故城教师招聘公开系统如何报名？

故城教师招聘公开系统是河北省衡水市故城县教育系统面向社会公开招聘中小学教师的重要官方平台,旨在吸纳优秀教育人才，优化教师队伍结构，提升区域教育教学质量，该系统通常由故城县教育局或人社局联合管理，招聘流程严格遵循公开、公平、公正原则，涵盖公告发布、网上报名、资格初审、笔试、面试、资格复审、体检、公示录用等环节，招聘对象以应届毕业生、社会在职人员及具备相应教师资格证的人员为主，招聘岗位包括幼儿园、小学、初中、高中各学段语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、政治、音乐、体育、美术等多个学科教师，具体要求会根据学段和学科有所不同，一般要求应聘者具有本科及以上学历（部分幼儿园或小学岗位可放宽至专科年龄限制通常在30周岁或35周岁以下，高层次人才或骨干教师岗位可适当放宽年龄要求，同时需具备相应的教师资格证书、普通话等级证书（语文教师需二级甲等及以上，其他学科二级乙等及以上）及良好的职业道德和心理素质。

从最新招聘信息来看,故城县教师招聘公开系统通常会于每年上半年（3-6月）或下半年（9-11月）发布招聘公告，具体时间会根据教育系统编制需求及上级政策调整而确定，例如2025年故城县春季教师招聘公告已于3月15日在官方平台（故城县人民政府官网、衡水市人力资源和社会保障局官网、“故城教育”微信公众号）发布，计划招聘中小学教师200名，其中小学120名（语文30名、数学25名、英语20名、音乐10名、体育15名、美术10名、科学10名），初中60名（语文15名、数学12名、英语10名、物理8名、化学5名、生物5名、历史3名、地理2名），高中20名（语文5名、数学5名、英语4名、物理3名、化学3名），招聘条件方面，要求应聘者具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱教育事业，遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德；年龄在18周岁以上、30周岁以下（1994年3月15日至2006年3月15日期间出生），硕士研究生及以上学历或具有中小学一级教师及以上职称的人员年龄可放宽至35周岁以下（1989年3月15日以后出生）；学历要求为本科及以上学历，应聘高中教师岗位需具有全日制本科及以上学历，应聘初中、小学教师岗位需具有本科及以上学历（部分偏远乡镇小学岗位可放宽至全日制专科学历，具体以岗位表为准）；教师资格要求为具有与招聘岗位学段、学科相应的教师资格证书，其中2025届应届毕业生可先报名，但需于2025年7月31日前取得相应教师资格证书；普通话等级要求为语文教师需二级甲等及以上，其他学科教师需二级乙等及以上；具备正常履行职责的身体条件和心理素质；法律、法规规定的其他条件。

报名方式采用网上报名,报名时间为2025年3月20日9:00至3月24日17:00，报名网址为故城县教师招聘公开系统（http://www.gucheng.gov.cn/jyj/），应聘者需登录系统填写《故城县2025年教师招聘报名表》，上传本人近期免冠正面电子证件照片（红底或蓝底，jpg格式，宽度2.5厘米、高度3.5厘米，30kb以下）、身份证、毕业证、学位证、教师资格证、普通话等级证等相关证明材料的扫描件，每人限报一个岗位，报名期间系统将对应聘者提交的信息进行资格初审，初审结果可通过报名系统查询，初审通过的考生需缴纳考试费用100元（农村建档立卡贫困家庭人员、城市低保家庭人员可减免考试费用，需提交相关证明材料），网上缴费截止时间为3月25日17:00，未按要求缴费的视为自动放弃报名资格。

考试分为笔试和面试两部分,笔试时间为2025年4月20日9:00-11:00，笔试科目为《教育专业能力测验》和《公共基础知识》，两科合并为一张试卷，满分100分，教育专业能力测验》主要包括教育学、心理学、教育法律法规、教师职业道德规范等内容，《公共基础知识》主要包括政治、经济、法律、人文、科技、时事政治等内容，笔试地点设在故城县城区内，具体考点及注意事项详见《笔试准考证》，应聘者需凭本人有效身份证件和《笔试准考证》参加笔试，面试人员根据招聘岗位计划数与面试人数1:2的比例，按照笔试成绩从高分到低分确定比例内末位笔试成绩并列的都进入面试，面试时间为2025年5月中旬，面试形式为试讲和答辩，试讲内容为招聘岗位学段、学科教材中的某一课时（具体内容提前抽签确定），试讲时间10分钟，答辩时间5分钟，面试主要考察应聘者的教学设计能力、教学组织能力、教学语言表达能力、板书设计能力、学科专业知识及综合素质等，面试满分100分，面试结束后按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算总成绩，总成绩保留两位小数，若总成绩相同，面试成绩高者进入下一环节，面试成绩仍相同的，按学历层次高者优先、学历层次相同的按毕业时间早者优先的顺序确定进入下一环节人员。

资格复审和体检环节,根据应聘者总成绩从高分到低分的顺序，按招聘岗位计划数1:1的比例确定进入资格复审和体检人员，资格复审由故城县教育局负责，需提交本人身份证、毕业证、学位证、教师资格证、普通话等级证、笔试准考证、面试准考证、《报名表》原件及复印件，以及学籍档案、无犯罪记录证明等材料，资格复审合格者进入体检环节，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用由应聘者自理，体检不合格或放弃体检资格的，按照总成绩从高分到低分依次递补。

公示与录用环节,对体检合格人员进行公示，公示期为7个工作日，公示无异议的，办理录用手续，签订聘用合同，实行试用期制度，试用期为1年，试用期满考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的，取消聘用资格，被聘用人员服务年限不少于5年（含试用期），5年内不得调动工作或参加其他招聘考试。

为确保招聘工作顺利进行,故城县教育局提醒应聘者，请及时关注官方平台发布的招聘信息，仔细阅读招聘公告和岗位表，了解招聘岗位的具体要求，如实填写报名信息，确保所提交材料真实、准确、完整，严禁弄虚作假，一经查实，取消应聘资格；报名期间保持通讯畅通，以便接收相关通知；笔试、面试等环节的具体时间、地点和要求以官方通知为准，请应聘者提前做好准备，故城县教育局从未指定任何单位和个人编写过相关考试教材或举办过考前培训班，请应聘者提高警惕，谨防上当受骗。

相关问答FAQs：

1. 问：我是2025届应届毕业生，尚未取得教师资格证，是否可以报名故城县教师招聘？ 答：可以，2025届应届毕业生可先报名参加招聘，但需在2025年7月31日前取得与招聘岗位学段、学科相应的教师资格证书，否则取消录用资格，报名时需提供学校出具的应届毕业生证明和普通话等级证书，普通话等级要求为语文教师二级甲等及以上，其他学科二级乙等及以上。

   

2. 问：故城县教师招聘的笔试和面试成绩如何计算总成绩？如果总成绩相同，如何确定进入下一环节的人员？ 答：故城县教师招聘总成绩按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算，总成绩保留两位小数，若总成绩相同，首先比较面试成绩，面试成绩高者进入下一环节；若面试成绩仍相同，则按学历层次高低确定，学历层次高者进入下一环节；若学历层次相同，则按毕业时间早晚确定，毕业时间早者进入下一环节。