长沙县公开考试选调招聘何时开始报名？

长沙县作为湖南省经济强县和长沙市的东大门，近年来在产业发展、城市建设等领域持续发力，对高素质人才的需求日益旺盛，根据最新发布的招聘信息，长沙县2023年公开考试选调工作已正式启动，此次选调涉及多个部门及事业单位，旨在通过公开选拔优化干部队伍结构，提升公共服务效能，以下为本次选调招聘的详细信息，涵盖选调岗位、报考条件、程序安排及注意事项等内容,为有志于投身长沙县发展的求职者提供全面参考。

本次选调招聘共设置32个岗位，涵盖综合管理、专业技术、行政执法等多个领域，具体分布在县委办公室、县政府办公室、县发改局、县财政局、县教育局等20余家单位，综合管理类岗位占比最高，约占总岗位数的45%，主要面向具有较强文字综合能力和组织协调经验的人员；专业技术类岗位以工程、财务、教育、医疗等领域为主，要求应聘者具备相应的职业资格或中级以上专业技术职称；行政执法类岗位则集中在市场监管、生态环境、城市管理等部门，需报考者具备法律、法规等相关专业知识，岗位级别包括科员及副科级领导岗位，副科级岗位需满足现任职务满年限等条件,为不同职业发展阶段的人才提供多元选择。

报考条件方面，本次选调要求应聘者具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，年龄一般不超过35周岁（1988年7月以后出生），副科级岗位年龄不超过40周岁（1983年7月以后出生），部分特殊岗位如医疗、教育类可适当放宽年龄限制，学历要求为本科及以上，并取得相应学位，部分偏远乡镇岗位或紧缺专业岗位可放宽至全日制大专学历，报考者需具备3年以上基层工作经历，且近3年年度考核结果均为称职（合格）及以上等次，对于有下列情形之一的，不得参加选调：曾因犯罪受过刑事处罚的；受党纪政纪处分期间或者未满影响期限的；涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的；法律法规规定的其他情形。

报名方式采取网络报名与现场资格审核相结合的方式，报名时间为2023年8月1日至8月10日（每日9:00-12:00，13:30-17:30），报考人员需登录长沙县人力资源和社会保障局官网（http://rsj.changsha.gov.cn/csx/）“公开选调报名入口”填写《长沙县公开考试选调报名表》，上传本人近期免冠证件照、身份证、学历学位证书、相关工作经历证明、单位及主管部门同意报考的证明材料（加盖公章）等扫描件，每人限报一个岗位，报名期间可修改一次报名信息，资格初审时间为8月11日至8月12日，初审合格者于8月16日至8月17日登录官网打印准考证,逾期未打印视为放弃考试。

考试分为笔试和面试两个环节，重点测试报考者的政治素养、业务能力、综合素质及岗位匹配度，笔试科目为《综合知识》和《专业科目》两科，满分均为100分。《综合知识》主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等，内容涵盖习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、法律法规、公文写作及时事政治；《专业科目》则根据岗位特点设置，如综合管理岗侧重行政管理知识，专业技术岗考察岗位相关专业技能，笔试时间为8月20日，上午9:00-11:30考《综合知识》，下午14:00-16:30考《专业科目》，考点设在长沙县城区域内，具体地点以准考证为准，面试环节采取结构化面试或专业技能测试形式，根据笔试成绩从高到低按1:3的比例确定面试人选，面试成绩满分100分，合格线为70分,未达合格线者不予进入下一环节。

总成绩按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例合成，根据总成绩排名按岗位计划数1:1的比例确定体检和考察对象，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，考察侧重了解报考者的政治素质、道德品质、能力素质、工作实绩、廉洁自律等情况，并核实是否符合报考条件，体检或考察不合格的，按总成绩排名依次递补，拟选调人员名单将在长沙县人力资源和社会保障局官网公示5个工作日，公示无异议后办理调动手续，试用期3个月，试用期满考核合格的正式任职,不合格的退回原单位。

此次选调招聘坚持“公开、平等、竞争、择优”原则，全程接受纪检监察部门和社会监督，政策咨询可拨打长沙县人社局电话0731-84012345，考务咨询请联系长沙县人事考试中心0731-84012123，报名期间，报考人员应确保所填信息真实准确，凡弄虚作假者，一经查实取消考试资格；对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定严肃处理，本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，请报考人员提高警惕,切勿上当受骗。

相关问答FAQs：

1. 问：非长沙县本地在编在岗人员能否报考此次选调？
   答：本次选调面向长沙市范围内（含长沙县）及湖南省其他市州符合条件的在编在岗人员，非长沙县本地在编在岗人员若符合报考条件（如具有3年以上基层工作经历、单位同意报考等）均可报名,但需在报名时提供所在单位及主管部门出具的同意报考证明。

   

2. 问：如果所学专业与岗位要求的专业不完全一致，但有相关工作经验，能否报考？
   答：部分岗位设置了“专业类别”或“相关专业”要求，报考者所学专业若不在明确列表内，但具有与岗位工作内容高度相关的2年以上工作经验且能提供工作证明、业绩成果等材料的，可由招聘单位进行资格复核，复核通过后允许报考，建议报考前先咨询招聘单位（电话详见岗位表）,明确专业匹配度要求。