临沂广播系统招聘何时开始报名？

根据互联网公开信息整理，临沂广播系统近期面向社会开展公开招聘工作，本次招聘旨在选拔优秀人才充实广播队伍，提升媒体传播力，招聘单位涵盖临沂市广播电视台及下属相关事业单位，招聘岗位包括新闻采编、播音主持、技术运维、新媒体运营等多个专业领域，招聘对象以全日制本科及以上学历为主，部分岗位面向应届毕业生和社会人员开放。

招聘条件方面，要求报考者年龄一般在35周岁以下，部分资深岗位可适当放宽至40周岁；政治素质过硬，拥护党的领导，遵守宪法和法律；具备良好的职业道德和敬业精神，身体健康，无违法违纪记录；专业能力突出，新闻采编岗位需具备扎实的文字功底和新闻敏感度，播音主持岗位要求普通话水平一级甲等以上，形象气质佳，具备较强的语言表达和临场应变能力；技术岗位需熟悉广播电视信号传输、设备维护等相关技术，持有相关专业资格证书者优先；新媒体运营岗位则需掌握短视频策划、数据分析、新媒体平台操作等技能，有相关从业经验者优先考虑。

报名方式采用线上报名与资格初审相结合的方式，报考者需登录临沂市人力资源和社会保障局官网或临沂市广播电视台官方报名平台，按要求填写《公开招聘报名登记表》，并上传身份证、学历学位证书、相关资格证书、工作经历证明及近期免冠照片等材料，报名时间从即日起至[具体截止日期]，逾期不再受理，资格初审通过后，报考者需打印准考证，按照指定时间参加考试。

考试环节分为笔试和面试两部分，笔试主要测试报考者的公共基础知识、专业基础知识和写作能力，内容涵盖政治理论、法律法规、广播电视专业知识等，满分100分，按笔试成绩40%计入总成绩，面试采用结构化面试、专业技能测试或实际操作等形式，重点考察报考者的专业素养、业务能力和岗位匹配度，满分100分，按60%计入总成绩，总成绩排名前[具体比例]的考生进入体检和考察环节，体检标准参照公务员录用标准执行，考察侧重思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等。

聘用人员实行试用期制度，试用期一般为3-6个月，试用期满合格的予以正式聘用，纳入事业编制管理，享受国家规定的工资福利待遇；不合格的，取消聘用资格，本次招聘坚持“公开、平等、竞争、择优”原则，严格招聘程序严肃招聘纪律，对弄虚作假、违反考试纪律的报考者，一律取消聘用资格，并追究相关人员责任。

相关招聘信息及后续通知将在临沂市人力资源和社会保障局官网、临沂市广播电视台官网及官方微信公众号发布，报考者需及时关注平台信息，保持通讯畅通，以便接收相关通知。

FAQs

1. 问：非全日制学历是否可以报考本次招聘？
   答： 本次招聘部分岗位明确要求全日制本科及以上学历，具体以岗位表为准；若岗位未特别注明“全日制”，则非全日制国民教育序列学历（如自学考试、成人教育、网络教育等）国家承认的学历也可报考，但需在报名前取得相应学历证书并经学信网验证通过。

2. 问：播音主持岗位对普通话等级证书有要求吗？
   答： 是的，播音主持岗位要求普通话水平达到一级甲等以上，需提供国家语言文字工作委员会颁发的普通话水平测试等级证书，且证书必须在有效期内，若报名时暂未取得证书，需在资格复审前提供相关证明材料,否则视为不符合报考条件。