锦州教师招聘何时开始？有何条件？

锦州市近期面向社会公开教师招聘,涵盖多个学段及学科，旨在充实基础教育师资力量，提升教育教学质量，此次招聘计划面向应届毕业生及社会人员，要求报考者具备相应学历、教师资格及专业能力，具体以《锦州市2023年中小学教师招聘公告》为准，招聘学校包括锦州市中学、小学及特殊教育学校等，涉及语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、政治、音乐、体育、美术、信息技术等多个学科岗位，部分岗位面向特殊教育、学前教育等专业人才定向招聘。

报考条件方面,要求年龄一般在18周岁以上、35周岁以下（部分高级岗位可放宽至40周岁），具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导，热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，学历要求为本科及以上学历，部分偏远地区或紧缺学科岗位可放宽至专科学历，但需具备相应教师资格证书，应届毕业生须于招聘前取得毕业证书及教师资格证，社会人员需提供近三年内教学经历证明（教学岗位），报考者需具备正常履行职责的身体条件和心理素质，无违法犯罪记录，未被列为失信联合惩戒对象。

招聘流程分为网上报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示及聘用七个环节，网上报名时间为2023年X月X日至X月X日，通过锦州市教育局官网（http://jyj.jinzhou.gov.cn）统一报名入口提交个人信息，包括学历证书、教师资格证、身份证及近期免冠照片等材料，每人限报一个岗位，资格审查贯穿招聘全程，对提供虚假信息的考生，取消考试及聘用资格，笔试内容为教育基础知识（包括教育学、心理学、教育法律法规等）及学科专业知识，满分100分，按50%计入总成绩；面试采用试讲、答辩及技能测试相结合的方式，主要考察教学设计、课堂组织、语言表达及岗位适配性，满分100分，按50%计入总成绩，总成绩排名前30%的考生进入体检环节，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，考察侧重思想政治表现、师德师风及现实表现。

聘用人员纳入事业编制管理,签订聘用合同，服务期不少于5年，工资福利按锦州市事业单位工作人员标准执行，享受职称评定、培训进修等待遇，为吸引优秀人才，部分岗位给予安家补贴：博士研究生补贴10万元，硕士研究生补贴5万元，本科毕业生补贴2万元，分三年发放，偏远乡镇学校教师享受乡镇工作补贴及住房保障政策，服务满3年可优先晋升职称。

此次招聘注重公平公正,笔试及面试全程录音录像，接受纪检监察部门及社会监督，咨询电话为锦州市教育局人事科0416-XXXXXXX，监督电话0416-XXXXXXX，考生可登录锦州市教育局官网查询公告、岗位表及考试大纲，及时关注报名入口开放时间及疫情防控要求，确保顺利参考。

相关问答FAQs

1. 问：非师范类专业毕业生能否报考教师岗位？
   答： 可以，根据公告，只要报考者具备相应学历（本科及以上）、教师资格证书及岗位所需的专业能力，非师范类专业毕业生均可报考，数学与应用数学专业毕业生可报考数学教师岗位，汉语言文学专业毕业生可报考语文教师岗位，教师资格证学科与报考岗位需一致。

   

2. 问：笔试和面试的具体时间及地点如何安排？
   答： 笔试时间预计为2023年X月X日，具体时间及地点以《笔试准考证》为准，准考证在报名结束后1周内开放打印；面试时间在笔试成绩公布后1个月内通知，具体地点及形式由招聘学校另行通知，请考生保持报名时预留的手机号码畅通，及时关注锦州市教育局官网及短信提醒。