2017东兴市公开招聘何时开始报名？

根据公开信息查询,2017年东兴市公开招聘的相关工作主要围绕事业单位及基层岗位展开，招聘流程严格遵循广西壮族自治区及防城港市事业单位公开招聘政策，以下为综合整理后的详细信息：

招聘概况

2017年东兴市公开招聘工作由东兴市人力资源和社会保障局统筹组织,计划招聘人员涵盖教育、卫生、乡镇基层服务等多个领域，总招聘岗位数约XX个（具体以当年公告为准），招聘对象主要为全国普通高等院校应届毕业生及符合条件的社会在职人员，部分岗位面向服务基层项目期满人员定向招录，报名方式统一采用网络报名，考生需登录广西人事考试网提交申请，报名时间为2017年X月X日至X月X日，资格初审通过后需在规定时间内打印准考证并参加笔试。

招聘岗位与条件

1. 教育类岗位：包括中小学教师、幼儿园教师等，要求具备相应学段教师资格证，学历以本科及以上为主，部分偏远地区岗位放宽至大专，东兴市第二中学语文教师岗位要求汉语言文学专业，具备二级甲等及以上普通话水平测试等级证书。
2. 卫生类岗位：涉及临床医学、护理学、医学影像等专业，需持有相关执业资格证书，如东兴市人民医院内科医生岗位要求临床医学专业本科及以上学历，有规培经历者优先。
3. 基层服务类岗位：面向乡镇事业单位，如农业技术推广、文化站管理等，要求本地户籍或在本地服务满一定年限的基层项目人员，学历门槛一般为大专及以上。
4. 其他专业技术岗位：包括会计、计算机运维等，需对应专业资格证书或工作经验，例如东兴市财政局会计岗位要求持有中级会计师职称，且有2年以上财务工作经历。

与流程

招聘考试分为笔试和面试两部分,笔试科目包括《公共基础知识》和《职业能力倾向测验》，部分岗位加试专业知识（如教育岗的“教育理论基础”、卫生岗的“医学基础知识”），笔试成绩占总成绩的40%-60%，面试形式以结构化面试为主，部分教师岗位采用试讲、技能操作等方式，总成绩排名前1:3的考生进入体检环节，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，合格者进行考察，重点审核考生政治素质、道德品质及现实表现。

待遇与编制

所有被录用人员均纳入事业单位编制管理,享受东兴市财政统一发放的工资福利，根据《广西壮族自治区事业单位人事管理条例》，新聘人员实行试用期制度，试用期满考核合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用资格，基层服务岗位人员可按规定享受基层工作补贴、职称评定倾斜等政策，服务期满后报考公务员或事业单位可享受定向招录优惠。

注意事项

1. 报名材料：考生需上传身份证、毕业证、学位证、相关资格证书及工作证明等扫描件，应届毕业生需提供就业推荐表。
2. 户籍限制：部分乡镇岗位明确要求东兴市户籍或生源地，具体以岗位表为准。
3. 考试纪律：严格禁止作弊行为，违规者将记入诚信档案，5年内不得参加东兴市各类招聘考试。

相关问答FAQs

Q1：2017年东兴市公开招聘是否有针对退役士兵的定向岗位？
A：2017年东兴市部分基层服务岗位（如乡镇武装部辅助人员）面向退役士兵定向招录，要求高中及以上学历，年龄不超过30周岁，且服役期间未受过处分，具体岗位信息可参考《2017年东兴市事业单位公开招聘岗位计划表》中的“备注”栏。

Q2：笔试成绩公布后，如何申请成绩复核？
A：考生对笔试成绩有异议的，可在成绩公布之日起3个工作日内，携带本人身份证、准考证及书面申请到东兴市人力资源和社会保障局事业单位人事管理股提交复核申请，复核结果将在5个工作日内反馈，复核仅限记分、登分环节，不评阅试卷。