从化小学招聘何时开始？岗位有哪些要求？

从化小学公开招聘工作正在有序开展，此次招聘面向社会公开选拔优秀教育人才，旨在充实从化区小学教师队伍，提升区域教育教学质量，根据最新发布的招聘公告，本次招聘涵盖多个学科岗位，招聘条件明确，流程规范,吸引了众多符合条件的应聘者关注。

招聘单位为从化区部分公办小学，具体学校名单及岗位需求可在广州市从化区人民政府门户网站或从化区教育局官方公众号查询，招聘岗位包括语文、数学、英语、科学、体育、美术、音乐等多个学科，每个学科根据学校需求设置不同数量的招聘计划，部分岗位还面向具有特殊技能或丰富教学经验的应聘者开放，如双语教学、STEAM课程指导等特色岗位。

招聘条件方面，应聘者需具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱教育事业，遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德，学历要求一般为本科及以上学历，应聘者所学专业与招聘岗位专业要求需相符，或持有对应学学科的教师资格证书，对于应届毕业生，要求具有全日制普通高等院校本科及以上学历，且在规定时间内取得相应学历、学位证书及教师资格证；社会人员需具有相应学段及以上教师资格证书，且普通话水平达到二级乙等及以上（语文教师需二级甲等及以上），年龄限制一般在35周岁以下,具有中级及以上专业技术职称或丰富教学经验者可适当放宽至40周岁。

招聘程序主要包括网上报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示和聘用等环节，网上报名时间为自公告发布之日起至指定截止日期，应聘者需登录广州市从化区教师招聘报名系统，如实填写个人信息、上传相关证明材料（如身份证、学历学位证、教师资格证、普通话等级证等），并选择应聘岗位，每位应聘者限报一个岗位，报名材料需真实有效，如有弄虚作假,一经查实将取消应聘资格。

资格审查分为资格初审和资格复审，初审通过者进入笔试环节，笔试内容主要包括教育综合知识、学科专业知识及教育教学能力测试，重点考察应聘者的教育理论素养、学科专业水平和教学实践能力，根据笔试成绩从高到低，按岗位招聘人数1:3的比例确定面试人选，面试形式包括说课、试讲、结构化问答等，主要考察应聘者的教学设计能力、课堂组织能力、语言表达能力及职业素养，面试成绩占总成绩的60%，笔试成绩占40%，综合成绩合格线为60分,达到合格线者方可进入体检环节。

体检标准按照《广东省教师资格申请人员体格检查标准》执行，体检合格者进入考察环节，考察侧重于应聘者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，考察合格后，对拟聘用人员进行公示，公示期为7个工作日，公示无异议者，办理聘用手续，签订聘用合同，纳入事业单位编制管理,享受国家规定的工资福利待遇。

此次招聘坚持公开、平等、竞争、择优的原则，严格招聘程序和纪律，确保招聘工作公平公正，从化区教育局设立监督电话，接受社会监督，如发现招聘过程中存在违规行为，可向监督部门反映，招聘单位提醒应聘者密切关注官方发布的招聘信息，及时了解报名流程、考试时间及注意事项，避免错过重要时间节点，应聘者在报名过程中如有疑问，可通过官方公布的咨询电话进行咨询,确保招聘工作顺利进行。

相关问答FAQs：

1. 问：非师范类专业毕业生能否报考从化小学教师岗位？
   答：可以，只要应聘者所学专业与招聘岗位专业要求相符，或持有对应学学科的教师资格证书，且符合招聘公告中规定的学历、年龄等条件，均可报考,非师范类专业毕业生需取得教师资格证后方可报名。

   

2. 问：应聘者如果同时具有教师资格证和教师资格认定申请表，但申请表暂时无法提供，报名时是否需要提交？
   答：报名时需上传教师资格证扫描件，教师资格认定申请表可在考察环节或入职后按要求提交，若暂时无法提供，需在报名时注明情况，并在规定时间内补交,否则可能影响后续聘用流程。