海南医学院作为海南省重点建设的省属普通高等医学院校,始终致力于培养高素质医药卫生人才,服务海南自贸港建设及健康中国战略,根据学校事业发展需要,近期面向社会开展公开招聘工作,现将相关信息详细说明如下:

招聘计划与岗位设置
本次招聘涵盖多个领域,包括教学科研岗、临床医疗岗、实验技术岗、行政管理岗等,共计招聘工作人员XX名(具体岗位数以官方最终发布为准),岗位需求涉及临床医学、基础医学、公共卫生与预防医学、药学、护理学、生物医学工程、心理学、计算机科学与技术、财务管理等多个专业,其中教学科研岗要求博士学历或高级职称,临床医疗岗需具备相应执业资格,部分岗位面向应届毕业生开放,招聘范围面向全国,符合条件的人员均可报考。
应聘基本条件
- 政治素质:拥护中国共产党的领导,遵守宪法和法律,热爱高等教育事业,具有良好的思想政治素质和职业道德,无违法违纪记录。
- 学历学位:应聘教学科研岗需具有博士研究生学历及学位,临床医疗岗需本科及以上学历(部分岗位要求硕士),且学历学位需在202X年X月前取得(应届毕业生可凭就业协议报名,但须在入职前取得相关证书)。
- 专业能力:具备岗位所需的专业知识、技能和工作能力,能胜任教学、科研、临床或管理等工作;海外留学人员需提供教育部学历学位认证。
- 身体条件:具有正常履行岗位职责所需的身体条件,符合公务员录用体检标准。
- 年龄要求:原则上不超过35周岁,高级职称或具有博士学位的高级人才可放宽至45周岁,部分紧缺岗位年龄要求可适当调整(具体以岗位表为准)。
招聘程序
- 报名方式:采取网上报名方式,应聘人员需登录海南医学院人事处官网(http://rsc.hainmc.edu.cn/)或海南省人力资源开发局公开招聘系统(http://zp.hainan.gov.cn/),按要求填写《海南医学院应聘人员登记表》,并上传身份证、学历学位证书、职称证书、科研成果、获奖证明等扫描件,报名时间为202X年X月X日至202X年X月X日,逾期不再受理。
- 资格审查:学校将成立资格审查小组,对应聘人员的资格条件进行初步审查,审查结果通过短信或邮件告知,同一岗位招聘人数与应聘该岗位资格审查合格人数的比例不低于1:3,未达到比例的岗位将相应核减招聘名额或取消招聘。
- 考试考核:考试分为笔试和面试两部分,笔试主要测试岗位相关的专业知识和综合能力,面试采用试讲、实操、结构化面试等形式,重点考察应聘人员的专业素养、教学能力、科研潜力及综合素质,博士研究生或具有高级职称人员可免笔试,直接进入面试。
- 体检与考察:根据考试总成绩从高到低,按岗位招聘人数1:1的比例确定体检和考察对象,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,考察侧重思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等。
- 公示与聘用:对体检和考察合格人员进行公示,公示期为7个工作日,公示无异议后,办理聘用手续,纳入事业单位编制管理,签订聘用合同,实行试用期制度。
福利待遇
- 薪酬保障:提供具有竞争力的薪酬待遇,包括基本工资、绩效工资、津贴补贴等,高层次人才可享受协议工资或年薪制。
- 住房支持:为符合条件的博士或高级职称人员提供人才公寓或租房补贴,具体标准根据海南省及学校相关政策执行。
- 科研支持:教学科研岗人员可申请校级、省级及国家级科研项目,学校提供科研启动经费,配备实验团队和科研平台。
- 职业发展:完善职称评聘、培训进修、学术交流等机制,支持教师参加国内外学术会议和访学项目,畅通职业发展通道。
- 其他福利:享受五险一金、带薪年假、定期体检、工会福利、子女入学优惠等待遇,符合条件的高层次人才可申请海南省“候鸟人才”“拔尖人才”等项目支持。
注意事项
- 应聘人员需如实填写个人信息,提供材料需真实有效,凡弄虚作假者,一经查实取消应聘资格。
- 报名后请保持通讯畅通,因个人原因错过考试通知的,责任自负。
- 本次招聘不收取任何费用,不委托任何机构或个人举办考前辅导班,请提高警惕谨防受骗。
- 学校有权根据岗位需求变化及报名情况调整招聘计划,相关信息将通过官网及时发布。
海南医学院始终秉持“人才强校”战略,为各类人才搭建广阔的发展平台,我们热忱欢迎有志于投身医药卫生事业的优秀人才加入,共同为海南自贸港建设和医疗卫生事业发展贡献力量。

相关问答FAQs
问:本次招聘对应届毕业生的要求有哪些?是否需要提供就业协议?
答:本次招聘部分岗位面向应届毕业生开放,应聘时需提供就业推荐表或在读证明,但须在入职前(202X年X月X日前)取得学历学位证书,若未按时取得,将取消聘用资格,应届毕业生在报名时可暂不提供学历学位证书,但需上传学信网《学籍在线验证报告》及毕业生就业主管部门出具的就业推荐材料。

问:非应届毕业生报名时需要提交哪些材料?海外留学人员有何特殊要求?
答:非应届毕业生需提交身份证、学历学位证书(含本科、硕士阶段)、职称证书、执业资格证书(如临床岗位)、科研成果(论文、项目、专利等)及获奖证明等扫描件,海外留学人员需额外提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》,以及课程设置、成绩单等翻译材料(需加盖翻译机构公章),所有材料需确保真实有效,若因材料问题影响资格审查,责任由应聘者自行承担。
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