河曲公开招聘哪些岗位？

河曲公开招聘工作目前正在稳步推进,为满足全县各类事业单位及国有企业的人才需求，优化人才队伍结构，推动地方经济社会高质量发展，本次招聘涵盖多个领域和岗位，吸引了众多求职者的关注，以下从招聘背景、岗位详情、报考条件、报名流程、考试内容、待遇保障及注意事项等方面进行详细解读。

招聘背景与目的

河曲县作为山西省忻州市下辖县,近年来在能源化工、文化旅游、现代农业等领域发展迅速，对高素质人才的需求日益迫切，为落实人才强县战略，拓宽选人用人渠道，本次公开招聘由县委组织部、县人力资源和社会保障局联合组织，旨在通过公开、公平、竞争、择优的方式，选拔一批专业能力强、综合素质高的优秀人才充实到事业单位和国有企业岗位，为县域发展注入新活力，招聘工作严格遵循《事业单位公开招聘人员暂行规定》及山西省相关文件精神，确保招聘过程的规范性和透明度。

招聘岗位与数量

本次招聘岗位共计120余个,分为事业单位岗位和国有企业岗位两大类，事业单位岗位包括教育类（中小学教师、幼儿教师）、卫生类（临床医生、护士、医技人员）、综合类（文秘、会计、计算机操作员等），覆盖全县中小学、幼儿园、县人民医院、中医院及各乡镇政府下属事业单位，国有企业岗位则涉及能源化工企业（技术员、安全员）、文化旅游公司（讲解员、策划专员）、农业发展集团（农业技术员、仓储管理员）等，具体岗位及数量可通过河曲县人民政府官网、“河曲人社”微信公众号查询《河曲县2025年公开招聘工作人员岗位表》。

报考条件

1. 基本条件：具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；具有良好的政治素质和道德品行，具有正常履行职责的身体条件和心理素质；年龄一般为18周岁以上、35周岁以下（部分岗位如高级专业技术岗位可放宽至40周岁）；具有符合岗位要求的文化程度和工作能力。
2. 具体岗位条件：各岗位对学历、专业、资格证书等有明确要求，例如教育类岗位需具备相应学段的教师资格证，卫生类岗位需持有执业医师资格证或护士执业证，综合类岗位中会计岗位需具备初级会计职称，计算机岗位要求熟悉相关办公软件及编程语言等，应届毕业生也可报考，但须在入职前取得相应学历学位证书。
3. 限制条件：曾因犯罪受过刑事处罚或被开除公职的人员、在各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员、现役军人、在读的非应届毕业生等不得报考，报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。

报名方式与流程

本次招聘报名采用线上方式进行,报名时间为2025年X月X日至X月X日，每日上午9:00-12:00，下午14:30-17:30，报考人员需登录“河曲县人事考试网”，填写《河曲县公开招聘工作人员报名表》，并上传近期免冠正面证件照、身份证、毕业证、学位证、相关资格证书等扫描件，每人限报一个岗位，报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。
报名资格初审由招聘单位主管部门负责，初审通过后，报考人员需打印《报名登记表》及《准考证》，准考证打印时间为X月X日至X月X日，报考人员应妥善保管准考证，参加考试的各个环节均须携带准考证和身份证。

与时间安排

考试分为笔试和面试两部分,总成绩中笔试成绩占60%，面试成绩占40%。

1. 笔试：笔试时间定于2025年X月X日上午9:00-11:30，地点设在河曲县第一中学，笔试科目分为《公共基础知识》和《专业知识》两科。《公共基础知识》包括政治、法律、经济、管理、科技、人文、公文写作与处理等内容，满分100分；《专业知识》根据岗位类别设置，如教育类考教育理论基础与学科知识，卫生类考医学基础知识与临床技能，综合类考岗位相关专业知识，满分100分。
2. 面试：面试对象根据笔试成绩从高到低排序，按岗位招聘人数1:3的比例确定，面试形式为结构化面试，主要考察报考人员的综合分析能力、语言表达能力、应变能力、人际交往意识及岗位匹配度等，面试时间、地点及相关要求将在河曲县人民政府官网另行通知。
3. 成绩计算：总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%，笔试成绩、面试成绩、总成绩均保留两位小数，若总成绩相同，笔试成绩高者优先进入体检环节。

体检、考察与聘用

1. 体检：根据总成绩排名，按岗位招聘人数1:1的比例确定体检对象，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用由报考人员自理，体检不合格或放弃体检的，按总成绩排名依次递补。
2. 考察：体检合格者进入考察环节，考察内容主要包括政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等情况，考察不合格的，取消聘用资格。
3. 公示与聘用：考察合格人员确定为拟聘用对象，在河曲县人民政府官网进行公示，公示期为7个工作日，公示无异议的，办理聘用手续，签订聘用合同，实行试用期制度，试用期满考核合格的予以正式聘用，不合格的解除聘用合同。

待遇保障

本次招聘的事业单位人员纳入事业编制管理,执行国家及山西省关于事业单位工作人员工资福利政策，享受五险一金、带薪年假、职称评定等福利，国有企业人员按照企业薪酬制度执行，提供具有竞争力的薪资待遇，并根据岗位情况享受绩效奖金、年终奖金、培训晋升等机会，对符合条件的高层次人才或紧缺专业人才，可享受住房补贴、安家费等额外补贴政策。

注意事项

1. 报考人员应认真阅读招聘公告及岗位表,确保自身符合报考条件，报名时所填信息及上传材料必须真实、准确，凡提供虚假信息的，一经查实，取消考试或聘用资格。
2. 笔试、面试等各环节的具体安排将通过官网和微信公众号发布，报考人员需密切关注相关信息，因个人原因未及时获取通知而影响考试的，责任自负。
3. 本次招聘不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，请报考人员提高警惕，谨防上当受骗。

相关问答FAQs

问1：本次招聘对户籍有限制吗？
答：本次招聘部分岗位面向河曲县户籍或生源地人员，具体要求详见《岗位表》，非河曲户籍人员若符合岗位其他条件，也可报考户籍不限的岗位。

问2：应届毕业生报考时，学历学位证书尚未取得，如何提供材料？
答：应届毕业生可提供学校出具的学历学位证明（需注明入学时间、毕业时间、所学专业及预计取得证书时间），并在入职前提供毕业证、学位证原件，否则取消聘用资格。