新塍镇公开招聘，何时报名？

新塍镇人民政府公开招聘工作正在有序开展,本次招聘旨在为镇政府下属事业单位补充专业人才，优化人员结构，提升公共服务效能，根据官方发布的招聘公告，本次招聘涉及多个岗位，涵盖综合管理、专业技术、辅助服务等类型，招聘对象以社会人员为主，部分岗位面向应届毕业生，以下是招聘的具体信息整理：

招聘基本情况

本次招聘计划人数共15名,具体岗位包括：综合管理岗（5名）、专业技术岗（3名）、文秘岗（2名）、信息技术岗（2名）、辅助服务岗（3名），招聘范围为嘉兴市及周边地区，户籍不限，但部分岗位要求具有本地生活经历或熟悉方言，学历要求以大专及以上为主，其中专业技术岗和信息技术岗要求本科及以上学历，并对应聘者的专业背景有明确限制，如计算机科学与技术、汉语言文学、行政管理等相关专业。

报名条件

1. 基本条件：具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；具有良好的政治素质和道德品行，具有正常履行职责的身体条件和心理素质；年龄一般在18周岁以上、35周岁以下，部分岗位放宽至40周岁（如辅助服务岗）。
2. 专业要求：综合管理岗专业不限，但优先录取有基层工作经验者；专业技术岗需具备相关资格证书（如工程师、会计师等）；文秘岗要求文字功底扎实，熟悉公文写作；信息技术岗需掌握Python、Java等编程语言或数据库管理技能。
3. 其他要求：无违法违纪记录，未被列为失信联合惩戒对象；应届毕业生需在2023年7月底前取得毕业证书和学位证书。

招聘流程

1. 报名方式：采用网上报名与现场确认相结合的方式，报名时间为2023年10月10日至10月20日（工作日9:00-11:30，13:30-17:00），报名网址为新塍镇人民政府官网（www.xincheng.gov.cn），“招考招聘”专栏，报名需提交的材料包括：身份证复印件、学历学位证书、岗位要求的相关资格证书、工作经历证明（如有）、近期免冠彩色照片等。
2. 资格审查：由镇组织办对报名人员进行资格初审，初审合格者进入笔试环节，资格审查贯穿招聘全过程，凡弄虚作假者，取消应聘资格。
3. 考试安排：考试分为笔试和面试，笔试内容为《公共基础知识》和《专业知识》两科，满分100分，其中公共基础知识占40%，专业知识占60%，面试采用结构化面试形式，主要考察应聘者的综合分析、应急应变、语言表达等能力，面试成绩占总成绩的50%。
4. 体检与考察：根据总成绩从高到低排序，按1:1.2的比例确定体检对象，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，考察侧重于思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等。
5. 公示与录用：对体检和考察合格人员进行公示，公示期为5个工作日，公示无异议的，办理录用手续，签订劳动合同，约定试用期（一般为3个月）。

薪酬待遇

录用人员薪酬按照新塍镇事业单位同类人员标准执行,包含基本工资、绩效工资、五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金）以及年终奖金，还享受带薪年假、节日福利、定期体检、培训晋升等福利，专业技术岗和信息技术岗根据学历和职称可享受额外补贴，如硕士研究生学历每月补贴800元，中级职称每月补贴600元。

注意事项

1. 报名人员需确保所提供信息真实有效,因信息填写错误或材料不全导致无法参加考试的，责任自负。
2. 笔试和面试时间、地点将通过短信或电话通知，请保持通讯畅通。
3. 本次招聘不收取任何费用,不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办培训班。

相关问答FAQs

Q1：本次招聘是否有户籍限制？非嘉兴市户籍人员能否报考？
A1：本次招聘大部分岗位户籍不限，非嘉兴市户籍人员只要符合岗位要求的学历、专业等条件均可报考，但“辅助服务岗”因工作性质要求，需具备新塍镇本地生活经历或熟悉吴语方言，建议非本地户籍人员谨慎选择该岗位。

Q2：应届毕业生能否报考“专业技术岗”？需要提供哪些材料？
A2：应届毕业生可以报考“专业技术岗”，但需在报名时提供《应届毕业生就业推荐表》和学校出具的能按时取得毕业证书的证明，若录用，需在2023年7月底前提交毕业证书、学位证书原件及学信网认证报告，否则取消录用资格。