章丘区公开招聘什么岗位？何时报名？

章丘区公开招聘工作一直是当地求职者关注的焦点,近期章丘区多部门及事业单位陆续发布了招聘公告，涵盖教育、医疗、综合管理等多个领域，为不同专业背景的求职者提供了丰富选择，以下为最新招聘信息的综合整理，涵盖招聘岗位、报考条件、报名流程及待遇保障等关键内容，供求职者参考。

教育系统教师招聘

章丘区教育和体育局近期发布了2025年中小学教师招聘公告,计划招聘中小学教师320名，涉及语文、数学、英语、物理、历史等多个学科，其中幼儿园教师50名，特殊教育教师20名，招聘岗位以区属公办学校为主，部分偏远乡镇学校岗位定向招聘本地户籍或生源考生，报考条件要求年龄在18周岁以上、35周岁以下（骨干教师可放宽至40周岁），具有相应学段及以上教师资格证书，普通话等级需达到二级乙等以上（语文教师需二级甲等等），报名方式采用网上报名，通过章丘区教育和体育局官网“教师招聘报名入口”提交个人信息，报名时间为2025年X月X日至X月X日，资格初审通过后需在规定时间内打印准考证，考试分为笔试和面试，笔试内容为教育基础知识及学科专业知识，面试采用试讲和结构化面试相结合的形式，综合成绩合格者进入体检和考察环节，录用后纳入事业编制管理，享受国家规定的工资福利及绩效待遇。

医疗卫生系统人才引进

章丘区卫生健康局面向社会公开招聘医疗专业技术人员280名,其中区人民医院招聘120名，区中医医院80名，各街道卫生院80名，岗位包括临床医学、中医学、护理学、医学影像技术、药学等专业，其中临床医生岗位要求本科及以上学历且具有执业医师资格，护理岗位要求大专及以上学历并持有护士执业证书，此次招聘特别向急需岗位和基层医疗机构倾斜，部分岗位面向应届毕业生定向招聘，放宽了应届生“应届身份”认定范围，允许2022、2025、2025届未就业毕业生报考，报名方式为网上报名，通过章丘区卫健委官网“医疗招聘系统”提交报名材料，包括学历学位证书、执业资格证书、工作经历证明等，考试形式为笔试+实操，笔试内容为医学基础知识及专业知识，实操重点考察临床技能或护理操作能力，录用人员实行聘用制管理，工资待遇按照事业单位绩效工资标准执行，基层岗位享受额外的乡镇工作补贴，同时提供住房补贴和职称评定绿色通道。

综合类事业单位及政府购买服务岗位招聘

章丘区人力资源和社会保障局联合各部门综合招聘事业单位工作人员150名,以及政府购买服务岗位200名，事业单位岗位涵盖综合管理、工程技术、财务审计等类别，要求本科及以上学历，年龄30周岁以下，部分专业技术岗位可放宽至大专学历并具备相关中级以上职称，政府购买服务岗位主要包括社区工作者、交通协管员、综合执法辅助等，要求高中及以上学历，年龄35周岁以下，退役军人或具有相关工作经验者优先，报名通过章丘区人民政府官网“事业单位招聘专栏”进行，事业单位岗位需进行笔试和面试，笔试内容为公共基础知识（含政治、法律、公文写作等），面试采用结构化面试；政府购买服务岗位只需进行面试，重点考察岗位匹配度和综合素质，事业单位录用后享受事业编制待遇，政府购买服务岗位人员薪酬按照当地最低工资标准2倍执行，缴纳五险一金，年度考核优秀者可享受绩效奖金。

招聘政策亮点与注意事项

本次招聘政策呈现三大亮点：一是基层岗位倾斜力度加大，乡镇教师、医疗岗位招聘比例提升至40%，并放宽户籍限制；二是鼓励青年就业，对应届毕业生报考的岗位不设工作经历要求，且笔试成绩加5分；三是优化招聘流程，资格审核采用“告知承诺制”，减少证明材料提交，部分急需岗位采取“面试+考察”直接聘用的方式，求职者需注意以下事项：一是报名时间截止后不再受理补报，建议提前准备学历认证、无犯罪记录证明等材料；二是每人限报一个岗位，同时报考多个岗位者取消资格；三是考试不指定辅导用书，不举办任何培训班，谨防虚假招聘信息，报名期间，可通过章丘区人社局咨询热线（0531-XXXXXXXX）或官网在线客服了解详情，招聘公告及后续通知均在章丘区人民政府官网“公示公告”栏发布，请考生及时关注。

相关问答FAQs

问：本次招聘中，非本地户籍考生能否报考乡镇基层岗位？
答：可以，本次乡镇教师、医疗及政府购买服务岗位均面向社会公开招考，不限制户籍，非本地户籍考生只要符合岗位要求的学历、专业、年龄等条件均可报考，但部分定向招聘“本地生源”的岗位，需提供户籍或生源地证明，具体以岗位表备注为准。

问：应届毕业生尚未取得毕业证书和教师资格证，能否报考教师岗位？
答：应届毕业生可以报考，但需在资格复审前取得相应学历证书、学位证书及教师资格证书，报名时可提供学校核发的《应届毕业生就业推荐表》及普通话等级证书，笔试通过后需在规定时间内提交上述证书原件，无法按时取得者取消录用资格。