中煤华晋公开招聘，哪些岗位在招？

中煤华晋近期面向社会公开招聘，此次招聘涵盖多个岗位类别，涉及专业技术、管理、操作等多个领域，旨在吸纳优秀人才，为企业高质量发展注入新动力，中煤华晋作为中煤集团旗下重要子公司，专注于煤炭资源开发与综合利用，业务范围涵盖煤炭生产、销售、物流运输等多个环节，在行业内具有较强的竞争力和发展潜力，此次招聘面向不同学历层次和经验背景的求职者,提供了广阔的职业发展平台和具有竞争力的薪酬福利体系。

从招聘信息来看，此次招聘岗位主要包括工程技术类、安全管理类、生产运营类、综合管理类等，工程技术类岗位包括采矿工程师、机电工程师、地质工程师、测量工程师等，要求应聘者具备相关专业本科及以上学历，有煤炭行业工作经验者优先，熟悉相关工程软件和行业标准，能够独立完成工程技术方案设计与实施，安全管理类岗位涵盖安全工程师、通风工程师、瓦斯防治工程师等，要求应聘者持有注册安全工程师证书，具备5年以上煤矿安全管理经验，熟悉国家安全生产法律法规及煤矿安全规程，具备较强的风险辨识和应急处置能力，生产运营类岗位包括采煤队长、掘进队长、机电维修工、运输调度员等，要求应聘者具备高中及以上学历，有煤矿一线工作经验者优先，熟悉井下生产作业流程，能够严格遵守安全生产规范，具备较强的团队协作能力，综合管理类岗位包括人力资源专员、财务会计、行政文秘、党群工作专员等，要求应聘者具备本科及以上学历，相关专业背景，熟悉办公软件操作,具备良好的沟通协调能力和文字表达能力。

招聘流程方面，中煤华晋采用线上报名、资格审查、笔试、面试、体检、公示、录用等环节，应聘者需通过中煤华晋官方网站或指定招聘平台提交个人简历，报名截止时间一般为公告发布后30天内，资格审查将对应聘者的学历、专业、工作经历等进行审核，符合条件者将进入笔试环节，笔试内容主要包括专业知识测试和综合素质测试，重点考察应聘者的专业基础知识和岗位匹配度，面试采用结构化面试或半结构化面试形式，主要考察应聘者的专业技能、沟通能力、应变能力及职业素养，体检标准参照国家公务员录用标准执行，录用人员将与中煤华晋签订劳动合同，享受五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检等福利待遇。

中煤华晋始终坚持以人为本的人才理念，注重员工职业发展，为员工提供完善的培训体系和晋升通道，企业拥有现代化的生产设施和先进的管理理念，致力于打造安全、高效、绿色的现代化煤炭企业，此次招聘不仅为求职者提供了稳定的就业岗位，更为有志于煤炭行业发展的优秀人才提供了施展才华的广阔舞台，应聘者在报名过程中需仔细阅读招聘公告，确保所提交信息真实准确，避免因信息不符影响应聘结果，建议应聘者提前准备相关证书和证明材料,以便在资格审查和面试环节顺利通过。

相关问答FAQs：

1. 问：中煤华晋招聘对工作经验有何具体要求？
   答：不同岗位对工作经验要求不同，工程技术类和管理类岗位通常要求3-5年以上相关工作经验，且需具备中级及以上专业技术职称；生产操作类岗位优先录用有煤矿一线工作经验者，部分岗位可接受应届毕业生或实习生，具体要求详见各岗位招聘条件，应聘时需仔细核对。

2. 问：非煤炭相关专业毕业生是否可以报考中煤华晋的招聘岗位？
   答：部分综合管理类岗位（如人力资源、财务、行政等）对专业要求相对宽松，非相关专业毕业生若具备相应学历和岗位所需能力可报考；但工程技术类、安全类等专业技术岗位通常要求对口专业背景，建议非专业毕业生仔细阅读岗位说明,选择符合自身条件的岗位投递。