福建省新任教师公开招聘工作一直是广大求职者关注的焦点,2024年的招聘工作已陆续展开,各地市根据教育事业发展需求,发布了不同学段、学科的岗位需求,以下是最新招聘信息的综合整理,涵盖主要地市的招聘条件、岗位设置及报名时间等关键内容,供参考。

福建省新任教师公开招聘由省教育厅统一部署,各设区市、县(市、区)教育行政部门具体组织实施,招聘对象以普通高等院校应届毕业生和往届毕业生为主,部分岗位面向社会人员,招聘流程通常包括发布公告、网上报名、笔试、面试、体检、考察、公示聘用等环节,笔试科目为《教育综合知识》和《学科专业知识》,面试形式多为片段教学、结构化问答或技能测试。
从各地市招聘情况来看,福州市2024年计划招聘中小学教师800余名,涵盖幼儿园、小学、初中、高中及特殊教育学校,重点补充语文、数学、英语等主干学科教师,同时增加科学、心理健康教育等紧缺学科岗位,报名时间为2024年3月中旬,笔试定于4月下旬,要求本科及以上学历,持有相应学段教师资格证书,应届毕业生可放宽至暂缓就业。
厦门市招聘规模约600人,面向全国生源,重点引进“双一流”高校优秀毕业生,部分岗位提供安家补贴,岗位包括普通中小学、职业院校及特殊教育学校,其中职业院校的智能制造、旅游管理等专业教师需求较大,报名时间为2024年3月1日至10日,笔试内容增加“教育教学技能”测试,面试采用“教学能力测试+综合答辩”形式。
泉州市计划招聘教师1000余名,各县(市、区)均有岗位分布,南安市、晋江市等经济发达县(市)招聘人数较多,学科需求以语文、数学、英语为主,同时招聘幼儿园教师200余名,要求学前教育专业及以上学历,具有幼儿园教师资格证,报名时间为2024年3月5日至15日,笔试考点设在泉州、厦门、福州三地,考生可就近选择。
漳州市2024年教师招聘突出“乡村振兴”导向,面向县域学校招聘乡村教师300余名,要求报考者具有本科及以上学历,且需签订5年服务协议,市直学校岗位则要求硕士及以上学历或具有中级以上职称,部分重点中学招聘“双一流”高校毕业生免笔试,直接进入面试环节,报名时间为2024年3月20日至25日,笔试时间为5月11日。

莆田市、三明市、龙岩市等地招聘规模相对较小,但岗位稳定性较高,莆田市重点补充农村学校紧缺学科教师,要求报考者户籍或生源地在本市;三明市招聘教师200余名,面向服务基层项目期满人员定向招聘10个岗位;龙岩市则对硕士研究生学历考生放宽年龄限制至35周岁。
以下是部分地市2024年教师招聘岗位需求概览(单位:人):
| 地市 | 招聘总人数 | 主要招聘岗位 | 学历要求 | 报名时间 | 笔试时间 |
|---|---|---|---|---|---|
| 福州市 | 800+ | 中小学主干学科、心理健康教育 | 本科及以上 | 3月中旬 | 4月下旬 |
| 厦门市 | 600 | 中小学、职业院校专业教师 | 本科及以上 | 3月1日-10日 | 4月中旬 |
| 泉州市 | 1000+ | 中小学、幼儿园教师 | 本科及以上 | 3月5日-15日 | 4月下旬 |
| 漳州市 | 500+ | 乡村教师、市直学校教师 | 本科及以上 | 3月20日-25日 | 5月11日 |
| 莆田市 | 200+ | 农村学校紧缺学科 | 本科及以上 | 3月下旬 | 5月上旬 |
| 三明市 | 200+ | 中小学教师、定向岗位 | 本科及以上 | 3月15日-20日 | 4月底 |
| 龙岩市 | 150+ | 中小学教师、硕士学历岗位 | 本科及以上 | 3月25日-30日 | 5月中旬 |
招聘条件方面,普遍要求年龄在18周岁以上、30周岁以下(硕士研究生可放宽至35周岁),具有相应学段和学科的教师资格证书,普通话等级达到二级乙等以上(语文教师需二级甲等等),应届毕业生须在2024年7月31日前取得相应学历学位证书,往届毕业生须已取得学历学位证书和教师资格证书,部分地市对服务基层项目期满人员、优秀运动员、退役运动员等有定向招聘或加分政策。
备考建议方面,考生需密切关注各地市教育局官网发布的招聘公告,仔细阅读岗位表中的具体要求,避免因条件不符被取消资格,笔试复习应重点掌握《教育综合知识》中的教育学、心理学、教育法规等内容,同时加强学科专业知识的巩固,关注最新课程改革理念和教学实践,面试环节需注重教学设计能力、课堂驾驭能力和语言表达能力的提升,可参考往届面试真题进行针对性训练。
相关问答FAQs:

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问:非师范类毕业生可以报考福建省新任教师招聘吗?
答:可以,福建省教师招聘不限师范类背景,只要考生取得相应学段和学科的教师资格证书,满足学历、年龄等基本条件,即可报考,但部分地市或岗位可能会在招聘条件中注明“师范类专业优先”,具体需以岗位表要求为准。 -
问:已取得教师资格证但未认定,能否报名参加招聘?
答:不可以,根据招聘要求,报考者须在报名前取得相应的教师资格证书,或提供教师资格认定机构出具的已通过教师资格认定的证明材料,应届毕业生可凭学校出具的“师范生教师职业能力证书”或教师资格考试合格证明报名,但须在录用前取得教师资格证书,否则取消聘用资格。
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