老干部局是中国共产党各级党委领导下负责管理和服务离退休干部的专门工作机构,其核心职能是贯彻落实党中央关于老干部工作的方针政策,确保离退休干部政治坚定、思想常新、理想永存,同时为他们提供生活、医疗、文化等多方面的保障服务,是党和政府联系老干部的重要桥梁和纽带,从机构性质来看,老干部局通常作为党委的工作部门,列入党委序列,接受同级党委的直接领导和上级老干部业务部门的指导,在一些地方也与政府的人力资源和社会保障部门合署办公,兼具党委和政府双重工作属性,其工作对象主要是达到法定离退休年龄的党政机关、人民团体、事业单位中的县处级及以上退休干部,以及部分享受相同待遇的离退休干部,这些老干部在革命、建设和改革各个历史时期为党和国家作出了重要贡献,是党和国家的宝贵财富。

老干部局的工作内容涵盖多个方面,首要任务是加强老干部的政治建设,通过组织老干部学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神等重要理论,开展主题党日、专题党课、红色教育基地参观等活动,引导老干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,确保他们在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,注重发挥老干部的政治优势、经验优势、威望优势,鼓励他们在关心下一代、参与基层治理、弘扬优良传统等方面发挥积极作用,比如组织老干部担任校外辅导员、社区党建指导员、政策宣传员等,助力经济社会高质量发展。
在生活服务保障方面,老干部局致力于落实老干部的各项待遇,严格执行离退休费发放政策,确保养老金按时足额到位;建立健全医疗保障机制,协调医疗机构为老干部提供优先就医、上门巡诊、健康体检等服务,完善“双签约”家庭医生制度,满足老干部多样化医疗需求;关注老干部的生活困难,对孤寡、失能、高龄等特殊群体给予重点帮扶,协调解决住房维修、冬季取暖、出行不便等实际问题,还积极组织老干部开展适合其特点的文体活动,建设老干部活动中心、老年大学等阵地,开设书法、绘画、声乐、舞蹈、智能手机应用等课程,丰富精神文化生活,促进老干部身心健康。
老干部局还承担着老干部队伍建设的职责,加强离退休干部党支部建设,选优配强支部书记和委员,落实“三会一课”、组织生活会等制度,增强党支部的凝聚力和战斗力;规范老干部退休手续办理和档案管理,做好离退休干部信息统计和动态更新工作;针对老干部思想上的新情况新问题,开展常态化谈心谈话,及时回应关切,做好心理疏导,引导老干部正确看待改革发展中利益格局的调整,保持积极乐观的生活态度。

随着老龄化社会的到来,老干部局的工作不断创新发展,在服务模式上,推进“智慧养老”建设,利用信息化平台实现老干部服务需求精准对接,比如开发手机APP提供在线预约就医、活动报名、政策咨询等功能;在服务内容上,拓展文化养老、精神养老领域,组织老干部参与书画摄影展、文艺汇演、诗词创作等活动,满足高层次精神文化需求;在工作机制上,健全老干部工作领导责任制,推动形成党委统一领导、老干部局牵头抓总、相关部门各司其职、社会各界广泛参与的工作格局,不断提升老干部工作的科学化、规范化、精细化水平。
老干部局的工作具有特殊的重要性,老干部是党和国家的功臣,他们积累了丰富的领导经验和工作方法,熟悉党的优良传统和作风,做好老干部工作,既是对他们历史贡献的肯定,也是党的事业薪火相传的必然要求,通过扎实有效的工作,老干部局让老干部安享幸福晚年,同时引导他们继续为党和人民的事业增添正能量,对于巩固党的执政基础、维护社会和谐稳定、推进国家治理体系和治理能力现代化具有重要意义,在实际工作中,老干部局工作人员始终秉持“敬爱致恭、服务至上”的理念,把老干部的“关键小事”当作自己的“心头大事”,用真心、真情、真诚做好服务保障,赢得了广大老干部的信任和赞誉。
相关问答FAQs:

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问:老干部局的服务对象是否包含企业退休干部?
答:老干部局的主要服务对象是党政机关、人民团体、事业单位中达到法定离退休年龄的县处级及以上退休干部,以及按照政策规定享受相同待遇的离退休人员,对于企业退休干部,主要由人力资源和社会保障部门下属的养老保险经办机构负责养老金发放等基本保障,部分地区的企业退休人员社会化管理服务工作会由老干部局协同社区或街道开展,但核心管理主体仍以人社部门为主。 -
问:老干部局如何协调解决老干部就医难问题?
答:老干部局通过多措并举协调解决老干部就医难题:一是建立定点医院绿色通道,与当地三甲医院签订协议,为老干部提供优先挂号、优先就诊、优先取药、优先住院等服务;二是完善家庭医生签约服务,组织社区卫生服务中心医生为老干部提供定期体检、慢性病管理、健康咨询等上门服务;三是推动医疗资源下沉,邀请上级医院专家开展义诊和健康讲座;四是协助落实医疗报销政策,指导老干部办理异地就医备案,确保医疗费用及时报销,切实减轻就医负担。
#老干部局工作职责范围#老干部局主要工作内容#老干部局服务管理事项
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