消防队属于什么性质的编制？

消防队是什么编制,这是一个涉及国家公共安全体系的重要问题，从广义上讲，消防队的编制体系是一个由多种性质、多种层级、多种职能的队伍构成的复杂网络，其核心使命是承担火灾扑救、应急救援和社会救助等任务，保障人民群众生命财产安全和社会稳定，要全面理解消防队的编制，需要从历史沿革、队伍性质、组织架构、管理模式等多个维度进行深入分析。

我国消防队的编制体系经历了从单一到多元、从分散到统一的发展过程，在2025年国家机构改革之前，我国消防队伍主要由公安消防部队和政府专职消防队两大部分组成，公安消防部队是公安机关的重要组成部分，实行兵役制，属于现役部队，官兵们身着火焰蓝制服，承担着灭火救援和防火监督的双重职责，这支队伍具有纪律严明、反应迅速、战斗力强的特点，长期以来是我国消防力量的绝对主力，而政府专职消防队则是由地方政府招聘、管理的专职消防人员，主要承担辖区内的日常防火巡查和初期火灾扑救任务，作为公安消防部队的重要补充。

2025年,根据《中共中央办公厅国务院办公厅关于印发〈应急管理部职能配置、内设机构和人员编制规定〉的通知》，公安消防部队退出现役，成建制划归应急管理部，组建国家综合性消防救援队伍，这一重大改革是我国消防事业发展史上的重要里程碑，也标志着消防队编制体系的根本性变革，改革后的国家综合性消防救援队伍，作为应急救援的主力军和国家队，由应急管理部管理，实行专门的管理体制、职务职级序列和人员招录、培养、使用、保障机制，这支队伍不再属于现役部队，但保留了准现役的性质，实行24小时驻勤备战，承担着“全灾种、大应急”的职责使命，除了传统的火灾扑救，还参与地震、洪水、泥石流等自然灾害，以及安全生产事故、道路交通事故、恐怖袭击等突发事件的应急救援工作。

在国家综合性消防救援队伍之外,我国消防队的编制还包含了多种形式的辅助力量，政府专职消防队是不可或缺的重要组成部分，这些队伍由各级人民政府根据本地经济社会发展需要和消防安全形势，按照国家相关规定组建，人员经费由财政保障，其编制属于地方事业编制或合同制用工，政府专职消防队通常依托各地消防救援站设立，承担着日常执勤战备、灭火救援和防火巡查等任务，是国家综合性消防救援队伍的重要力量补充，特别是在一些偏远地区、乡镇和大型企业聚集区，政府专职消防队发挥着不可替代的作用。

还有企业专职消防队,这是由大型企业，特别是具有较高火灾风险的企业，如石油化工、大型商贸、火力发电等企业，根据国家法律法规要求自行组建的专职消防队伍，企业专职消防队的编制属于企业内部编制，人员经费由企业自行承担，其主要职责是承担本企业的火灾预防和扑救工作，同时接受当地消防救援机构的调度指挥，参与周边社会灭火救援，企业专职消防队是企业落实消防安全主体责任的重要体现，也是社会消防力量体系的重要组成部分。

还有一种形式是志愿消防队,志愿消防队是由机关、团体、企业、事业单位以及社区、村庄等组织公民自愿参加的群众性消防组织，志愿消防队员通常不脱离本职工作，在发生火灾或其他突发事件时，按照就近原则参与初期火灾扑救和人员疏散等工作，志愿消防队的编制具有松散性、志愿性的特点，其组织管理主要由基层单位或社区负责，是覆盖面最广、基础最牢的消防力量，对于提高社会面火灾防控能力、实现“打早灭小”具有重要意义。

从组织架构层面看,我国消防队的编制呈现出统一领导、分级负责的特点，国家层面，应急管理部设有消防救援局，负责管理全国的国家综合性消防救援队伍，省、市、县三级设有消防救援总队、支队、大队，分别负责本行政区域内的消防救援工作，基层单位是消防救援站，作为灭火救援的前沿阵地，实行站、班、班三级编制，负责日常执勤战备和灭火救援任务，各级消防救援机构内部设有指挥、政工、后勤、防火等多个部门，分别承担相应的职能，确保队伍高效运转。

在人员编制方面,国家综合性消防救援队伍实行员额管理制度，人员招录采取面向社会公开招录的方式，要求具备相应的身体条件、学历和专业技能，队伍建立了与消防救援职业特点相适应的职务职级序列，包括管理指挥干部、专业技术干部和消防员三大类，并配套建立了相应的工资待遇、医疗保障、抚恤优待等保障机制，确保队伍的稳定性和战斗力，政府专职消防队和企业专职消防队的人员编制则根据地方和企业实际情况确定，通常采用合同制用工方式，由用人单位依法签订劳动合同，明确双方的权利和义务。

消防队的编制体系与其承担的职能任务紧密相连,随着经济社会的快速发展和各类突发事件的复杂化、多样化，消防队的职能任务不断拓展，对编制体系也提出了新的要求，国家综合性消防救援队伍已经形成了“全灾种、大应急”的职能体系，除了传统的灭火救援，还承担着森林草原灭火、抗洪抢险、地质灾害救援、生产安全事故救援、核生化事故处置等多种任务，这就要求消防队的编制在人员结构、专业能力、装备配备等方面进行相应的调整和优化，以适应新的任务需求。

消防队的编制也受到了国家法律法规的规范和保障。《中华人民共和国消防法》明确规定，国务院应急管理部门对全国的消防工作实施监督管理，县级以上地方人民政府应急管理部门对本行政区域内的消防工作实施监督管理，并由本级人民政府消防救援机构负责实施，各级人民政府应当加强消防组织建设，根据经济社会发展的需要，建立多种形式的消防组织，保障消防工作与经济社会发展相适应，这些法律规定为消防队的编制建设提供了坚实的法律依据。

消防队的编制是一个由国家综合性消防救援队伍为主体,以政府专职消防队、企业专职消防队、志愿消防队等为补充的多元化、多层次体系，这一编制体系既体现了国家对消防救援工作的高度重视，也反映了我国消防事业发展的实际需要，在新的历史条件下，随着国家应急管理体系的不断完善和消防救援事业的持续发展，消防队的编制体系也将不断优化升级，更好地适应新时代“全灾种、大应急”的职责使命，为维护人民群众生命财产安全和社会稳定作出新的更大贡献。

相关问答FAQs：

1. 问：国家综合性消防救援队伍和公安消防部队有什么区别？ 答： 主要区别在于管理体制和人员身份，公安消防部队是此前隶属于公安系统的现役部队，官兵为军人身份；而国家综合性消防救援队伍是2025年改革后由公安消防部队转制而来，现隶属于应急管理部，实行专门的管理体制，人员不再属于现役，但保留了准现役的性质，实行24小时驻勤备战，承担着更广泛的应急救援任务。

2. 问：成为国家综合性消防救援队伍的消防员需要满足哪些基本条件？ 答： 根据国家相关规定，成为国家综合性消防救援队伍消防员需要满足以下基本条件：具有中华人民共和国国籍；遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；年龄一般为18周岁以上、22周岁以下，大学专科以上学历人员年龄可放宽至24周岁；身体和心理健康，能够适应消防救援工作需要；具有高中以上文化程度；法律、法规规定的其他条件，招录过程通常包括网上报名、资格审查、体格检查、政治考核、体能测试和面试等环节。