单位有关规定执行,享受国家规定的各项社会保险及住房公积金,用人单位将提供岗位培训、职称晋升等职业发展机会,部分偏远乡镇卫生院岗位还将享受额外的住房补贴或安家费。

注意事项
- 应聘人员需确保所留联系方式畅通,因通讯问题导致无法接收通知的,责任自负。
- 本次考试不指定考试教材,不举办任何形式的培训班,请应聘人员谨防上当受骗。
- 招聘公告及后续通知将通过茂南区人民政府官网发布,请应聘人员及时关注官网动态,以免错过重要信息。
相关问答FAQs
问:本次招聘是否有户籍限制?非茂南区户籍人员能否报考?
答:本次招聘除部分乡镇卫生院岗位明确要求茂南区户籍外,其余岗位均不设户籍限制,非茂南区户籍人员只要符合岗位条件,均可报名应聘,具体岗位户籍要求请查阅《茂南区卫计局公开招聘岗位表》。
问:应届毕业生尚未取得执业资格证书,能否报考相关岗位?
答:部分临床、护理等岗位要求取得相应执业资格证书,但2023届应届毕业生可凭《执业资格考试成绩合格证明》或学校出具的“预计可取得执业资格”证明报名,须在试用期内取得执业资格证书,否则将不予转正。

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