武冈市卫生局招聘什么岗位？条件如何？

武冈市卫生局公开招聘工作是当地医疗卫生系统人才引进的重要途径,旨在优化医疗队伍结构，提升基层服务能力，根据最新公开信息，本次招聘面向社会公开招录各类医疗卫生专业技术人才，涵盖医疗、护理、公共卫生、行政管理等多个领域，招聘条件严格遵循《事业单位人事管理条例》及湖南省、邵阳市事业单位公开招聘有关规定，确保招聘过程的公平、公正、公开。

招聘计划与岗位设置

本次武冈市卫生局计划公开招聘工作人员共计85名,具体岗位分布如下（单位：人）：

招聘条件

1. 基本条件：

   • 具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德；
   • 年龄一般在18周岁以上、35周岁以下（部分高级岗位可放宽至40周岁）；
   • 具备岗位所需的专业知识、执业资格和工作能力；
   • 身体健康,能正常履行岗位职责。

2. 具体岗位要求：

   • 临床医疗岗位需持有执业医师资格证,且具备2年以上临床工作经验；
   • 护理岗位需持有护士执业资格证,优先考虑有三级医院工作经验者；
   • 公共卫生岗位需熟悉突发公共卫生事件应急处置流程；
   • 行政管理岗位需具备较强的文字综合能力和组织协调能力。

3. 不得报考情形：
   曾因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、现役军人、在读的非应届毕业生以及法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。

招聘程序

1. 发布公告：通过武冈市人民政府门户网站、邵阳市人力资源和社会保障局官网、“武冈发布”微信公众号等渠道发布招聘公告，公告时间为2023年10月15日至2023年10月25日。

   

2. 报名方式：采取网络报名与现场确认相结合的方式，报名时间为2023年10月26日9:00至11月5日17:00，报名网址为武冈市人事考试网（http://www.wgrsks.com/），报考人员需填写《武冈市卫生局公开招聘工作人员报名表》，并上传身份证、学历学位证、执业资格证等相关材料扫描件。

3. 资格审查：分为初审和复审两个环节，初审由招聘单位在网上进行，复审在面试前现场进行，重点核实报考人员的学历、专业、资格证书等是否符合岗位要求。

4. 考试方式：

   • 笔试：分为专业科目和公共科目，专业科目主要测试岗位所需专业知识（如临床医学、护理学等），公共科目为《卫生基础知识》和《职业能力倾向测验》，满分均为100分。
   • 面试：根据笔试成绩从高到低，按岗位招聘人数1:3的比例确定面试人员，面试采取结构化面试和专业技能测试相结合的方式，重点考察岗位匹配度和实际操作能力。

5. 体检与考察：根据综合成绩（笔试占50%，面试占50%）从高到低确定体检人员，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，考察侧重思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等。

6. 公示与聘用：对拟聘人员名单在武冈市人民政府门户网站公示7个工作日，无异议后办理聘用手续，签订聘用合同，实行试用期制度，试用期1年，试用期满考核合格的予以正式聘用。

   

福利待遇

本次招聘人员为事业单位编制,享受国家规定的工资福利待遇，具体包括：

• 基本工资+绩效工资+津贴补贴，年收入约8万-15万元（根据岗位和工龄调整）；
• 缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金）；
• 享受带薪年假、定期体检、继续教育培训等福利；
• 乡镇卫生院岗位可享受基层工作补贴和住房保障政策。

注意事项

1. 报考人员需对所提供材料的真实性负责,凡弄虚作假者，一经查实取消考试或聘用资格；
2. 笔试、面试时间及地点将通过短信和官网另行通知，请报考人员保持通讯畅通；
3. 本次招聘不指定任何考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试培训班。

相关问答FAQs

问题1：非全日制学历能否报考本次招聘？
解答：根据招聘要求，部分岗位（如乡镇卫生院护理岗）接受全日制大专学历报考，但临床医疗、公共卫生等岗位要求全日制本科及以上学历，非全日制学历需取得相应学历证书且符合岗位专业要求，具体以岗位表为准。

问题2：如果已经取得执业资格证但尚未注册，是否可以报考？
解答：报考临床医疗、护理等要求执业资格证的岗位时，需提供有效的执业资格证书或通过资格考试的成绩单，若尚未注册，需在聘用后规定时间内完成注册，否则将影响聘用资格。