恭城瑶族自治县2023年教师公开招聘公告已正式发布,本次招聘旨在充实教师队伍,优化教育资源配置,满足教育教学需求,根据公告内容,现将招聘相关信息详细整理如下:

招聘计划与岗位设置
本次计划招聘教师共120名,涵盖幼儿园、小学、初中及高中多个学段,具体岗位包括语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、政治、音乐、体育、美术等学科,幼儿园教师15名,小学教师45名,初中教师35名,高中教师25名,岗位分布涉及县城及乡镇学校,其中乡镇学校岗位占比60%,鼓励高校毕业生到基层任教。
招聘条件
- 基本条件:具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律,热爱教育事业,具有良好的职业道德,身体健康,能胜任岗位工作。
- 学历要求:幼儿园教师需具备大专及以上学历,小学教师需具备本科及以上学历,初中及高中教师需具备本科及以上学历,其中高中教师岗位要求应聘者所学专业与招聘岗位学科一致。
- 教师资格:须持有相应学段及学科的教师资格证书,对于2023届应届毕业生,可凭《教师资格考试合格证明》报考,但须在入职前取得教师资格证书。
- 年龄限制:18周岁以上、35周岁以下(1988年6月1日后出生),部分岗位(如音体美教师)可适当放宽至40周岁。
- 其他要求:具有普通话二级乙等及以上证书(语文教师需二级甲等及以上),应届毕业生需提供就业推荐表及在校成绩单。
报名方式与时间安排
- 报名方式:采取网上报名方式,应聘者需登录“恭城瑶族自治县人民政府门户网站”人事信息专栏,填写《恭城县教师公开招聘报名表》,并上传身份证、学历证书、教师资格证、普通话等级证等相关材料扫描件。
- 报名时间:2023年6月10日至6月16日(每日8:00-20:00),逾期不再受理。
- 资格审查:报名结束后,由县教育局及人社局联合进行资格审查,审查结果于6月20日在官网公布,请应聘者及时查询。
与形式
- 笔试:
- 时间:2023年7月1日9:00-11:30。 包括《教育基础知识》(占40%,含教育学、心理学、教育法规等)和《学科专业知识》(占60%,对应应聘岗位学科内容)。
- 形式:闭卷考试,满分100分。
- 面试:
- 入围比例:根据笔试成绩从高分到低分,按1:3的比例确定面试人选。
- 形式:采用试讲(占70%)和结构化问答(占30%)相结合的方式,主要考察教学能力、语言表达及职业素养。
- 时间:2023年7月15日,具体地点另行通知。
体检与聘用
- 总成绩计算:笔试成绩占50%,面试成绩占50%,按总成绩从高分到低分确定体检人选。
- 体检标准:参照《广西壮族自治区申请教师资格人员体检标准及办法》执行,体检费用由应聘者自理。
- 公示与聘用:对体检合格人员进行公示,公示期为5个工作日,公示无异议后,办理聘用手续,签订聘用合同,实行试用期制度,试用期满考核合格的予以正式聘用。
福利待遇
聘用人员纳入事业单位编制管理,享受国家规定的工资福利待遇,乡镇学校教师还可享受乡镇工作补贴及住房保障政策,服务期满3年且表现优秀的,可优先申请调往县城学校。

注意事项
- 应聘须对所提供材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实取消聘用资格。
- 本次考试不指定教材,不举办任何形式的培训班,请勿轻信虚假信息。
- 咨询电话:0773-123456(县教育局),0773-654321(县人社局)。
相关问答FAQs
问1:非师范类应届毕业生能否报考本次教师招聘?
答:可以,只要符合招聘学历、专业及教师资格要求(如持有效期内《教师资格考试合格证明》),非师范类应届毕业生均可报考,但需注意,高中教师岗位要求所学专业与应聘学科一致,小学及幼儿园岗位对专业限制相对宽松。

问2:本次招聘对乡镇学校岗位是否有服务期限要求?
答:有,聘用到乡镇学校的教师须在聘用学校服务满5年,服务期内不得申请调离或辞职,服务期满且考核合格的,可参加县城学校教师选聘,未满服务期限的,将不予办理人事调动手续。
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