重庆合川区公开招聘，何时开始报名？

重庆市合川区近期面向社会开展公开招聘工作，为各类人才提供了多元化的就业机会，本次招聘涵盖多个系统和单位，包括教育、医疗、事业单位及部分政府购买服务岗位，招聘对象以应往届毕业生、社会在职人员为主，部分岗位面向特定群体定向招录，招聘信息通过重庆市人力资源和社会保障局官网、合川区人民政府官网等官方渠道发布,符合条件的人员可根据岗位要求报名参与。

从招聘单位来看，本次招聘涉及合川区教委下属的多所中小学、区卫生健康局所属的医疗机构、区属事业单位以及部分街道（镇）的公共服务岗位，教育系统岗位主要招聘中小学教师，包括语文、数学、英语、物理、生物等学科，要求具备相应学段及学科的教师资格证，部分岗位对学历要求为本科及以上，师范类专业优先；医疗系统则招聘临床医生、护士、医技人员等，学历要求从大专到本科不等，部分岗位需持有相关执业资格证书，且有工作经验者优先，事业单位岗位涵盖综合管理、专业技术、工勤技能等类别，如区档案馆档案管理员、区文化旅游发展中心文化专干、区融媒体中心新媒体运营等，这类岗位通常要求本科及以上学历，专业与岗位匹配度高,部分岗位需具备一定的文字功底或专业技能。

招聘条件方面，基本要求为具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行和适应岗位的身体条件，年龄一般限制在18至35周岁，部分高级专业技术岗位或特殊岗位可适当放宽至40周岁，学历要求以全日制本科为主，部分基层岗位或工勤岗位可放宽至全日制大专，海外留学人员需获得教育部学历认证，岗位明确要求的专业技能和工作经验，如教师岗位需具备教学经验，新媒体岗位需熟悉短视频制作、公众号运营等,应聘者需仔细对照岗位表中的具体条件。

报名方式采用线上报名，通过重庆市事业单位公开招聘报名系统进行，报名时间为自公告发布之日起至截止日期（具体时间以官方通知为准），每人限报一个岗位，报名时需提交身份证、学历学位证、相关资格证书、工作经历证明等材料的扫描件，近期免冠证件照等，资格审查贯穿招聘全过程，凡弄虚作假者，一经查实取消资格，考试分为笔试和面试，笔试内容为《公共基础知识》或《专业知识》，根据岗位类型确定；面试形式为结构化面试、专业技能测试或试讲，主要考察应聘者的专业能力、综合素质及岗位匹配度，总成绩按笔试、面试成绩比例计算（通常为5:5或4:6）,根据总成绩排名确定体检和考察人员。

招聘流程严格遵循公开、公平、公正原则，包括发布公告、网上报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用等环节，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，考察侧重思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等，拟聘人员名单将在官方平台公示5个工作日，无异议后办理聘用手续，纳入事业单位编制管理或签订劳动合同（政府购买服务岗位）。

此次招聘为合川区注入了新鲜血液，也为广大求职者提供了稳定的职业发展平台，应聘者需密切关注官方信息，提前准备报名材料，根据自身条件选择合适岗位，认真备考笔试和面试，提高竞争成功率，要警惕非官方渠道的虚假招聘信息,避免上当受骗。

FAQs

1. 问：非合川户籍人员是否可以报考本次招聘？
   答：本次招聘对户籍无限制，非合川户籍人员只要符合岗位要求的学历、专业、年龄等条件，均可报名参加。

2. 问：应届毕业生尚未取得毕业证和学位证，能否报名？需要提供哪些材料？
   答：应届毕业生可凭学籍证明和学生证报名，但需在入职前提供毕业证、学位证原件，否则取消聘用资格，报名时需上传学信学籍在线验证报告、学校出具的应届毕业生证明等材料。