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神木事业单位招聘何时报名?

招聘公告 方哥 2025-11-03 13:00 0 3

根据最新发布的招聘信息,神木市事业单位2023年下半年公开招聘工作人员工作已正式启动,本次招聘涉及多个领域和岗位,旨在为神木市经济社会发展补充优质人才资源,以下是招聘的具体详情:

神木事业单位招聘何时报名?

招聘计划与岗位设置

本次神木事业单位公开招聘共计发布岗位120余个,涵盖教育、医疗、文化、交通、农业等多个系统,具体包括:中小学教师岗(语文、数学、英语等学科)、医疗卫生岗(临床医生、护士、影像技师等)、综合管理岗(文秘、财务、计算机操作等)及专业技术岗(农业技术推广、环境监测等),岗位分布以神木市属事业单位为主,部分岗位派驻乡镇基层单位,招聘人数共200余人,其中教育系统占比约40%,医疗系统占比25%,综合及其他系统占比35%。

报考条件

  1. 基本要求:应聘者需具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;具有良好的政治素质和道德品行;具备正常履行岗位职责所需的身体条件和心理素质;年龄一般在18周岁以上、35周岁以下(部分高级专业技术岗位可放宽至40周岁),具体以岗位表为准。
  2. 学历与专业:要求本科及以上学历,部分医疗、教育岗位需具备对应的专业资质(如教师资格证、执业医师证),且专业需与岗位要求匹配;海外留学人员需提供教育部学历学位认证。
  3. 其他限制:曾因犯罪受过刑事处罚、被开除中国共产党党籍、被开除公职、被依法列为失信联合惩戒对象的人员,以及在读的非应届毕业生、现役军人等不得报考。

招聘流程

  1. 网上报名:报名时间为2023年10月16日9:00至10月20日18:00,报名平台为“神木市人事考试网”(http://www.srks.gov.cn),应聘者需如实填写个人信息并上传近期免冠证件照、学历学位证、相关资格证书等扫描件,每人限报一个岗位。
  2. 资格审查:分为初审和复审,初审由招聘单位网上审核,重点核查学历、专业等资格条件;复审在笔试后进行,进入面试人员需携带所有原件进行现场确认,资格审查贯穿招聘全过程。
  3. 考试环节:分为笔试和面试,笔试内容为《公共基础知识》(含政治、法律、管理、科技等)和《专业科目》,满分100分,时间定于11月4日;面试采用结构化面试形式,主要考察岗位匹配能力和综合素质,笔试成绩占60%,面试成绩占40%。
  4. 体检与考察:根据总成绩排名确定体检人员标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》,考察侧重思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等。
  5. 公示与聘用:对拟聘人员在神木市人民政府官网公示7个工作日,无异议后办理聘用手续,签订聘用合同,实行试用期制度,试用期1年,试用期满考核不合格的解除聘用。

待遇与管理

本次招聘人员为事业单位正式编制,享受国家规定的工资福利待遇,包括基本工资、绩效工资、社会保险(养老、医疗、失业等)及住房公积金,教育、医疗系统岗位还将享受相应的岗位津贴和地方人才补贴,聘用人员实行岗位管理,服务年限不少于5年(含试用期),期间不得调动或辞职。

神木事业单位招聘何时报名?

注意事项

  1. 应聘者需确保报名信息真实有效,凡弄虚作假者,一经查实取消考试或聘用资格。
  2. 笔试准考证打印时间为10月30日至11月3日,面试通知将在笔试成绩公布后通过短信和官网发布,请保持通讯畅通。
  3. 本次考试不指定任何教材和辅导用书,不举办也不委托任何机构举办培训班,谨防上当受骗。
  4. 咨询电话:0912-8331234(神木市人力资源和社会保障局),0912-8325678(神木市人事考试中心)。

相关问答FAQs

问1:非神木本地户籍是否可以报考本次事业单位招聘?
答:可以,本次招聘未限制户籍,只要符合岗位要求的学历、专业等条件,非神木本地户籍人员均可报名,但需确保在聘用后能按时到岗工作。

问2:若岗位招聘计划与报名人数比例不足1:3,是否取消该岗位?
答:根据招聘规定,岗位开考比例为1:3,报名结束后,若某岗位报名人数未达到开考比例,将取消或核减该岗位招聘计划,被取消岗位的应聘者可改报其他符合条件的岗位或退还报名费,具体调整情况将在神木市人民政府官网公布。

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