泰和电视台作为地方主流媒体,始终致力于新闻宣传、文化传播和公共服务工作,为满足事业发展需要,现面向社会公开招聘一批优秀人才,具体招聘信息如下:

招聘岗位及数量
本次招聘岗位涵盖新闻采编、新媒体运营、电视技术等多个领域,共计招聘15人,具体岗位包括:记者3名、编辑2名、摄像师2名、新媒体运营专员4名、电视技术维护员2名、主持人1名、策划文案1名,各岗位具体职责及任职要求详见泰和县人民政府官网或“泰和电视台”官方微信公众号发布的招聘公告。
招聘范围及对象
- 招聘范围:面向全国,凡符合条件的人员均可报名。
- 招聘对象:普通高等院校本科及以上学历毕业生(部分岗位可放宽至大专学历,详见岗位表),以及具有相关工作经验的社会人士。
- 专业要求:新闻传播类、广播电视学类、中国语言文学类、计算机类、电子信息类等相关专业优先,非相关专业人员若具备岗位所需技能也可报考。
应聘基本条件
- 政治素质过硬:拥护中国共产党的领导,遵守宪法和法律,热爱新闻事业,具有良好的政治素养和职业道德。
- 专业能力突出:具备扎实的专业知识,熟悉新闻采编、新媒体运营、电视制作等专业技能,能适应媒体融合发展需求。
- 身心健康:年龄一般在35周岁以下(主持人岗位可放宽至40周岁),无色盲、色弱,能适应倒班及外出采访等工作。
- 其他要求:有相关工作经验、获得省级以上新闻奖项或持有相关职业资格证书(如记者证、编辑证、摄像师证等)者,在同等条件下优先录用。
招聘程序
- 报名方式:本次招聘采用线上报名方式,应聘者需在规定时间内(即日起至2023年12月31日)登录泰和县人民政府官网“人事信息”专栏,下载《泰和电视台公开招聘报名表》,填写后连同身份证、学历学位证书、相关资格证书、工作证明及个人作品(如新闻稿件、视频作品、策划案等)打包发送至邮箱:thtvzhaopin@163.com,邮件主题命名为“应聘岗位+姓名+联系电话”。
- 资格审查:招聘单位将对应聘者提交的材料进行资格审查,审查合格者将通过短信或电话通知参加考试,未进入考试环节者不再另行通知。
- 考试环节:考试分为笔试和面试两部分,笔试主要考察新闻理论、专业知识及写作能力;面试采取结构化面试、专业技能实操(如现场摄像、新媒体策划、主持试镜等)相结合的方式,重点考察应聘者的专业素养和综合能力。
- 体检与考察:根据考试总成绩从高到低,按1:1的比例确定体检和考察对象,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,考察侧重思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩。
- 公示与聘用:对体检和考察合格人员进行公示,公示期为5个工作日,公示无异议后,办理聘用手续,签订劳动合同,实行试用期制度,试用期满考核不合格者予以解聘。
薪酬福利
- 薪酬待遇:实行岗位绩效工资制,提供具有竞争力的薪酬,本科月薪5000-7000元,硕士及以上学历月薪8000-10000元,特殊人才薪酬面议。
- 福利保障:缴纳五险一金,享受带薪年假、节日福利、餐补、通讯补贴、定期体检、专业培训等福利。
- 职业发展:提供广阔的职业晋升空间,鼓励员工参加专业技能培训和学历提升,支持申报新闻系列职称评审。
注意事项
- 应聘者需确保所提供材料真实准确,如有弄虚作假,一经查实取消应聘资格。
- 应聘者应保持通讯畅通,因个人原因导致无法联系到本人的,视为自动放弃。
- 本次招聘不收取任何费用,请勿相信任何形式的“包过”“内部推荐”等诈骗信息,谨防上当受骗。
泰和电视台诚邀有志于投身新闻事业的优秀人才加入,共同推动媒体融合发展,讲好泰和故事,传播泰和声音,如有疑问,可拨打咨询电话:0796-5331234(工作日9:00-12:00,14:00-17:30)。

相关问答FAQs
问:非新闻类专业毕业生是否可以报考泰和电视台的记者岗位?
答:可以,虽然新闻传播类专业优先,但泰和电视台更看重应聘者的实际能力和综合素质,非新闻类专业毕业生若具备扎实的文字功底、敏锐的新闻嗅觉和较强的沟通能力,在笔试和面试中表现出色,同样有机会被录用,建议在报名时提交相关的作品(如在校期间的新闻稿件、评论文章、视频作品等)以证明专业能力。

问:本次招聘对工作经验有硬性要求吗?
答:本次招聘岗位中,部分岗位(如新媒体运营专员、电视技术维护员)优先有相关工作经验者,但并非硬性要求,对于应届毕业生或无工作经验的应聘者,招聘单位将侧重考察其学习能力、专业基础和发展潜力,记者岗位更关注应聘者的新闻敏感性和写作能力,主持人岗位则看重语言表达和临场应变能力,相关实践经验可作为加分项,但并非唯一标准。
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