华阳街道编外招聘，何时报名？

华阳街道公开招聘编外工作人员的信息目前可通过官方渠道获取，以下为综合整理后的详细内容，本次招聘面向社会公开选拔优秀人才，旨在充实基层服务力量，优化人员结构，招聘范围涵盖多个职能部门，具体岗位包括综合管理、社区服务、文秘宣传等，共计招聘人数约20人，学历要求大专及以上，部分岗位对专业和工作经验有明确限制，如社区服务岗需社会工作相关专业背景，且有1年以上基层工作经验者优先，报名方式采用线上报名，应聘者需在规定时间内登录华阳街道办事处官方网站或指定的招聘平台，如实填写个人信息并上传相关证明材料，包括身份证、学历学位证书、职业资格证书及工作经历证明等，报名截止时间为2025年10月15日17:00，考试环节分为笔试和面试两部分，笔试内容主要为公共基础知识、行政职业能力测试及基层工作实务，满分100分，根据笔试成绩从高到低按1:3比例确定进入面试人员，面试采用结构化面试形式，重点考察应聘者的综合分析、沟通协调及应急处突能力，总成绩按笔试成绩40%、面试成绩60%计算，根据总成绩排名确定体检和考察对象，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，考察侧重思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩，聘用人员实行劳动合同制，首次签订劳动合同期限为2年，试用期2个月，试用期满合格的予以正式聘用，薪酬待遇按照华阳街道编外人员薪酬管理办法执行，包含基本工资、绩效工资、五险一金及节日福利，平均月薪酬约5000-6000元（含个人缴纳部分），招聘过程中将严格资格审查，对提供虚假材料的应聘者，一经查实取消考试资格，聘用人员需在规定时间内到岗，否则视为自动放弃，本次招聘坚持公开、公平、公正原则，全程接受社会监督，监督电话为028-XXXXXXXX，招聘详情及后续通知可通过华阳街道办事处官网“政务公开-招聘信息”栏目查询。

相关问答FAQs

1. 问：非本地户籍人员是否可以报考本次招聘？
   答：可以，本次招聘面向社会不限制户籍，只要符合岗位要求的学历、专业及其他条件均可报考，但需确保在聘用后能按要求到岗工作。

   

2. 问：若招聘岗位的报名人数未达到开考比例，是否将取消该岗位招聘？
   答：根据招聘公告，单个岗位报名人数与招聘人数之比一般不低于3:1，若达不到开考比例，将由招聘工作领导小组研究是否减少该岗位招聘人数或取消该岗位招聘,调整情况将在官方平台另行通知。