东海县事业编招聘何时开始报名？

根据互联网最新公开信息，东海县2023年下半年事业单位公开招聘工作已启动，本次招聘面向社会公开吸纳优秀人才，涵盖教育、医疗、综合管理等多个领域，旨在优化事业单位人才队伍结构，服务地方经济社会发展,现将招聘相关信息综合整理如下：

招聘计划与岗位设置

本次东海县事业单位公开招聘共计发布岗位89个，计划招聘105人，教育系统岗位35个（含中小学教师、幼儿园教师及特殊教育岗位），医疗系统岗位28个（涵盖县级医院、乡镇卫生院临床、护理、医技等职位），综合管理及其他岗位26个（涉及县直部门、乡镇街道的行政管理、专业技术辅助等职位），岗位设置充分考虑县域发展需求，重点向基层一线、民生服务领域倾斜,部分岗位面向应届毕业生或具有基层工作经历人员定向招录。

报考条件与要求

1. 基本条件：报考者需具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，具有良好的政治素质和道德品行；具有正常履行岗位职责的身体条件和心理素质；年龄一般要求在18周岁以上、35周岁以下（部分高级专业技术岗位可放宽至40周岁）；具有国家承认的学历学位（以岗位表为准），且学历学位证书须在2023年10月前取得。
2. 专业与资格要求：岗位专业要求严格匹配，教育岗位需具备相应学段教师资格证，医疗岗位需持有执业医师资格、护士执业资格等证书；部分技术岗位要求具备相关工作经验或专业技能证书（如计算机等级、外语水平等）。
3. 限制情形：曾因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及在读非应届毕业生、现役军人等不得报考。

招聘流程与时间安排

1. 网上报名：报名时间为2023年10月9日9:00至10月13日16:00，报名入口为东海县人民政府网（www.donghai.gov.cn）“事业单位公开招聘”专栏，报考者需填写《东海县事业单位公开招聘报名表》，上传本人近期免冠正面证件照、学历学位证书、相关资格证书等材料，每人限报一个岗位。
2. 资格初审：10月14日至10月16日，招聘单位对报考资格进行网上初审，初审结果将通过短信或邮件反馈，报考者需及时关注审核结果。
3. 笔试：11月5日统一进行笔试，科目为《公共基础知识》和《专业知识》两科。《公共基础知识》涵盖政治、法律、经济、管理、科技、人文等知识；《专业知识》根据岗位类别分为教育、医疗、综合三类，重点考察岗位所需专业能力，笔试地点设在东海县城区，具体以准考证为准。
4. 资格复审与面试：根据笔试成绩从高到低，按岗位计划数1:3比例确定资格复审对象，复审通过者进入面试，面试形式结构化面试，主要考察岗位匹配度、综合分析能力、应急应变能力等，面试时间暂定于11月下旬，具体安排将在东海县人民政府网公布。
5. 体检与考察：面试结束后，按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例计算总成绩，根据总成绩确定体检考察对象，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，考察侧重思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等。
6. 公示与聘用：对体检考察合格人员进行公示，公示期为7个工作日，公示无异议的，办理聘用手续，签订聘用合同，实行试用期管理，试用期满考核不合格的,取消聘用资格。

政策待遇与保障

本次招聘人员纳入事业单位编制管理，享受国家规定的工资福利待遇，县财政对基层岗位人员给予额外补贴，教育、医疗系统岗位可享受住房补贴、安家费等优惠政策，招聘单位将提供完善的职业发展通道，定期组织业务培训，鼓励专业技术人员职称晋升，部分紧缺岗位可享受人才引进“绿色通道”政策。

注意事项

1. 报考者需确保所提供信息真实准确，凡弄虚作假者，一经查实，取消考试或聘用资格。
2. 笔试、面试等环节不指定任何辅导教材，不举办也不委托任何机构举办培训班，请报考者提高警惕，谨防上当受骗。
3. 招聘期间，请密切关注东海县人民政府网发布的最新通知，因个人原因错过重要信息导致无法参加考试的，责任自负。

相关问答FAQs

问题1：东海县事业单位招聘对应届毕业生是否有倾斜政策？
解答：本次招聘部分岗位面向应届毕业生定向招录，尤其是教育系统中的幼儿园教师岗位和综合管理类岗位，明确要求“2023年应届毕业生”，且不要求相关工作经历，应届毕业生报名时可暂未取得教师资格证、执业医师资格证等证书，但须在聘用前取得相应证书，否则不予聘用。

问题2：非东海县户籍人员是否可以报考本次招聘？
解答：本次招聘不限户籍，非东海县户籍人员只要符合岗位要求的学历、专业、资格等条件，均可报考，但部分基层岗位（如乡镇卫生院、偏远乡镇学校）可能会在面试环节优先考虑有本地生活经历或愿意在基层长期服务的人员,具体以岗位表备注为准。