永兴县公开招聘信息有哪些岗位和要求？

根据最新发布的招聘信息，永兴县2023年下半年面向社会公开招聘事业单位工作人员共126名，涵盖教育、医疗、综合等多个领域,现将具体招聘事项整理如下：

招聘单位及岗位

本次招聘涉及永兴县第一中学、县人民医院、县融媒体中心等28家事业单位，其中教育类岗位45名（含高中教师20名、小学教师15名、幼儿园教师10名），医疗类岗位38名（临床医学、护理、医学影像等专业），综合类岗位43名（文秘、财务、计算机等专业），各岗位具体招聘人数、专业要求及工作地点详见《永兴县2023年下半年事业单位公开招聘岗位计划表》。

报考条件

1. 基本条件：具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；具有良好的政治素质和道德品行；具有正常履行职责的身体条件和心理素质；具有符合岗位要求的工作能力。
2. 学历要求：应聘人员须取得国家承认的专科及以上学历，部分特殊岗位（如医疗类、教育类）要求本科及以上学历并相应取得教师资格证、执业医师资格证等。
3. 年龄限制：18周岁以上、35周岁以下（1988年9月至2005年9月期间出生）,高级职称或特殊岗位可放宽至40周岁。
4. 其他要求：面向永兴县户籍或生源地考生报考的岗位，需提供户籍证明或相关材料；应届毕业生须于2023年12月31日前取得相应学历学位证书。

招聘程序

1. 网上报名：2023年10月9日9:00至10月13日17:00，考生登录永兴县人民政府官网“事业单位公开招聘报名入口”提交报名信息,每人限报一个岗位。
2. 资格审查：包括线上资格初审和现场资格复审，初审通过者需于10月16日至17日携带身份证、学历证书、相关资格证书原件及复印件到永兴县人社局进行复审。
3. 考试方式：
   • 教育类、医疗类岗位：采取笔试（占40%）+面试（占60%）形式，笔试内容为专业基础知识，面试采取试讲、技能操作等方式。
   • 综合类岗位：只进行笔试，内容包括《公共基础知识》和《职业能力测验》。
4. 体检与考察：根据考试总成绩从高到低，按1:1比例确定体检对象，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，考察侧重思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩。
5. 公示与聘用：对拟聘用人员在永兴县人民政府官网公示7个工作日，无异议后办理聘用手续，签订聘用合同,实行试用期制度。

薪酬待遇

聘用人员纳入事业单位编制管理，享受国家规定的工资福利待遇，教育类、医疗类岗位享受永兴县人才引进专项补贴（本科每月500元，硕士每月1000元）,服务满5年可申请住房补贴或人才公寓。

重要时间节点

• 报名时间：2023年10月9日-10月13日
• 准考证打印：2023年10月25日-10月27日
• 笔试时间：2023年10月28日（综合类）、10月29日（教育医疗类）
• 面试时间：2023年11月18日-11月19日

注意事项

1. 本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
2. 考生须保证报名信息真实准确，凡弄虚作假者，一经查实取消考试或聘用资格。
3. 咨询电话：0735-552XXXX（永兴县人社局事业股），监督电话：0735-553XXXX。

相关问答FAQs

问1：非永兴县户籍但父母为永兴县户籍的考生，能否报考面向户籍限制的岗位？
答：根据招聘政策，若岗位明确要求“永兴县户籍”，考生需提供本人或父母一方的永兴县户籍证明（如户口簿、户籍证明等），方可报考。

问2：2023届应届毕业生尚未取得毕业证，能否报名？需要提供哪些材料？
答：应届毕业生可凭学信网学籍证明、《毕业生就业推荐表》等材料报名，但须在2023年12月31日前取得毕业证、学位证及岗位要求的资格证书，否则取消聘用资格,报名时需上传学信网验证报告及学校出具的在读证明。