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简阳教师招聘何时开始?要求有哪些?

招聘公告 方哥 2025-11-08 08:20 0 2

根据最新发布的招聘信息,2025年简阳市教师公开招聘工作已正式启动,本次招聘涵盖幼儿园、小学、初中、高中及职业中学多个学段,涉及语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、政治、音乐、体育、美术、信息技术等多个学科,计划招聘教师共计500余名,招聘对象以普通高等院校本科及以上学历毕业生为主,部分岗位面向社会在职人员,要求应聘者具有相应学段及学科的教师资格证书,普通话等级达到二级乙等及以上(语文教师需二级甲等及以上),年龄一般不超过35周岁,优秀骨干教师可适当放宽至40周岁。

简阳教师招聘何时开始?要求有哪些?

招聘程序严格按照发布公告、网上报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等环节进行,网上报名时间为2025年X月X日至X月X日,应聘人员需登录简阳市人力资源和社会保障局官网“人事考试”栏目,如实填写《简阳市教师公开招聘报名表》,并上传身份证、学历学位证书、教师资格证书、普通话等级证书、获奖证书等相关材料扫描件,资格审查贯穿招聘全过程,任何环节发现不符合条件的,均取消其应聘资格。

笔试科目分为《教育公共基础》和《学科专业知识》两科,满分均为100分。《教育公共基础》主要考查教育学、心理学、教育法律法规、教师职业道德等内容;《学科专业知识》重点测试应聘者报考岗位所需的专业知识及教学能力,笔试时间为2025年X月X日,具体地点及注意事项以《准考证》为准,根据笔试成绩从高分到低分,按岗位招聘计划数1:3的比例确定进入面试人员,面试形式为试讲(模拟课堂)和结构化面试,主要考察应聘者的教学设计、课堂组织、语言表达、职业素养及应急应变能力等。

为吸引优秀人才,本次招聘对部分岗位实行优惠政策:一是“高校毕业生专项岗位”,面向2025届应届毕业生,招聘名额不低于总计划的30%;二是“基层服务项目人员专项岗位”,服务期满且考核合格的“三支一扶”人员、大学生村官、西部计划志愿者等,笔试成绩加5分;三是“高层次人才引进”,具有硕士研究生及以上学历或副高级及以上职称的教师,采取直接考核方式聘用,不受笔试开考比例限制,聘用人员纳入事业单位编制管理,享受国家规定的工资、福利、社会保险等待遇,符合条件的高层次人才可享受简阳市人才引进相关补贴,如安家费、科研启动资金等。

简阳教师招聘何时开始?要求有哪些?

简阳市教育局相关负责人表示,本次招聘坚持“公开、平等、竞争、择优”原则,严格招聘纪律,杜绝弄虚作假、徇私舞弊等行为,整个招聘过程将在纪检监察部门监督下进行,应聘人员可登录简阳市人民政府官网“通知公告”栏查询招聘公告、岗位表、笔试成绩、面试结果等相关信息,也可拨打咨询电话028-XXXXXXX(教育局人事科)、028-XXXXXXX(市人社局事业单位人事管理科)进行政策咨询。

近年来,简阳市高度重视教育事业发展,持续加大教育投入,不断优化教师队伍结构,通过公开招聘、人才引进等多种方式补充优秀师资,努力建设一支高素质、专业化的教师队伍,为推动简阳教育高质量发展提供坚实保障,此次教师公开招聘不仅是吸纳教育人才的重要渠道,更是满足人民群众对优质教育资源需求的具体举措,吸引了来自全国各地的优秀人才踊跃报名。

相关问答FAQs

简阳教师招聘何时开始?要求有哪些?

问题1:非师范类毕业生可以报考简阳市教师招聘吗?需要具备哪些条件?
解答:非师范类毕业生可以报考简阳市教师招聘,但需满足以下基本条件:一是具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;二是热爱教育事业,具有良好的职业道德和敬业精神;三是具有符合岗位要求的学历学位(本科及以上学历,部分岗位可放宽至全日制大专学历);四是具有相应学段及学科的教师资格证书(2025届应届毕业生可凭教师资格考试合格证明报名,但需在聘用前取得教师资格证书);五是年龄不超过35周岁(1989年X月X日后出生),优秀骨干教师可放宽至40周岁;六是具有正常履行岗位职责所需的身体条件和心理素质;七是法律、法规规定的其他条件,应聘者需在报名时提交相关证明材料,通过资格审查后方可参加考试。

问题2:简阳市教师招聘的面试主要考察哪些内容?如何准备?
解答:简阳市教师招聘的面试分为试讲和结构化面试两部分,主要考察应聘者的综合素养和教学能力,试讲环节,应聘者需根据指定课题(提前30分钟抽取)进行15分钟的模拟课堂教学,重点考察教学设计、教学组织、教学方法、教学效果、板书设计及师生互动能力等;结构化面试环节,考官将提出2-3道教育相关的问题,应聘者需进行5分钟左右的回答,主要考察职业认知、教育理念、应急应变、沟通协调、职业道德等综合素质。
为有效准备面试,建议应聘者:一是熟悉所报考学段、学科的教材内容和课程标准,掌握教学重难点;二是多进行模拟试讲训练,注重教学环节的完整性和创新性,合理运用多媒体辅助教学;三是关注当前教育热点问题(如“双减”政策、核心素养培养等),积累教育理论知识和教学案例;四是提前进行结构化面试的专项练习,掌握答题思路和技巧,注意语言表达逻辑清晰、条理分明;五是保持良好的心理状态,面试时着装得体、举止大方,展现教师职业形象,可参考简阳市教育局以往面试真题或参加专业培训机构的辅导课程,提升面试竞争力。

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