根据最新公开信息整理,公开招聘笔试成绩稷山”的相关内容如下:

稷山县2023年度部分事业单位公开招聘工作人员笔试成绩已正式公布,考生可通过登录“稷山县人民政府官网”或“稷山县人力资源和社会保障局”官方平台,在“通知公告”栏目中查询个人成绩,本次招聘涉及教育、医疗、综合等多个领域,共计招聘156名工作人员,笔试内容分为《公共基础知识》和《专业科目》两科,公共基础知识》占40%,包括政治、法律、公文写作、时事政治等内容;《专业科目》占60%,重点考察岗位所需的专业知识应用能力,成绩查询系统开放时间为2023年10月26日至11月5日,逾期将无法查询。
根据招聘公告,笔试成绩排名前30%的考生进入资格复审环节,资格复审时间定于2023年11月10日至11月12日,地点设在稷山县人力资源和社会保障局一楼服务大厅,考生需携带本人有效身份证、准考证、毕业证、学位证、相关资格证书原件及复印件,以及《报名登记表》和《笔试准考证》进行现场审核,报考“教师岗”的考生还需提供教师资格证及普通话等级证书,报考“医疗岗”的考生需提供执业医师或护士执业资格证书,未在规定时间内参加资格复审或资格复审不合格的考生,取消面试资格,按笔试成绩依次递补。
面试工作将于2023年11月下旬开展,具体时间、地点及注意事项将在稷山县人民政府官网另行通知,面试形式分为结构化面试和专业知识问答两类,综合岗”采用结构化面试,重点考察考生的综合分析能力、应变能力和语言表达能力;“教师岗”和“医疗岗”采用结构化面试与专业技能测试相结合的方式,专业技能测试主要考察岗位实际操作能力,面试成绩满分100分,占总成绩的40%,笔试成绩占总成绩的60%,总成绩保留两位小数,若总成绩出现并列,按笔试成绩由高到低排序;笔试成绩仍相同的,加试一场面试。

针对本次招聘,稷山县人社局设立了监督举报电话,0359-5522567,接受社会各界对招聘工作全流程的监督,提醒广大考生,在招聘过程中,所有通知均通过官方渠道发布,不收取任何费用,谨防上当受骗,对于在招聘过程中弄虚作假的考生,将取消其录用资格,并记入诚信档案,情节严重的将追究法律责任。
近年来,稷山县持续加大事业单位公开招聘力度,2023年招聘人数较上年增长15%,重点向基层一线和民生领域倾斜,此次招聘旨在优化事业单位人员结构,提升公共服务水平,为县域经济社会发展提供人才支撑,据统计,本次招聘报名人数达2300余人,平均竞争比例约为15:1,教师岗”竞争最为激烈,部分岗位报录比达到30:1,笔试结束后,不少考生反映,本次《公共基础知识》题目难度适中,但《专业科目》对知识点的考察更为细致,尤其是医疗和教育类岗位,对专业实践能力的考查明显增强。
相关问答FAQs:

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问:如果对笔试成绩有异议,如何申请复核?
答: 考生如对本人笔试成绩有异议,可在成绩公布之日起3个工作日内(即11月6日至11月8日),向稷山县人力资源和社会保障局提交书面复核申请,注明姓名、准考证号、报考岗位及复核理由,并附本人身份证和准考证复印件,复核工作由招聘领导组组织专人进行,仅限于卷面漏评、分数累加错误等情形,不涉及评分标准宽严问题,复核结果将在5个工作日内通过电话或短信方式反馈考生。 -
问:资格复审时,因特殊情况无法亲自到场,能否委托他人代办?
答: 资格复审原则上要求考生本人到场,确有特殊原因无法到场的,可委托他人代办,代办时需提供考生本人签署的《授权委托书》、代办人有效身份证原件及复印件,以及考生资格复审所需的所有材料原件及复印件,委托书需注明委托事由、委托代办事项及联系方式,并由考生本人签字按手印,未按要求提交完整材料的,将不予受理代办申请。
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