延边州近期发布了2024年度事业单位公开招聘工作人员公告,本次招聘面向社会提供多个事业编制岗位,涵盖教育、医疗、综合管理等多个领域,旨在优化事业单位人才队伍结构,满足基层公共服务需求,以下是招聘详情的综合整理:

招聘基本情况
本次招聘计划共计招聘事业编制人员526名,涉及延边州直及各县(市)共128家事业单位,专业技术岗位占比65%,管理岗位占比25%,工勤技能岗位占比10%,招聘对象以普通高校毕业生为主,部分岗位面向社会人员开放,年龄要求一般在18周岁至35周岁之间,部分高级专业技术岗位可放宽至40周岁。
报考条件
- 基本条件:具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律,具有良好的品行和适应岗位的身体条件,具备招聘岗位所需的专业或技能条件。
- 学历要求:本科及以上学历为主流要求,部分教育、医疗岗位可放宽至专科学历,研究生学历岗位优先考虑“双一流”高校毕业生。
- 专业匹配:岗位专业要求严格,如教师岗需对应师范类专业,医疗岗需具备相关执业资格证书,综合管理岗则不限专业但需具备文字综合能力。
- 其他限制:曾因犯罪受过刑事处罚、被开除公职或被列入失信被执行人名单的人员不得报考,在读非应届毕业生也不能参与本次招聘。
报名方式及时间安排
- 报名时间:统一网上报名时间为2024年8月10日9:00至8月15日16:00,逾期不再受理。
- 报名平台:考生需登录“延边州人力资源和社会保障局官网”(http://rsj.yb.gov.cn)进入“事业单位招聘专栏”注册并填写信息,每人限报一个岗位,报名后不可更改。
- 资格审查:分为初审和复审两环节,初审时间为8月10日至8月16日,主要审核报名者基本条件和岗位匹配度;复审在笔试后进行,需提供学历证书、学位证书、资格证书等原件及复印件。
及形式
- 笔试:
- 公共科目:《通用知识》包括政治、法律、公文写作、时事政治等内容,满分100分,考试时间为120分钟。
- 专业科目:部分岗位加试专业知识,如教师岗考《教育理论基础》,医疗岗考《医学专业知识》,满分100分。
- 笔试时间:2024年9月7日9:00-11:30(公共科目),部分岗位14:00-16:00加试专业科目。
- 面试:根据笔试成绩按1:3比例确定面试人选,形式为结构化面试或专业技能测试,主要考察岗位所需的综合素质和实操能力,满分100分。
- 成绩计算:总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%,笔试、面试有一项缺考者不予录用。
岗位分布及重点领域
- 教育系统:招聘中小学教师210名,涵盖语文、数学、英语等主科及音乐、体育、美术等副科,重点向农村学校倾斜,部分岗位要求具备相应学段教师资格证。
- 医疗系统:招聘医师、护士、药剂等专业技术人员150名,分布在州医院、县医院及乡镇卫生院,其中儿科、急诊科等紧缺岗位可适当降低开考比例。
- 综合类岗位:招聘文秘、财务、计算机等专业人员166名,要求熟练掌握办公软件,部分岗位需具备2年以上相关工作经验。
福利待遇及职业发展
- 薪资保障:执行事业单位工资标准,本科毕业生转正后月薪约4500-5500元(含五险一金),研究生学历可享受专项补贴。
- 福利政策:提供带薪年假、年度体检、住房公积金,偏远地区岗位额外发放乡镇工作补贴。
- 培养机制:新聘人员实行试用期制度,试用期满考核合格者予以正式聘用,优秀者可纳入干部培养计划。
注意事项
- 诚信报考:报名时需确保信息真实,凡弄虚作假者取消资格并记入诚信档案。
- 考试纪律:笔试、面试全程录音录像,作弊者按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》严肃处理。
- 递补规则:因考生自愿放弃或资格复审不合格出现的岗位空缺,按笔试成绩依次递补。
相关问答FAQs
问题1:非延边州户籍是否可以报考本次招聘?
解答:本次招聘对户籍无限制,非延边州户籍人员只要符合岗位条件均可报名,但部分面向“本地生源”或“基层服务项目人员”定向招聘的岗位除外,具体以岗位表备注为准。

问题2:若同时报考多个岗位是否会被取消资格?
解答:根据公告规定,每人限报一个岗位,重复报名者将直接取消所有报考资格,建议考生仔细阅读岗位要求,结合自身条件选择最适合的岗位,报名后需按时打印准考证并按时参加考试。
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