连云港市公安局招聘啥条件？咋报名？

连云港市公安局公开招聘工作是近期备受关注的就业热点，该招聘面向社会公开选拔优秀人才，充实公安队伍力量，具体信息可通过连云港市人力资源和社会保障局官网、连云港市公安局官方微信公众号等官方渠道获取，以下综合最新公开信息,对招聘相关内容进行详细梳理：

招聘基本情况

本次招聘计划面向社会公开招聘警务辅助人员（以下简称“辅警”）及部分专业技术岗位人员，具体岗位包括治安管理、交通管理、网络安全、文秘、法医、法医助理等，招聘总人数根据岗位需求设定，具体以官方发布的招聘公告为准，招聘对象主要为符合岗位条件的应往届毕业生、社会在职人员及退役军人，部分岗位对户籍、学历、专业及资格证书有明确要求，例如网络安全岗位通常要求计算机相关专业本科及以上学历，并熟悉网络安全技术；法医岗位则需法医学相关专业背景,部分岗位要求持有相关执业资格证书。

报考条件

报考人员需具备中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵守法律法规，品行端正，热爱公安事业，具有良好的政治素质和道德品行，年龄条件一般要求18至35周岁，部分专业技术岗位可适当放宽至40周岁，学历方面，大部分岗位要求大专及以上学历，特殊技能岗位可放宽至高中（中专）学历，但需具备相应专业资质，报考人员需具备正常履行职责的身体条件和心理素质，无纹身、无传染性疾病，符合人民警察体能测评标准及录用体检标准，有下列情形之一的不得报考：曾因违法违纪被开除、辞退或受过刑事处罚的；涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的；在读的非应届毕业生；现役军人；法律法规规定不得录用的其他情形。

招聘程序

招聘程序严格按照发布公告、网上报名、资格初审、笔试、体能测评、面试、体检、政治考察、公示、聘用等环节进行。

1. 报名方式：采用网上报名形式，报名入口通常在连云港市人力资源和社会保障局官网“人事考试”专栏或连云港市公安局官方微信公众号开放，报名时间为公告发布后连续5-7天，逾期不再受理。
2. ：笔试分为公共科目和专业科目，公共科目包括《行政职业能力测验》和《公安基础知识》，专业科目根据岗位特点设置，如法律知识、计算机应用、法医学基础等，满分均为100分。
3. 体能测评：按照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准》执行，项目包括10米×4往返跑、1000米跑（男）/800米跑（女）、纵跳摸高等，测评结果当场公布，不合格者不得进入下一环节。
4. 面试：根据笔试成绩从高到低，按岗位计划数1:3比例确定面试人选，面试形式为结构化面试，主要考察语言表达、逻辑思维、应急处突及岗位匹配度等能力，面试成绩当场公布并计入总成绩。
5. 政治考察：体检合格人员由公安机关进行政治考察，重点审查报考人员政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律及家庭社会关系等情况。
6. 公示与聘用：各环节结果均通过官方渠道公示，公示期为5个工作日，公示无异议的，办理聘用手续，签订劳动合同，试用期一般为2-6个月，试用期满考核合格的正式聘用,不合格的解除劳动合同。

薪酬福利与管理

聘用人员薪酬待遇按照连云港市辅警薪酬标准执行，包含基本工资、岗位工资、绩效工资及各类补贴（如高温补贴、执勤补贴等），并按规定缴纳社会保险（养老、医疗、失业、工伤、生育保险）和住房公积金，单位提供统一制服、年度体检、岗前培训及在职培训，表现优秀者可推荐参加辅警层级晋升或转为事业编制人员（符合条件者），实行岗位绩效管理，年度考核结果与薪酬调整、续聘直接挂钩，同时建立退出机制，对违反规章制度、考核不合格者依法依规解除劳动合同。

注意事项

1. 报名时需如实填写个人信息，上传近期免冠证件照、学历证书、职业资格证书等相关材料，因信息填写错误或材料不实导致的后果由报考人员自行承担。
2. 笔试、体能测评、面试等环节的具体时间、地点及注意事项将通过短信或官网通知，报考人员需保持通讯畅通，及时关注官方信息，未按要求参加的视为自动放弃。
3. 本次招聘不指定考试教材，不举办任何形式的培训班，社会上任何以“招聘考试”名义举办的辅导班、辅导教材、上网卡等均与招聘单位无关，请报考人员提高警惕，谨防上当受骗。
4. 招聘全过程坚持“公开、平等、竞争、择优”原则，严格执行纪律规定，对弄虚作假、作弊等行为将取消考试资格并追究责任；监督电话可通过官方渠道查询。

相关岗位参考信息（部分）

FAQs

问题1：辅警与人民警察有何区别？
解答：辅警是公安机关警务辅助人员，不具有人民警察身份，不行使人民警察职权，其主要职责是协助人民警察从事行政管理、技术支持、后勤保障等工作，辅警的招聘、管理、薪酬等与人民警察不同，属于合同制用工，而人民警察属于公务员编制，需通过公务员考试及公安专业科目考试录用，辅警的执法权限需在人民警察的指导和监督下行使，且不得单独从事案件办理、作出行政处罚决定等工作。

问题2：退役军人报考辅警是否有加分政策？
解答：根据连云港市辅警招聘政策，退役军人报考辅警岗位在笔试总成绩中可享受适当加分，具体加分标准一般为：全日制大专学历退役军人加5分，本科学历退役军人加3分，荣立三等功及以上奖励的额外加2分（可累计加分，但总分不超过10分），加分需在资格审核时提供退伍证、立功受奖证书等原件及复印件，由招聘单位审核确认后计入总成绩，具体加分政策以当年度招聘公告为准,建议报考人员仔细阅读公告或咨询招聘单位。