高州公开招聘网有哪些最新岗位？

高州公开招聘网作为当地求职者获取权威招聘信息的重要平台,近期发布了多个领域的招聘公告，涵盖事业单位、国有企业、教育医疗系统及基层服务岗位等，为不同学历和技能背景的人才提供了多样化选择，以下为最新招聘信息的综合梳理，帮助求职者快速掌握关键动态。

事业单位招聘：编制岗位持续释放

高州市事业单位2023年下半年公开招聘公告已于近期发布,计划招聘综合管理、专业技术、工勤技能等岗位共156名，市财政局下属预算编制中心招聘会计学专业人员3名，要求本科及以上学历，具有中级会计师职称，年龄不超过35周岁；市文化广电旅游体育局下属图书馆招聘图书情报与档案管理专业人员2名，需硕士及以上学历，有相关工作经验者优先，报名时间为10月15日至10月21日，采用网上报名方式，考生需登录高州公开招聘网官网填写《事业单位公开招聘报名表》，并上传学历学位证书、职业资格证明等材料，笔试科目为《职业能力测验》和《公共基础知识》，面试采取结构化面试形式，重点考察岗位匹配度和综合分析能力。

教育医疗系统：人才需求缺口较大

教育系统方面,高州市第一中学、第二中学等12所公办学校公开招聘教师89名，涵盖语文、数学、英语、物理等学科，其中高中教师岗位要求本科及以上学历，需对应学科教师资格证，且普通话等级达二级乙等以上；幼儿园教师岗位则要求学前教育专业大专以上学历，有幼儿园教师资格证及2年以上教学经验，医疗系统招聘同样火热，市人民医院、中医院等医疗机构计划招聘临床医生、护士、医学影像技师等岗位65名，其中临床医生岗位需全日制本科及以上学历，已完成住院医师规范化培训；护士岗位要求大专及以上学历，持有护士执业资格证书，年龄不超过30周岁，教育、医疗类岗位报名截止时间为10月25日，考核方式为笔试+试讲（教师岗）或实操+面试（医疗岗）。

国有企业及基层岗位：面向本地就业倾斜

高州市属国有企业近期推出招聘计划,涉及城市建设投资集团、水务发展公司等8家企业，提供工程管理、财务审计、行政管理等岗位42名，要求本科及以上学历，年龄在40周岁以下，部分岗位需具备相关工作经验，基层服务岗位招聘同步推进，包括“乡村振兴专项招聘”25名，要求大专及以上学历，高州户籍优先，主要从事基层公共服务、政策宣传等工作；“社区网格员招聘”50名，学历放宽至高中及以上，需熟悉本地情况，具备良好的沟通协调能力，国企及基层岗位报名时间为10月20日至10月30日，采用现场报名与网上报名相结合的方式，考核以面试为主，重点考察实际工作能力。

招聘政策与注意事项

本次招聘严格执行公平、公正、公开原则，部分岗位对退役军人、脱贫家庭人员等群体设置定向招聘名额，并适当放宽报考条件，考生需注意，所有岗位均需进行资格初审，报名成功后需按时打印准考证，笔试时间预计为11月中旬，具体时间以官网通知为准，招聘单位明确要求，考生需对所提供材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实取消考试资格，并记入诚信档案。

相关问答FAQs

1. 问：非高州户籍的考生是否可以报考“乡村振兴专项招聘”岗位？
   答： 根据2023年高州公开招聘政策，“乡村振兴专项招聘”岗位优先招聘高州户籍考生，但非高州户籍考生若符合岗位其他条件（如学历、专业等），也可报名参与竞争，最终录取结果以综合成绩排名为准，建议非户籍考生在报名前仔细阅读岗位备注说明，或直接咨询招聘单位确认具体要求。

   

2. 问：事业单位招聘笔试是否有指定教材或辅导课程？
   答： 本次事业单位招聘笔试科目为《职业能力测验》和《公共基础知识》，均不指定任何教材或辅导用书，考生可参考广东省事业单位公开招聘考试大纲进行自主复习，重点掌握行政职业能力测试的常见题型（如言语理解、数量关系、判断推理等）及公共基础知识中的政治、法律、经济、管理、人文科技等内容，高州公开招聘网官网会提供免费考试大纲下载及历年真题参考，考生可自行下载学习。