鸡东法院招聘哪些岗位？要求有哪些？

鸡东法院招聘信息公开近年来，随着司法体制改革的不断深化和法院工作量的持续增加，各级法院通过公开招聘的方式吸纳优秀人才已成为常态，鸡东法院作为基层司法机关，其招聘工作不仅关系到法院队伍的建设质量，更直接影响司法服务的效率和公信力，根据最新公开信息，鸡东法院本次招聘面向社会公开招聘工作人员，涵盖多个岗位和不同学历要求，旨在选拔出一批政治素质过硬、业务能力突出、责任心强的司法辅助人员，本次招聘严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，通过互联网公开发布招聘公告，接受社会监督，确保招聘过程的透明度和公正性。

招聘岗位及数量

本次鸡东法院招聘的岗位主要包括司法辅助人员、文秘、计算机技术支持等，司法辅助岗位需求量最大，主要从事案件材料整理、庭审记录、卷宗归档等辅助性工作；文秘岗位要求具备较强的文字写作能力和沟通协调能力，负责公文起草、会议记录及日常行政事务；计算机技术支持岗位则需负责法院信息化系统的维护、数据安全管理及技术保障工作，具体招聘人数根据岗位需求确定，司法辅助岗位计划招聘15人，文秘岗位5人，计算机技术支持岗位3人，总计招聘23人，各岗位的具体职责和任职要求将在招聘公告中详细列出，应聘者需仔细阅读岗位信息，选择符合自身条件的岗位进行报名。

报名条件

本次招聘的报名条件严格遵循司法人员的职业标准，分为基本条件和岗位条件两部分，基本条件要求应聘者具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；具有良好的政治素质、道德品行和敬业精神；具有正常履行职责的身体条件和心理素质；年满18周岁，不超过35周岁，部分岗位对年龄有适当放宽；具有大学专科及以上学历，法律、文秘、计算机等相关专业优先，岗位条件则根据不同岗位的特殊性提出具体要求，例如司法辅助岗位需熟悉法律基础知识，打字速度不低于每分钟80字；文秘岗位要求有较强的文字综合能力，能熟练使用办公软件；计算机技术支持岗位需掌握计算机网络维护技能，熟悉数据库管理，有下列情形之一者不得报名：曾因犯罪受过刑事处罚的；被开除公职的；涉嫌违法违纪正在接受审查的；其他不符合司法人员任职条件的情形。

报名方式及时间

本次招聘采用线上报名方式，应聘者需在规定时间内通过鸡东法院官方网站或指定的招聘平台提交报名材料，报名时间为自公告发布之日起至2025年12月31日截止，逾期不再受理，报名材料包括：本人有效身份证件扫描件、学历学位证书扫描件、相关专业资格证书扫描件、近期免冠彩色照片以及《鸡东法院招聘报名表》等，应聘者需确保所提交材料真实、准确、完整，凡提供虚假材料的，一经查实取消报名资格，报名成功后，应聘者需及时关注招聘网站的初审结果，初审通过的方可参加后续考试环节。

及形式

本次招聘考试分为笔试和面试两部分，重点考察应聘者的专业知识、业务能力和综合素质，笔试内容包括公共基础知识、法律基础知识、行政职业能力测试及写作能力，满分为100分，主要测试应聘者的理论水平和文字表达能力，面试采用结构化面试形式，主要考察应聘者的逻辑思维、语言表达、应变能力及岗位匹配度，满分为100分，考试总成绩按笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例计算，根据总成绩从高到低确定进入体检和考察环节的人员名单，笔试和面试的具体时间、地点将通过招聘网站或短信通知应聘者，请务必保持通讯畅通。

体检与考察

体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，由鸡东法院统一组织到指定医疗机构进行，体检费用由应聘者自理，体检合格的应聘者进入考察环节，考察内容主要包括应聘者的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况，考察将采取查阅档案、实地走访、座谈等形式进行，确保全面了解应聘者的综合素质，体检或考察不合格的，取消录用资格，空缺岗位可根据总成绩依次递补。

薪酬待遇

被录用的人员将签订劳动合同，试用期3个月，试用期满合格的予以正式录用，薪酬待遇按照鸡东县劳动合同制人员标准执行，基本工资+绩效工资+社保五险，文秘和计算机技术支持岗位根据学历和工作经验适当提高薪酬标准，法院将为员工提供带薪年假、定期体检、职业培训等福利，为员工创造良好的工作环境和发展平台。

注意事项

1. 应聘者需密切关注鸡东法院官方网站发布的招聘信息，所有通知均通过官方网站发布，不再另行电话通知，请勿轻信非官方渠道的信息。
2. 报名材料需在规定时间内提交，逾期或材料不全者视为无效报名。
3. 考试期间需携带有效身份证件和准考证，遵守考场纪律，作弊者将取消考试资格。
4. 本次招聘不收取任何费用，请勿相信任何形式的“代报名”“包过”等诈骗信息，谨防上当受骗。

鸡东法院本次招聘为有志于从事司法工作的人员提供了良好的职业发展机会，希望符合条件的应聘者积极报名，通过公平竞争加入法院队伍，为司法事业贡献力量。

相关问答FAQs

问：本次招聘是否有户籍限制？
答：本次招聘不限制户籍，凡符合报名条件的应聘者均可报名，但需确保提交的材料真实有效。

问：非法律专业的应聘者可以报考司法辅助岗位吗？
答：可以，司法辅助岗位虽优先法律专业，但其他专业应聘者若具备一定的法律基础知识并通过笔试和面试,同样有机会被录用。