辽大公开招聘123人，具体岗位有哪些要求？

辽宁大学发布2023年公开招聘工作人员公告，面向社会公开招聘123名工作人员，涵盖教学科研、管理、教辅等多个岗位，招聘对象包括博士研究生、硕士研究生及部分优秀本科生，旨在进一步优化学校人才队伍结构，提升教学科研水平，本次招聘坚持“公开、平等、竞争、择优”原则，符合条件的应聘者可根据岗位要求报名,具体信息如下：

招聘对象及基本条件

本次招聘对象分为三类：博士研究生、硕士研究生及部分特殊岗位本科生，基本条件包括：具有中华人民共和国国籍；遵守宪法和法律；具有良好的品行和职业道德；具备岗位所需的专业或技能条件；适应岗位要求的身体条件；岗位所需的其他条件，博士研究生年龄一般不超过45周岁，硕士研究生不超过35周岁，本科生不超过30周岁,部分高层次岗位或紧缺专业可适当放宽年龄限制。

招聘岗位及数量

本次招聘涉及辽宁大学多个学院及职能部门，具体岗位包括：

1. 教学科研岗（60人）：涵盖马克思主义理论、中国语言文学、历史学、经济学、管理学、法学、数学、物理学、化学、生物学、环境科学、计算机科学与技术等一级学科，要求博士研究生学历，具有相关领域科研经历或教学成果者优先。
2. 管理岗（30人）：包括党政管理、学生管理、科研管理等，要求硕士研究生及以上学历，中共党员（含预备党员），具备较强的组织协调能力和文字综合能力。
3. 教辅岗（20人）：涵盖实验技术、图书情报、网络信息维护等，要求本科及以上学历，相关专业背景，部分岗位需具备中级及以上专业技术职称或相关职业资格证书。
4. 其他专技岗（13人）：如心理咨询、辅导员、编辑等，其中辅导员岗要求中共党员，硕士及以上学历,有学生工作经验者优先。

报名方式及时间

1. 报名时间：自公告发布之日起至2023年12月31日止，部分岗位招满即止，应聘者需尽早提交材料。
2. 报名方式：采取网上报名方式，应聘者需登录辽宁大学人事处官网（http://rsc.lnu.edu.cn/），进入“公开招聘报名系统”，填写《辽宁大学应聘人员登记表》，并上传以下材料：身份证、学历学位证书（应届毕业生提供就业推荐表）、职称证书、科研成果（论文、项目等）、获奖证书等扫描件，每人限报一个岗位，多报无效。
3. 资格审查：学校将根据岗位条件对应聘者资格进行初审，初审合格者通过短信或邮件通知参加考试,未进入下一环节者不再另行通知。

及形式

考试分为笔试和面试两部分，部分岗位（如博士研究生、高层次人才）可免笔试直接进入面试。

1. 笔试：主要测试应聘者的专业知识、综合能力及岗位匹配度，满分100分，教学科研岗侧重专业基础，管理岗侧重行政职业能力测试。
2. 面试：包括试讲、专业技能测试、结构化面试等，重点考察应聘者的语言表达、逻辑思维、应急处理及岗位胜任能力，面试成绩满分100分，合格线为60分，低于合格线者不予录用。
3. 总成绩计算：笔试成绩占40%，面试成绩占60%，免笔试岗位面试成绩即为总成绩，根据总成绩排名确定拟聘人员,总成绩相同者以面试成绩高者优先。

福利待遇

拟聘人员公示无异议后，办理入职手续，纳入事业编制管理，享受国家及辽宁省规定的工资福利待遇，学校为博士研究生提供安家费（10万-30万元）、科研启动基金（5万-20万元），并提供过渡性住房或租房补贴；硕士研究生享受校内绩效工资、五险一金及工会福利，表现优秀者可纳入学校青年骨干教师培养计划，学校注重教师职业发展，定期组织国内外培训、学术交流,支持教师申报各类科研项目。

注意事项

1. 应聘者需确保所提供材料真实准确，如有弄虚作假，一经查实取消应聘资格。
2. 应聘者应保持通讯畅通，因个人原因错过重要通知者责任自负。
3. 本次招聘不收取任何费用，请勿相信各类“包过”骗局，谨防上当受骗。

辽宁大学作为辽宁省重点综合性大学，始终致力于建设高水平师资队伍，此次招聘为优秀人才提供了广阔的发展平台，符合条件的应聘者可抓住机遇，积极报名,共同为学校发展贡献力量。

相关问答FAQs

Q1：本次招聘对海外留学生是否有特殊政策？
A1：本次招聘欢迎海外留学生报名，海外学历需经教育部留学服务中心认证，且认证专业与应聘岗位要求一致，部分紧缺专业岗位可适当放宽科研成果要求，但需提供海外高校或科研机构的推荐信及工作经历证明，具体可咨询辽宁大学人事处，电话：024-62202256。

Q2：若已提交报名材料但需修改信息，是否可以撤回重新提交？
A2：在报名截止前，应聘者可登录报名系统修改个人信息并重新提交，但每人仅限修改1次，报名截止后，系统将自动锁定，不再接受任何材料变更或岗位调剂，请务必仔细核对信息后再提交，如有疑问，可发送邮件至rsc@lnu.edu.cn咨询。