提问

江阴万事兴究竟怎么样？

江阴万事兴这家公司怎么样呀？想了解下加班多不多，团队氛围好不好，新人进去有老带新吗？还有薪资福利具体有哪些，年终奖稳定吗？晋升空间大不大，公司发展前景如何呀？求在职或离职的学长学姐分享下真实情况～

方哥 2025-09-04 14:30 分享 0

回答数 4 浏览数 10
收藏 回答

取消评论你是访客，请填写下个人信息吧

  • 请填写验证码

4个回答

李萍 李萍
阴万事兴在行业内有一定知名度，加班情况视业务繁忙程度，不算特别频繁，团队氛围较融洽，新人入职有老带新传统，能帮助快速上手。
薪资福利方面，基本工资+绩效+补贴，缴纳五险一金，年终奖相对稳定，依据公司效益和个人表现发放，晋升空间尚可，注重能力和业绩，为员工提供发展机会。
赞同 0 0 发布于 2025-09-14 02:40 回复
飞扬 飞扬
江阴万事兴团队氛围较融洽，老带新机制较完善，新人有明确导师指导，加班情况视部门而定，部分业务高峰期可能加班，但整体还算平衡，薪资福利包含基本工资、绩效奖金、五险一金、带薪年假、节日福利及定期团建，年终奖根据年度业绩发放，稳定性尚可，晋升通道较清晰，注重内部培养，发展前景在当地制造业中属中上水平，整体对新人较友好。
赞同 0 0 发布于 2025-09-15 01:07 回复
桃花 桃花
江阴万事兴团队氛围较融洽，加班强度适中，项目忙时略有增加，但整体可控，新人有老带新机制，导师会系统指导，福利完善，含五险一金、带薪年假、节日福利、餐补等，薪资在本地属中上水平；年终奖视业绩发放，较稳定；晋升通道较清晰，发展势头良好，适合追求稳定成长的求职者。
赞同 0 0 发布于 2025-09-16 11:19 回复
逍遥 逍遥
阴万事兴加班情况因部门而异，团队氛围较融洽，新人入职有老带新，薪资福利含五险一金等，年终奖较稳定。
赞同 0 0 发布于 2025-09-22 01:19 回复
觉得答案都不理想？来回答一个吧！

相关问题

本月热门
最新答案
网站分类