潜山幼师招聘何时报名？条件有哪些？

根据最新发布的招聘信息,潜山市2025年面向社会公开招聘幼儿园教师工作已正式启动，本次招聘旨在加强幼儿教师队伍建设，提升学前教育质量，满足人民群众对优质幼教资源的需求，招聘计划共计85名，其中城区幼儿园45名，乡镇幼儿园40名，所有岗位均为全额拨款事业编制，享受国家规定的薪酬福利待遇。

招聘对象为具有中华人民共和国国籍、热爱幼教事业、遵纪守法、身体健康的普通高等院校学前教育专业专科及以上学历毕业生，或持有幼儿园教师资格证的非学前教育专业毕业生，年龄要求在30周岁以下（1993年1月1日后出生），具有研究生学历或中级以上职称者可放宽至35周岁，报考人员需具备幼儿园教师资格证书，普通话水平达到二级甲等及以上，同时需具备一定的教育教学能力和艺术素养，能胜任幼儿一日活动组织、游戏指导等工作。

报名方式采用网络报名,时间为2025年8月10日8:00至8月16日17:30，报名网站为潜山市人事考试网，报考人员需登录网站填写《潜山市幼师公开招聘报名资格审查表》，上传本人近期免冠证件照、身份证、学历学位证书、幼儿园教师资格证、普通话等级证书等扫描件，报考岗位要求的相关工作经历证明材料需同时提交，每人限报一个岗位，逾期不再补报，报名结束后，市招聘工作领导小组办公室将组织专人对报考资格进行初审，初审合格者于8月23日至8月25日登录网站打印笔试准考证。

考试分为笔试和面试两部分,笔试科目为《幼儿教育基础知识》和《学前教育专业知识》，满分各100分，主要内容涵盖教育学、心理学、幼儿卫生保健、幼儿园教育活动设计与指导等，笔试时间为2025年9月9日，具体地点以准考证为准，根据笔试成绩从高分到低分，按岗位计划数1:2的比例确定面试人员，面试形式为无生上课（试讲）与技能测试相结合，主要考察考生的教学设计、课堂组织、弹唱、舞蹈、绘画等专业技能，面试成绩满分100分，设定最低分数线60分，达不到分数线的取消进入下一环节资格。

体检与考察环节严格按照《安徽省教师资格申请人员体检标准及办法》执行，根据考试总成绩（笔试成绩×50%+面试成绩×50%）从高分到低分确定体检人选，体检合格后进行考察，考察内容侧重考生的思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等，对体检或考察出现缺额的，按照规定程序进行递补，拟聘人员名单将在潜山市人民政府网站公示7个工作日，公示无异议后办理聘用手续，签订聘用合同，实行试用期制度，试用期包含在聘用合同期限内，试用期满考核合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用资格。

为帮助考生更好地了解招聘政策,现将常见问题解答如下：

1. 问：非学前教育专业毕业生能否报考？需要具备哪些条件？
   答：可以报考，但必须持有幼儿园教师资格证，且学历为专科及以上，同时普通话水平需达到二级甲等及以上，若所学专业与学前教育无关，建议提前考取教师资格证并积累相关教学经验。

   

2. 问：面试中的技能测试具体包含哪些内容？分值如何分配？
   答：技能测试包括弹唱（自选儿歌，现场伴奏）、舞蹈（自选题材，时长2分钟内）、绘画（命题简笔画，工具自备）三项，分值占比分别为30%、30%、40%，主要考察考生的专业基础和艺术表现能力，测试过程中需展示与幼儿教育相关的实用技能。

本次招聘坚持公开、公平、公正原则，严格执行招聘政策和纪律，自觉接受社会监督，相关信息将通过潜山市人民政府网站、潜山市教育局官网及时发布，请考生密切关注官方渠道，避免错过重要时间节点。