永宁街道办事处近期发布了公开招聘公告,面向社会公开招聘一批工作人员,旨在加强基层治理和服务能力建设,本次招聘涵盖多个岗位,包括综合管理、社区服务、行政执法等,具体要求及报名流程如下:

招聘岗位及人数
本次招聘共涉及5个岗位,计划招聘12人,具体岗位及人数如下:
| 岗位名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 专业要求 | 概述 |
|---|---|---|---|---|
| 综合管理岗 | 3 | 本科及以上 | 公共管理、行政管理等相关专业 | 负责街道日常行政事务协调与管理 |
| 社区服务岗 | 4 | 大专及以上 | 社会工作、社区管理等相关专业 | 开展社区服务活动,处理居民事务 |
| 行政执法辅助岗 | 2 | 大专及以上 | 法律、法学等相关专业 | 协助开展行政执法及巡查工作 |
| 财务管理岗 | 1 | 本科及以上 | 会计学、财务管理等相关专业 | 负责街道财务核算及预算管理 |
| 文秘宣传岗 | 2 | 本科及以上 | 汉语言文学、新闻传播等相关专业 | 负责公文撰写及宣传工作 |
招聘条件
-
基本条件:
- 具有中华人民共和国国籍;
- 拥护中华人民共和国宪法,遵守法律法规;
- 具有良好的品行和职业道德;
- 身体健康,能适应岗位工作要求。
-
岗位具体条件:
- 综合管理岗:年龄在35周岁以下,具有2年以上相关工作经验者优先;
- 社区服务岗:年龄在40周岁以下,具备一定的沟通协调能力;
- 行政执法辅助岗:男性优先,能适应户外工作;
- 财务管理岗:需持有会计从业资格证;
- 文秘宣传岗:具有较强的文字功底和策划能力。
报名方式及时间
-
报名方式:
本次招聘采用网上报名方式,应聘者需登录永宁街道办事处官方网站(http://www.yongning.gov.cn)下载并填写《永宁街道办事处公开招聘报名表》,连同相关证件扫描件(身份证、学历证书、专业资格证书等)发送至指定邮箱:ynzhaopin@163.com。 -
报名时间:
自公告发布之日起至2023年12月15日止,逾期不再受理。
及安排
-
笔试:
主要测试公共基础知识及岗位相关专业知识,具体时间及地点将通过短信及邮件通知。 -
面试:
根据笔试成绩,按1:3的比例确定面试人选,面试主要考察应聘者的综合素质及岗位适应能力。 -
体检及考察:
根据总成绩(笔试占60%,面试占40%)确定体检及考察人选,体检标准参照公务员录用标准执行。
聘用及待遇
-
聘用:
经考试、体检、考察合格后,拟聘用人员名单将在永宁街道办事处官网公示5个工作日,公示无异议后办理聘用手续,签订劳动合同。 -
待遇:

- 薪资待遇:按照永宁街道办事处编外人员薪酬标准执行,月薪约4000-6000元(含五险一金);
- 福利保障:享受国家法定节假日、带薪年假、年度体检等福利。
注意事项
- 应聘者应对所提供材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,取消应聘资格;
- 招聘过程中相关信息将通过官网及短信通知,请保持通讯畅通;
- 本次招聘不收取任何费用,请勿轻信虚假信息。
FAQs
Q1:永宁街道办事处招聘的笔试内容主要有哪些? 主要包括公共基础知识(如政治、法律、经济、管理等)及岗位相关专业知识,综合管理岗可能涉及行政管理知识,社区服务岗可能涉及社会工作实务等,具体考试范围可参考招聘公告附件中的考试大纲。
Q2:聘用后是否提供培训机会?
A2:是的,永宁街道办事处将为新聘用人员提供岗前培训,内容包括岗位职责、工作流程、规章制度等,帮助新员工快速适应工作环境,街道还会定期组织业务能力提升培训,支持员工职业发展。
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