电白区公开招聘有哪些岗位？

目前电白区公开招聘岗位的信息主要来源于当地政府官网、人社部门官方平台及权威招聘网站，以下综合整理最新动态及岗位概况。

电白区作为茂名市辖区，近年来在教育、医疗、基层治理等领域持续释放招聘需求，以满足公共服务及产业发展的人才缺口，根据2025年第四季度至2025年初的公告汇总，本次招聘涉及事业单位、中小学教师、医疗卫生机构及社区服务等多个领域，共计招聘约200人，具体岗位包括但不限于：

教育系统：重点招聘中小学教师，覆盖语文、数学、英语、物理、生物等学科，要求本科及以上学历，对应学段教师资格证书，部分岗位面向应届毕业生开放，同时有少量岗位要求具有教学经验或区级以上教学荣誉，招聘范围包括电白区直属学校及乡镇中小学，旨在优化教师队伍结构，提升乡村教育质量。

医疗卫生系统：区人民医院、中医院及乡镇卫生院共招聘临床医生、护士、药剂师、医学影像技术人员等岗位，要求大专及以上学历，临床类岗位需持有执业医师或执业护士资格，部分岗位对职称有明确要求（如主治医师及以上），并优先考虑有基层工作经验或规培经历的应聘者。

事业单位及基层服务岗：包含综合管理岗、专业技术岗及工勤技能岗，涉及区直机关单位的文秘、财务、计算机运维等职位，要求本科及以上学历，专业对口；社区网格员、乡村振兴协理员等基层岗位则放宽至大专学历，年龄一般限制在18-35周岁，部分岗位面向退役军人或本地户籍人员定向招聘。

招聘流程与要求：整体流程包括网上报名、资格初审、笔试、面试、体检及公示，报名方式统一通过“电白区人民政府门户网”或“茂名市人力资源和社会保障局官网”在线填报，每人限报一个岗位，笔试内容分为《公共基础知识》及《专业知识》两部分，教育类和医疗类岗位增加技能测试或试讲环节，部分岗位对户籍、政治面貌（如党员优先）及服务年限（要求最低服务5年）有附加条件，应聘者需仔细阅读公告细则。

政策支持与福利待遇：本次招聘的岗位均纳入事业编制管理，享受国家规定的薪酬福利，包括基本工资、绩效奖金、五险一金及年终补贴，教师岗位提供安家费及住房保障，医疗类岗位给予科研经费支持，基层服务岗在服务期满后可享受考研加分、公务员定向招录等优惠政策，以吸引和留住人才。

相关问答FAQs
Q1：电白区招聘对应届毕业生的有何倾斜政策？
A1：本次招聘对应届毕业生实行定向放宽，教育类和医疗类岗位约30%名额专门面向应届毕业生，要求在2025年7月前取得毕业证及学位证，无需提供工作经历证明；笔试成绩对应届毕业生可加5分，并在面试环节设置“应届生专项评分标准”，侧重考察职业潜力与创新思维，以降低就业门槛。

Q2：非电白区户籍人员能否报考基层服务岗？
A2：非电白区户籍人员可报考基层服务岗（如社区网格员、乡村振兴协理员），但需满足以下条件之一：①父母或配偶一方为电白区常住户籍；②在电白区辖区内连续居住满2年（需提供居住证及社保证明）；③具有硕士研究生及以上学历，非户籍人员若被录用，需在入职后1年内落户电白区,以确保队伍稳定性。