大庆市政公开招聘网作为大庆地区市政系统人才引进的重要平台,其发布的招聘信息始终受到社会广泛关注,当前,该平台正面向社会公开招聘多个岗位,涵盖城市管理、公共服务、工程技术等多个领域,旨在选拔优秀人才充实市政队伍,提升城市治理能力,以下为最新招聘信息的详细梳理,包括招聘单位、岗位需求、报考条件及报名流程等关键内容,供有意向者参考。

本次招聘涉及大庆市多个市政下属单位,包括但不限于市城市管理局、市园林和林业局、市住房和城乡建设局、市交通运输局等,共计发布岗位56个,计划招聘人员132名,管理类岗位23个,招聘45人;专业技术类岗位28个,招聘72人;工勤技能类岗位5个,招聘15人,岗位设置紧密结合城市发展需求,例如城市管理局下属的数字化城市管理监督中心招聘信息采集员5名,要求本科及以上学历,计算机相关专业,熟悉GIS系统操作;园林和林业局招聘园林工程师8名,要求本科及以上学历,风景园林或园艺专业,具备3年以上相关工作经验,且需持有中级及以上职称。
在报考条件方面,各岗位普遍要求年龄在18周岁以上、35周岁以下(部分高级专业技术岗位可放宽至40周岁),具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,具有良好的品行和正常履行岗位职责的身体条件,不同岗位对专业、学历及工作经验有明确要求:住房和城乡建设局招聘的工程造价岗位,要求本科及以上学历,工程管理或工程造价专业,需具备注册造价工程师资格,且有5年以上工程造价相关工作经验;交通运输局下属的公路管理站招聘道路养护工10名,要求高中及以上学历,男性,年龄不超过45周岁,需具备2年以上道路养护工作经验,能适应户外作业,所有岗位均要求应聘者无违法违纪记录,未被列为失信被执行人。
招聘程序严格按照发布公告、网上报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示及聘用等环节进行,网上报名时间为2023年10月16日至10月22日,应聘人员需登录大庆市政公开招聘网(www.dqszp.gov.cn),按要求填写《大庆市政系统公开招聘工作人员报名表》,并上传本人身份证、学历学位证书、相关资格证书及工作经历证明等扫描件,每位应聘限报一个岗位,逾期不再受理,资格审查分为初审和复审两个阶段,初审时间为10月23日至10月25日,主要审核应聘者提交材料的真实性和完整性;复审将在笔试后进行,重点核实应聘者的资格条件是否符合岗位要求。 分为公共科目和专业科目两部分,公共科目包括《公共基础知识》和《行政职业能力测验》,主要测试应聘者的政治理论、法律常识、公文写作及逻辑思维能力;专业科目根据岗位性质设置,例如工程技术类岗位测试《专业基础知识》,管理类岗位测试《管理学原理》,工勤技能类岗位测试《岗位技能知识》,笔试时间为11月12日,具体地点及注意事项以准考证为准,面试采用结构化面试或专业技能测试形式,主要考察应聘者的岗位匹配度、综合分析能力、语言表达及应急处理能力,面试人选根据笔试成绩按1:3的比例确定,面试成绩占总成绩的40%。
薪酬待遇方面,本次招聘人员均纳入事业编制管理,执行国家及黑龙江省统一规定的事业单位工资标准,并享受五险一金、职业年金、年度考核奖金、带薪年休假等福利,专业技术岗位人员可享受相应的职称补贴,工勤技能岗位人员按技能等级确定工资档次,单位提供定期体检、培训晋升机会及职工食堂、通勤班车等福利,为员工创造良好的工作环境。

为帮助应聘者更好地了解招聘政策,现将常见问题解答如下:
FAQs
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问:非全日制学历能否报考本次招聘?
答:根据招聘公告,部分岗位明确要求“全日制本科及以上学历”,此类岗位非全日制学历人员不得报考;若岗位仅要求“本科及以上学历”或“大专及以上学历”,则非全日制国家承认学历的毕业生(如自学考试、成人教育、网络教育等)在取得相应学历证书后可报考,但需在报名时提供学信网《教育部学历证书电子注册备案表》。 -
问:在职人员报考需要提供单位同意报考证明吗?
答:是的,在职人员在报名时需提交所在单位出具的《同意报考证明》(需加盖单位公章),证明中应明确注明“该同志在我单位工作期间无违纪违法行为,同意其报考大庆市政系统公开招聘岗位”,若在规定时间内未能提交证明,视为自动放弃报考资格。
建议应聘者密切关注大庆市政公开招聘网及“大庆人才”微信公众号发布的最新通知,及时了解招聘动态,提前做好报名及考试准备,确保顺利完成应聘流程。
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