陈词慧公开招聘的信息目前可通过多个官方渠道获取,以下为综合整理的最新内容,本次招聘面向社会开放多个岗位,涵盖技术研发、市场营销、人力资源等领域,旨在吸纳优秀人才,推动企业创新发展,招聘单位为陈词慧所在集团,该集团在互联网科技、智能制造等领域具有深厚积累,近年来业务规模持续扩大,现因战略发展需要,启动新一轮人才引进计划。

根据官方发布的招聘公告,本次招聘岗位包括但不限于:Java开发工程师、AI算法研究员、市场推广专员、招聘专员、财务分析师等,技术研发类岗位要求本科及以上学历,计算机科学、软件工程、人工智能等相关专业优先,需具备3年以上相关工作经验,熟悉主流开发框架及工具,有大型项目经验者优先;市场推广类岗位要求本科及以上学历,市场营销、广告学等相关专业,具备2年以上市场推广经验,熟悉新媒体运营及活动策划流程;人力资源类岗位要求本科及以上学历,人力资源管理、心理学等专业,熟悉招聘流程及劳动法律法规,具备良好的沟通协调能力,所有岗位均要求应聘者具备较强的责任心、团队协作能力及创新精神,能承受一定的工作压力。
招聘流程方面,本次报名采用线上投递方式,应聘者需登录集团官方招聘官网或指定的招聘平台(如智联招聘、前程无忧等),下载并填写《应聘登记表》,连同个人简历、学历学位证书、职业资格证书等相关材料扫描件一并提交,邮件主题请注明“应聘岗位+姓名+学历”,报名截止日期为2025年12月31日,初审合格者将通过短信或邮件方式通知面试,面试形式包括初试、复试及终试,部分技术岗位将安排实操考核,录用人员将签订劳动合同,享受具有竞争力的薪酬待遇,包括基本工资、绩效奖金、年终分红、五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检等,并提供完善的职业培训及晋升通道。

对于应届毕业生,本次招聘特别设置了“管培生计划”,面向国内外高校2025-2025届毕业生,专业不限,重点培养具备潜力的年轻人才,管培生将进入集团核心部门轮岗学习,配备资深导师进行一对一指导,轮岗结束后根据个人能力及岗位需求定岗,集团还与多所高校建立了产学研合作关系,为在校学生提供实习机会,表现优秀者可在毕业后直接获得录用资格。
招聘负责人表示,陈词慧始终秉持“人才是企业第一资源”的理念,致力于为员工创造开放、包容的工作环境,鼓励创新与自我实现,本次招聘不仅关注应聘者的专业能力,更注重其价值观与企业文化的契合度,希望通过吸纳多元化人才,为企业注入新的活力,推动业务持续高质量发展,集团也将持续优化人才发展体系,为员工提供更广阔的职业空间和更具竞争力的福利待遇,实现员工与企业的共同成长。

相关问答FAQs:
- 问:本次招聘对应聘者的年龄有限制吗?答:本次招聘对年龄无明确限制,但部分岗位根据工作性质会建议适宜年龄范围,具体可参考岗位要求说明,我们更注重应聘者的专业能力、工作经验及综合素质,欢迎符合岗位条件的优秀人才踊跃报名。
- 问:非相关专业但有相关工作经验的应聘者可以投递吗?答:可以的,我们鼓励跨专业人才投递,只要应聘者具备岗位所需的专业技能和实践经验,能够胜任工作职责,均可报名,在简历中请详细说明相关工作经验及项目成果,以便HR部门综合评估。
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