根据最新发布的招聘信息,芜湖市面向社会公开招聘司法警察(法警)工作已正式启动,本次招聘旨在加强司法警察队伍建设,提升司法保障能力,招聘工作由芜湖市中级人民法院及各基层人民法院统一组织实施,现将相关事项详细说明如下:
招聘计划与岗位设置
本次计划招聘司法警察共计XX名,具体岗位分布包括:芜湖市中级人民法院X名,镜湖区人民法院X名、弋江区人民法院X名、鸠江区人民法院X名、三山区人民法院X名、无为市人民法院X名、南陵县人民法院X名、繁昌区人民法院X名,招聘岗位均为司法警察职位,主要负责法庭秩序维护、押解看管、突发事件处置、机关安全保卫等司法警务辅助工作,部分岗位需夜间值班或应急备勤。
报考条件
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基本条件:具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,遵守法律法规,品行端正,热爱司法警务工作;年龄在18周岁以上、30周岁以下(1993年X月至2006年X月期间出生),部分岗位可放宽至35周岁(具体以岗位表为准);具有大专及以上学历,退伍军人可放宽至高中学历;身心健康,具备履行岗位职责所需的身体条件和心理素质,符合《公务员录用体检特殊标准(试行)》法警岗位要求;单侧裸眼视力不低于4.8,无色盲色弱,无纹身,面部无明显疤痕、无传染性疾病。
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优先条件:公安院校、政法院校毕业生,具有计算机、法律、医学等专业背景者,或持有B2以上驾驶证、熟悉警务技能设备操作者,在同等条件下优先录用;具有2年以上警务工作经历或见义勇为先进事迹者,可适当放宽年龄和学历限制。
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禁止情形:曾因犯罪受过刑事处罚或被开除公职的;被列为失信联合惩戒对象的;现役军人、在读非应届毕业生;法律法规规定不得录用为公务员的其他情形人员,不得报考。
招聘程序
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网上报名:报名时间为XXXX年X月X日9:00至X月X日17:00,报名入口为芜湖市人事考试网(http://www.whptk.com.cn/),报考人员需登录网站填写《芜湖市公开招聘司法警察报名表》,上传本人近期免冠证件照、身份证、学历证书、退伍证(如有)、相关资格证书等扫描件,并选择意向岗位,每人限报一个岗位,报名与考试时使用的身份证必须一致。
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资格审查:包括线上资格初审和现场资格复审,初审合格人员于X月X日至X月X日期间登录网站打印准考证,笔试结束后,根据笔试成绩从高到低,按岗位计划数1:3比例确定进入面试人员,面试前需进行现场资格复审,提交报名材料原件及复印件,复审不合格者取消面试资格。
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:考试分为笔试和面试,笔试科目包括《行政职业能力测验》和《法律基础知识》两科,满分各100分,主要测试政治理论、法律常识、公文写作、逻辑推理等基本能力,面试采用结构化面试形式,主要考察报考人员的应急处突能力、语言表达能力和岗位匹配度,满分100分,总成绩按笔试成绩50%、面试成绩50%合成计算。
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体能测评:面试合格人员需参加体能测评,测评项目包括10米×4往返跑、1000米跑(男)/800米跑(女)、纵跳摸高,其中任何一项不合格者直接淘汰,体能测评标准参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准》执行。
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体检与考察:根据总成绩从高到低,按岗位计划数1:1.2比例确定体检人员,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,考察侧重于思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩,同时进行资格终审和背景调查。
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公示与录用:对体检考察合格人员在芜湖市中级人民法院官网进行公示,公示期5个工作日,公示无异议的,办理录用手续,签订劳动合同,试用期为3个月,试用期满考核不合格的予以解聘。
薪酬待遇
录用人员工资福利按照芜湖市司法警务辅助人员标准执行,基本工资XX元/月,绩效工资XX元/月,缴纳五险一金(养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金),享受带薪年假、定期体检、工会福利、高温补贴等待遇,符合条件的可申请享受地方人才引进补贴,如租房补贴、住房保障等政策。
注意事项
- 报考人员需确保所提供信息真实有效,凡弄虚作假者,一经查实取消录用资格并追究责任。
- 考试不指定辅导用书,不举办任何形式的培训班,请勿轻信虚假宣传。
- 招聘期间,请保持通讯畅通,及时关注芜湖市中级人民法院官网及人事考试网通知,因个人原因错过重要环节的,责任自负。
- 岗位表中“专业要求”参照《安徽省考试录用公务员参考专业目录》执行,所学专业符合目录内某一专业即可报考。
本次招聘坚持公开、公平、公正原则,全程接受纪检监察部门和社会监督,咨询电话:0553-XXXXXXXX(芜湖市中级人民法院政治部),监督电话:0553-XXXXXXXX(市纪委监委派驻法院纪检监察组)。
相关问答FAQs
问:本次招聘对退伍军人是否有学历放宽政策?具体如何认定?
答:根据招聘条件,退伍军人可放宽至高中学历报考,认定时需提供退伍证原件及复印件,同时需在报名系统中“特殊身份”一栏选择“退伍军人”并上传相关证明材料,若退伍军人具备大专及以上学历,也可按学历条件报考,不重复享受放宽政策,退役军人需在体能测评环节额外提交《退役军人体能测评情况说明》,由现场工作人员确认其是否符合免测部分项目的条件(如1000米/800米跑可适当放宽标准)。
问:司法警察岗位是否需要值夜班?工作强度如何?
答:是的,司法警察岗位需实行24小时值班备勤制度,包括夜间值班、节假日值班及应急出勤,工作强度较大,特别是在重大案件庭审、执行任务期间,需长时间保持高度警惕,根据岗位安排,每月平均值班次数为4-6次,每次24小时,值班期间提供住宿和餐补,入职后,单位将定期组织警务技能培训,包括擒拿格斗、警械使用、应急处置等,帮助新入职人员适应岗位要求,按照国家规定享受加班补贴和补休政策。
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