天津水务集团作为天津市重要的国有水务企业,承担着全市供水、排水、污水处理及水资源开发与利用等重要职责,始终致力于保障城市供水安全、提升水务服务质量,根据企业发展需要,天津水务集团近期启动公开招聘工作,面向社会吸纳优秀人才,为集团高质量发展注入新动能,本次招聘坚持“公开、平等、竞争、择优”原则,涵盖多个岗位类别,为求职者提供了广阔的职业发展平台。

本次招聘岗位设置丰富,主要包括专业技术类、管理类及综合服务类三大方向,专业技术类岗位涉及水务工程、水质检测、自动化控制、环境工程等领域,要求应聘者具备相关专业背景,熟悉国家及行业技术标准,能够胜任工程设计、项目管理、技术研发等工作;管理类岗位包括人力资源管理、财务管理、战略规划、市场营销等,需应聘者具备较强的组织协调能力、沟通表达能力及团队管理经验,熟悉现代企业管理模式;综合服务类岗位涵盖行政文秘、法律事务、客户服务等,侧重考察应聘者的文字综合能力、服务意识及应急处置能力,部分岗位面向应届毕业生开放,为高校毕业生提供从校园到职场的过渡机会;同时也有面向社会成熟人才的岗位,要求具备相应年限的工作经验和专业资质。
招聘对象范围广泛,符合条件的社会各界人士均可报名,基本条件包括:具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;具有良好的政治素质和道德品行,遵纪守法,廉洁自律;具备正常履行岗位职责所需的身体条件和心理素质;具有符合岗位要求的专业知识、业务能力和工作经历,具体岗位的学历要求、专业背景、工作年限等条件详见招聘公告,不同岗位之间存在差异,例如工程技术类岗位通常要求本科及以上学历,土木工程、给排水科学与工程等相关专业;管理类岗位部分岗位要求硕士及以上学历或具有中级及以上专业技术职称,且有3年以上相关工作经验。
招聘程序严格规范,主要包括发布公告、网上报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等环节,应聘者需通过天津水务集团官方网站或指定招聘平台在线提交报名材料,包括个人简历、学历学位证书、职业资格证书、工作证明等,确保信息真实准确,资格审查贯穿招聘全过程,凡弄虚作假者,一经查实取消资格,笔试内容根据岗位特点设置,主要测试应聘者的专业知识、综合分析能力、文字表达能力等;面试采用结构化面试、半结构化面试或无领导小组讨论等形式,重点考察岗位匹配度、综合素质及专业能力,体检标准参照公务员录用体检通用标准执行,考察侧重思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等。
薪酬福利体系完善,天津水务集团为员工提供具有竞争力的薪酬待遇,包括基本工资、绩效工资、津贴补贴、年终奖金等,并根据国家及天津市规定缴纳五险一金,享受企业年金、补充医疗保险等福利,集团注重员工职业发展,建立健全培训体系,提供岗前培训、专业技能培训、管理能力提升培训等,鼓励员工考取相关专业资格证书,畅通职业晋升通道,还享有带薪年假、节日福利、健康体检、工会福利等,为员工创造良好的工作环境和生活保障。

应聘者需密切关注天津水务集团官方网站发布的招聘公告,及时了解报名时间、方式及具体要求,报名时间通常为公告发布后10-15个工作日,逾期不再受理,报名过程中如遇技术问题,可咨询招聘服务电话(具体号码以公告为准),建议应聘者提前准备报名材料,仔细阅读岗位说明,根据自身条件选择合适岗位,避免盲目报考,笔试、面试时间及地点将通过短信、邮件等方式通知,请保持通讯畅通。
此次公开招聘是天津水务集团加强人才队伍建设、优化人才结构的重要举措,旨在选拔出一批政治过硬、业务精湛、勇于担当的优秀人才,为集团可持续发展提供智力支持,集团将为所有应聘者提供公平竞争的平台,不收取任何报名费用,请应聘者提高警惕,谨防上当受骗,欢迎符合条件的有志之士踊跃报名,共同为天津市水务事业发展贡献力量。
相关问答FAQs
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问:本次招聘对应届毕业生的专业要求有哪些限制?
答:本次招聘面向应届毕业生的岗位主要涵盖水务工程、给排水科学与工程、环境工程、自动化、土木工程、水利水电工程、化学工程与工艺(水质检测方向)、人力资源管理、财务管理、会计学、法学、汉语言文学等相关专业,具体岗位的专业要求以招聘公告中各岗位的“专业要求”栏为准,部分岗位接受“相关专业”报考,建议应聘者对照专业目录选择符合条件的岗位。
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问:非天津户籍的应聘者是否可以报名?是否有户籍限制?
答:本次招聘除部分岗位明确要求“天津户籍”外(具体见岗位表“户籍要求”栏),其余岗位均不限制户籍,非天津户籍的应聘者只要符合岗位其他条件均可报名,集团以岗位需求和人才能力为核心,欢迎外地优秀人才加入,共同为天津水务事业发展服务。
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