贵州11月公开招聘，有哪些岗位？

近期贵州省多地及省直单位启动了11月公开招聘工作，涵盖事业单位、国有企业、基层服务项目等多领域，为求职者提供了丰富选择，以下从招聘单位、岗位类型、报考条件及流程等方面综合梳理最新信息,供参考。

事业单位招聘动态

省直及市直岗位扩容
贵州省卫生健康系统、教育系统及部分事业单位陆续发布招聘公告，贵州省人民医院招聘医疗、护理、医技等专业人员200余人，要求本科及以上学历，部分岗位需具备执业资格或相关工作经验；贵阳市教育局直属学校公开招聘中小学教师150名，涵盖语文、数学、英语等学科，要求具有相应学段教师资格证，年龄不超过35周岁，报名方式均采取网上报名，时间集中在11月上中旬，笔试科目包括《职业能力倾向测验》和《专业知识》。

基层岗位向应届生倾斜
针对高校毕业生，贵州省多地推出“三支一扶”、特岗教师等基层项目，如黔东南州2025年“三支一扶”计划招聘300人，重点面向农业、林业、水利等领域，学历放宽至大专，服务期满考核合格可转事业编；遵义市特岗教师招聘500名，服务期3年，期间享受生活补助，且可按规定享受学费补偿代偿政策，报名截止日期为11月20日左右，需通过“贵州人事考试信息网”统一报名。

国有企业及岗位需求

能源与交通领域为主
贵州省属国企招聘热度较高，如贵州能源集团、贵州交通集团等企业发布技术岗、管理岗招聘信息，贵州能源集团招聘煤矿工程技术、安全监管等专业人员120人，要求本科及以上学历，煤矿相关专业优先，部分岗位需适应井下工作环境；贵州交通集团下属高速公路运营公司招聘收费员、路政员等80人，学历要求高中及以上，年龄18-35周岁，报名时间为11月1日至15日，考核方式为笔试+面试。

新兴行业岗位增加
随着新能源、大数据产业发展，相关企业招聘需求上升，贵阳大数据产业集团招聘数据分析师、软件开发工程师等岗位50人，要求熟悉Python、SQL等工具，硕士学历优先；黔南州新能源企业招聘光伏技术员30人，中专及以上学历，需具备电气基础知识，培训合格后上岗，此类岗位报名截止时间多在11月下旬,部分企业接受现场报名。

报考条件与流程要点

基本要求共性化
多数岗位要求年龄18-35周岁（部分高级岗位可放宽至40周岁），学历以大专、本科为主，研究生岗位多要求硕士及以上专业对口，政治条件方面，需拥护党的领导，无违法违纪记录；部分基层岗位面向本籍或本地生源，优先条件包括应届生、退役军人等。

报名流程标准化
报名统一通过“贵州人事考试信息网”或各单位指定平台进行，需填写个人信息、上传学历学位证、职业资格证等材料，资格审查分为初审和复审，初审通过后打印准考证，笔试时间多在11月下旬至12月上旬，面试形式以结构化面试为主，部分医疗、教育岗位增加实操考核，总成绩按笔试40%+面试60%计算，体检标准参照《公务员录用体检通用标准》。

注意事项与备考建议

材料准备需充分
报名时需提前准备好身份证、学历证明、学籍在线验证报告、岗位要求的资格证书（如教师资格证、执业医师证等）及近期免冠照片，应届毕业生需提供就业推荐表，在职人员需提供单位同意报考证明，部分岗位要求工作经历的,需提供劳动合同或社保缴纳证明。

备考侧重专业能力
笔试中《职业能力倾向测验》类似公务员考试，《专业知识》需结合岗位需求复习，如医疗岗考临床基础知识，教师岗考教育心理学，面试注重应变能力与岗位匹配度，可参考历年真题进行模拟，基层项目考生需关注政策文件，如“三支一扶”工作管理办法、特岗教师考核标准等。

相关问答FAQs

贵州省11月招聘中，非本地户籍考生能否报考？
答：多数岗位对户籍无限制，仅部分基层服务项目（如“三支一扶”）或县乡岗位优先本地户籍或生源，具体需查看招聘公告中的“报考条件”栏目，非本地户籍考生只要符合学历、专业等要求，均可正常报考，建议提前咨询招聘单位确认。

应届毕业生身份在招聘中如何认定？
答：应届毕业生一般指2025年、2025年毕业且未落实工作单位的高校毕业生，需提供就业推荐表、学籍在线验证报告等材料，部分岗位明确要求“2025届应届生”，往届生不可报考；若岗位未明确要求，往届生只要符合学历、年龄等条件也可报考，需注意“未缴纳社保”是应届生身份的重要认定标准之一。