丹阳教师招聘何时开始？有何条件？

丹阳市作为江苏省镇江市下辖的县级市,近年来在教育领域持续加大投入，为满足教育事业发展的需要，面向社会公开招聘教师，根据最新发布的招聘信息，本次招聘涵盖多个学段和学科，旨在吸纳优秀教育人才，提升区域教育教学质量，以下是关于丹阳市公开教师招聘的详细信息，包括招聘条件、岗位设置、报名流程、考试内容及注意事项等，供有意向的求职者参考。

招聘计划与岗位设置

本次丹阳市公开教师招聘计划共涉及XX个岗位,具体包括幼儿园、小学、初中及高中学段，覆盖语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、政治、音乐、体育、美术等多个学科，高中阶段岗位以主科教师为主，要求应聘者具备扎实的学科专业知识和教学能力；小学及幼儿园岗位更注重应聘者的综合素质和爱心耐心，部分岗位对艺术、体育特长者优先考虑，为促进教育均衡发展，部分农村学校或薄弱学校岗位适当放宽招聘条件，鼓励优秀人才到基层任教。

应聘基本条件

1. 学历与专业要求：应聘者需具备全日制本科及以上学历，应聘高中岗位者原则上要求硕士及以上学历或具有相应学科教师资格证；幼儿园及小学岗位可适当放宽至全日制大专学历，但需具备幼儿教育或小学教育相关专业背景，应聘者所学专业与应聘岗位学科需一致或相近，例如应聘语文教师岗位需为中国语言文学类专业，应聘数学教师岗位需为数学与应用数学专业等。
2. 教师资格要求：所有应聘者须取得相应学段和学科的教师资格证，其中应届毕业生可凭教师资格考试合格证明报名，但须在入职前取得教师资格证，普通话水平要求二级乙等及以上，语文教师岗位需达到二级甲等及以上。
3. 年龄限制：应聘者年龄一般在30周岁以下（1993年X月X日后出生），具有硕士及以上学历或中级及以上职称者可放宽至35周岁，高级职称或市级以上优秀教师可放宽至40周岁。
4. 其他要求：应聘者需具备良好的身体条件和心理素质，无违法违纪记录；热爱教育事业，具备较强的责任心和沟通能力；有教学经验或获奖者优先，例如曾在市级以上教学比赛中获奖、有班主任工作经验者可适当加分。

报名方式与流程

本次招聘采用网络报名方式,应聘者需在规定时间内登录丹阳市人力资源和社会保障局官网或丹阳市教育局官方微信公众号，进入“教师招聘报名系统”填写个人信息并提交相关材料，报名流程主要包括以下步骤：

1. 注册与填报信息：应聘者需如实填写个人基本信息、教育背景、工作经历、教师资格证信息等，并上传近期免冠证件照、学历学位证书、教师资格证、普通话等级证书等相关材料的扫描件，应届毕业生需上传就业推荐表和在校成绩单。
2. 资格初审：报名截止后，招聘单位将对应聘者提交的信息进行资格初审，初审结果通过短信或邮件通知应聘者，初审通过者方可参加后续环节，初审未通过者不再另行通知。
3. 缴费与确认：通过资格初审的应聘者需在规定时间内缴纳考试费用（每人100元），缴费成功后视为报名完成，未按时缴费者视为自动放弃。
4. 打印准考证：报名截止后，应聘者可登录报名系统下载打印准考证，准考证是参加笔试和面试的重要凭证，需妥善保管。

与形式

本次招聘考试分为笔试和面试两部分,总成绩按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算。

1. 笔试：笔试主要考察应聘者的教育综合知识和学科专业知识，教育综合知识包括教育学、心理学、教育法律法规、教师职业道德等内容，学科专业知识则对应应聘岗位的学科知识进行测试，笔试时间为X月X日，地点以准考证为准，满分100分，合格线为60分，未达到合格线者不得进入面试环节。
2. 面试：面试形式为模拟授课和结构化问答，主要考察应聘者的教学设计能力、课堂组织能力、语言表达能力及应变能力，模拟授课内容为应聘岗位学科的一节课教学片段（提前30分钟抽取课题），结构化问答环节围绕教育热点、班级管理、突发事件处理等问题展开，面试满分100分，合格线为70分，面试成绩低于合格线者不予录用。

体检、考察与聘用

1. 体检：根据总成绩从高到低，按岗位招聘计划1:1的比例确定体检人员，体检标准参照《江苏省教师资格认定体检标准》执行，体检费用由应聘者自理，体检不合格或放弃体检者，按总成绩依次递补。
2. 考察：体检合格者进入考察环节，考察内容包括应聘者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等，重点考察是否符合教师职业道德规范和岗位要求，考察不合格者不予聘用。
3. 公示与聘用：考察合格者确定为拟聘人员，在丹阳市人力资源和社会保障局官网进行公示，公示期为5个工作日，公示无异议后，办理聘用手续，签订劳动合同，约定试用期，试用期满考核合格者，予以正式聘用；不合格者，取消聘用资格。

注意事项

1. 应聘者需确保所提交的信息真实准确,如有弄虚作假，一经查实，取消应聘资格。
2. 本次招聘不指定任何教材和辅导用书,不举办任何形式的培训班，请应聘者提高警惕，谨防上当受骗。
3. 招聘过程中,如遇政策调整或特殊情况，由丹阳市教育局负责解释。

相关问答FAQs

问：本次招聘对应届毕业生的要求有哪些？是否需要提供教师资格证？
答：本次招聘对应届毕业生的学历要求为全日制本科及以上，专业需与应聘岗位学科一致或相近，应届毕业生可凭教师资格考试合格证明报名，但须在入职前取得教师资格证，应届毕业生需提供就业推荐表和在校成绩单，若在校期间获得奖学金、竞赛奖项等，可在报名时上传相关证明材料作为加分项。

问：农村学校或薄弱学校的招聘岗位有哪些优惠政策？
答：为鼓励优秀人才到基层任教，丹阳市在农村学校或薄弱学校岗位设置了优惠政策：一是年龄限制适当放宽，具有本科学历者可放宽至35周岁；二是部分岗位对专业要求有所放宽，若应聘者具备相关教学经验或特长，即使专业不完全对口也可报考；三是聘用后享受基层教师津贴，并在职称评定、培训进修等方面给予优先考虑，服务满一定年限后，可优先调动至城区学校任教。