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德阳市人民医院公开招聘,有何具体要求?

招聘公告 方哥 2025-09-07 18:56 0 7

根据最新发布的招聘信息,德阳市人民医院面向社会开展公开招聘工作,本次招聘涉及多个科室和岗位,旨在吸纳优秀医疗人才,提升医院整体服务水平,以下是具体招聘内容及要求:

德阳市人民医院公开招聘,有何具体要求?

招聘岗位及条件

本次招聘共设临床医疗、医技、护理、行政等四大类岗位,总计招聘人数为85名,具体岗位分布如下:

岗位类别 招聘岗位 招聘人数 学历要求 专业要求 其他条件
临床医疗 内科、外科、儿科等 30 硕士及以上学历 临床医学、外科学、儿科学等专业 需持有医师资格证书,有三级医院工作经验者优先
医技 检验科、影像科 15 本科及以上学历 医学检验技术、医学影像学等专业 需持有相应技士/技师资格证书,熟悉相关设备操作
护理 临床护士 30 大专及以上学历 护理学专业 需持有护士执业证书,年龄不超过30岁,有 ICU 或急诊科工作经验者优先
行政 人力资源、信息管理等 10 本科及以上学历 人力资源管理、计算机科学与技术、医院管理等相关专业 熟悉办公软件操作,有医院相关工作经验者优先

报名方式及时间

  1. 报名时间:自公告发布之日起至2023年12月31日截止,逾期不再受理。
  2. 报名渠道:应聘者需登录德阳市人民医院官方网站(http://www.dyhospital.com)或“德阳人民医院”微信公众号,下载并填写《应聘登记表》,连同个人简历、学历学位证书、资格证书、身份证等扫描件一并打包发送至医院招聘邮箱(zhaopin@dyhospital.com),邮件主题请注明“应聘岗位+姓名+学历”。
  3. 资格审查:医院将对报名材料进行初审,初审合格者将通过短信或电话方式通知面试,面试时间预计为2024年1月中旬,具体地点以通知为准。

薪酬福利

  1. 薪资待遇:执行医院统一薪酬标准,临床医生岗位年薪约15-25万元,护理岗位年薪约8-12万元,行政及医技岗位年薪约10-18万元(具体根据学历、职称及工作经验面议)。
  2. 福利保障:五险一金、年终奖、带薪年假、定期体检、工会福利、职工食堂、住宿补贴(针对外地应届生)等。
  3. 职业发展:医院提供完善的职称晋升机制、国内外进修培训机会及科研支持平台。

注意事项

  1. 应聘者需确保所提供材料真实有效,如有弄虚作假,一经查实取消应聘资格。
  2. 应聘期间请保持通讯畅通,因个人原因导致无法联系到本人的,视为自动放弃。
  3. 医院不收取任何报名费用,请勿上当受骗。

相关问答FAQs

Q1:本次招聘对工作经验是否有严格要求?
A1:不同岗位对工作经验的要求不同,临床医疗类岗位需具备医师资格证书,并优先考虑有三级医院工作经验者;护理类岗位要求有护士执业证书,ICU或急诊科工作经验者优先;行政及医技类岗位中,有医院相关工作经验者将被优先考虑,应届毕业生可应聘部分岗位,但需提供在校成绩单及相关实习证明。

德阳市人民医院公开招聘,有何具体要求?

Q2:面试主要考核哪些内容?如何准备?
A2:面试主要分为专业能力测试和综合素质面试两部分,专业能力测试重点考察岗位相关的理论知识及实操技能(如临床病例分析、设备操作演示等);综合素质面试则侧重沟通能力、团队协作及职业规划,建议应聘者提前复习专业基础知识,熟悉岗位相关操作流程,同时准备一段简短的自我介绍,突出个人优势与岗位匹配度。

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