中山公开招聘信息平台，最新岗位有哪些？

中山作为粤港澳大湾区的重要城市，近年来经济发展迅速，就业市场活跃，各类公开招聘信息持续更新，为了帮助求职者高效获取最新招聘动态，中山市已建立多个官方及权威的公开招聘信息平台，涵盖政府机关、事业单位、国有企业、民营企业等多个领域,为不同需求的求职者提供丰富选择。

官方权威平台：中山市人力资源和社会保障局官网

中山市人力资源和社会保障局官网（http://rsj.zs.gov.cn/）是获取全市事业单位、政府雇员及国有企业招聘信息的核心渠道，该平台设有“事业单位招聘”“人事考试通知”等专栏，实时发布中山市及各镇区事业单位公开招聘公告、考试安排、拟录用公示等信息，2025年以来，平台陆续发布了中山市卫生健康系统、教育系统、镇区综合行政执法队伍等招聘公告，涵盖医疗、教育、管理等多个岗位，招聘条件明确，报名流程规范，为求职者提供了可靠的官方信息来源，官网还提供“招聘信息汇总”功能，可按时间、类别筛选最新招聘动态,确保信息及时性和准确性。

事业单位专项平台：中山市事业单位招聘网

针对事业单位招聘需求，中山市事业单位招聘网（http://www.zsrsks.cn/）作为专门平台，整合了全市各级事业单位的招聘信息，该平台特点在于岗位分类细致，包括教育类（中小学、幼儿园教师）、卫生类（医院医护人员）、综合类（机关下属事业单位工作人员）等，且每个岗位均附有详细的职责描述、任职要求、薪酬待遇及报名方式，2025年中山市第二中学、小榄人民医院等单位通过该平台发布的招聘公告，均明确了编制情况、考试形式（笔试+面试）及录用后的职业发展路径，吸引了大量求职者关注，平台还提供“在线咨询”功能，求职者可直接就招聘政策、报名条件等问题与相关部门沟通,提升信息获取效率。

国有企业与重点企业平台：中山人才网

中山人才网（http://www.zsrc.com/）是中山市人力资源服务中心主办的综合性招聘平台，不仅涵盖事业单位招聘，更聚焦国有企业、重点民营企业及外资企业的岗位需求，作为中山市“一站式”人才服务平台，该网站与市内多家龙头企业（如中山市城市建设集团有限公司、中山市轨道交通有限公司等）建立合作，实时发布高薪技术岗位、管理培训生、专项人才引进等招聘信息，2025年中山人才网推出的“秋季校园招聘”专题，收录了30余家中山重点企业的千余个岗位，涉及智能制造、新能源、生物医药等新兴产业，为高校毕业生提供了丰富的就业机会，平台还设有“政策解读”“职业指导”板块，帮助求职者了解中山市人才引进政策（如住房补贴、创业扶持等）,增强岗位吸引力。

新媒体与移动端平台：微信公众号及政务APP

为提升信息传播效率，中山市各级人社部门、事业单位及企业纷纷通过微信公众号发布招聘信息。“中山人社”“中山人才”“中山教育”等公众号，定期推送最新招聘公告、考试提醒及政策解读，求职者可通过关注公众号实时获取动态，中山政务服务APP“粤省事”也开设“招聘服务”专栏，整合全市招聘信息，支持岗位搜索、简历投递及进度查询，实现“掌上求职”，对于年轻求职者，部分企业还通过抖音、小红书等新媒体平台发布短视频招聘信息，以更生动直观的方式展示企业文化和岗位特点,拓宽招聘渠道。

镇区特色招聘平台：各镇区人社分局官网及公众号

中山市下辖24个镇区，各镇区人社分局也会根据本地产业特色发布针对性招聘信息，火炬开发区的“火炬人社”公众号侧重高新技术企业招聘，古镇镇的“灯饰人才网”聚焦灯具产业岗位，小榄镇的“小榄人社”则发布制造业和服务业招聘信息，求职者可根据意向工作地点，关注对应镇区的人社平台，获取本地化招聘资源，同时了解镇区人才政策（如租房补贴、子女入学优惠等）,提升就业匹配度。

相关问答FAQs

中山市事业单位招聘报名一般需要满足哪些基本条件？
答：中山市事业单位招聘的基本条件通常包括：具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德；具备岗位所需的专业知识、业务能力和身体条件；年龄一般要求18-35周岁，部分岗位可放宽至40周岁；学历要求一般为本科及以上，部分技能岗位或基层岗位可放宽至大专，具体岗位条件以招聘公告为准，部分岗位还要求具有相关工作经历或相应资格证书。

如何辨别中山招聘信息的真实性，避免遇到虚假招聘？
答：为避免虚假招聘，求职者应通过官方渠道获取信息，如中山市人社局官网、中山人才网、镇区人社公众号等正规平台，对于非官方渠道发布的招聘信息，需仔细核实招聘单位资质，查看是否留下官方联系方式（如单位官网电话、人社部门备案号等），切勿轻信“内部推荐”“无需考试直接录用”等违规承诺，要求缴纳“保证金”“培训费”的招聘多为骗局,遇到此类情况应立即停止操作并向相关部门举报。