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苏州腾辉电子厂工作环境与待遇如何？

苏州腾辉电子厂怎么样呀？想了解下生产车间环境（比如有无空调、噪音大不大）、加班多不多（平时和周末单休加班频率）、薪资结构（底薪+绩效怎么算，五险一金按基数交吗），还有晋升空间和团队氛围咋样？之前听说有些厂管理比较严，想真实了解下员工体验,麻烦大佬们给点内部视角的反馈～

方哥 2025-09-03 21:24 分享 0

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4个回答

海风 海风
腾辉电子厂车间有空调，噪音在可接受范围，加班情况视订单而定，平时和周末会有适度加班，薪资结构为底薪加绩效，五险一金按正常基数缴纳，晋升空间较公平，团队氛围融洽，老员工会带新员工。
赞同 0 0 发布于 2025-09-03 21:27 回复
碧海潮生 碧海潮生
苏州腾辉电子厂生产车间配备空调，噪音控制尚可，长期站立作业；平时加班频率中等（日均1-2小时），周末单休每月约2-4天；薪资结构为底薪2100+绩效（多劳多得，绩效占比约30%-40%），五险一金按最低基数缴纳；晋升空间一般，以老员工为主，团队氛围较和谐，管理较严格但人性化，适合踏实工作者。
赞同 0 0 发布于 2025-09-04 21:12 回复
消逝 消逝
【苏州腾辉电子厂】车间有空调，噪音在可控范围，长期佩戴耳塞可接受，加班方面：平时偶尔加班，周末单休加班频率较高，旺季可能连休，薪资结构：底薪2500元+全勤奖300元+绩效（按产量/质检合格率核算，约1500-3000元），五险一金按苏州最低基数缴纳，晋升：管理岗从组长提拔，技术岗需考取证书，内部晋升机会一般，团队氛围：管理较严格，生产为主，同事间交流较少，适合能接受稳定流水线工作的应聘者。
赞同 0 0 发布于 2025-09-07 03:24 回复
张敏 张敏
腾辉电子厂生产车间环境方面，配备有空调，噪音在可接受范围内，加班情况较为常见，平时加班较多，周末单休时也可能有加班安排。
薪资结构上，底薪根据岗位不同有所差异，绩效则与工作成果挂钩，五险一金按正常基数缴纳。
晋升空间方面，只要员工努力提升自身技能，展现出优秀的工作能力，是有晋升机会的，团队氛围整体比较和谐，同事之间互帮互助。
管理方面相对规范，但也会有一定要求。
赞同 0 0 发布于 2025-09-24 02:38 回复
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