龙华妇幼招聘啥岗位？要求有哪些？

最新招聘信息详解

深圳市龙华区妇幼保健院（以下简称“龙华妇幼”）发布2025年度公开招聘公告，面向社会招募多个岗位的专业人才，作为集医疗、保健、科研、教学于一体的二级甲等妇幼保健机构，龙华妇幼致力于为辖区妇女儿童提供优质健康服务，此次招聘涵盖临床、医技、行政、科研等多个领域，旨在吸纳优秀人才，提升医疗服务质量，以下为本次招聘的详细信息，供有意向的求职者参考。

招聘单位及岗位概况

龙华妇幼成立于1996年,是龙华区属唯一一家妇幼保健院，承担着全区妇女儿童保健、医疗救治、妇幼公共卫生管理及基层妇幼保健技术指导等职能，医院现有职工500余人，开放床位200余张，设有妇科、产科、儿科、新生儿科、乳腺科、妇女保健科、儿童保健科等20余个临床和医技科室，此次招聘岗位共58个，包括医师、技师、护士、药师、行政管理人员及科研辅助人员等，具体分布在临床一线、医技支持及综合管理三大类岗位。

招聘岗位及要求

（一）临床医疗类

1. 产科医师（3名）：要求临床医学专业，本科及以上学历，持有医师资格证书及产科专业中级及以上职称，有三级医院产科工作经验者优先，熟悉高危妊娠管理及产科急重症处理。
2. 儿科医师（5名）：儿科学专业，本科及以上学历，持有医师资格证书，儿科专业初级及以上职称，有儿科临床工作经验者优先，熟悉儿童常见病、多发病诊疗。
3. 新生儿科医师（2名）：临床医学或儿科学专业，硕士及以上学历，持有医师资格证书，新生儿专业中级职称，具备新生儿复苏及危重症救治经验。

（二）医技类

1. 超声科技师（4名）：医学影像学专业，大专及以上学历，持有大型医疗器械上岗证（超声专业），有妇产科、儿科超声工作经验者优先，能独立开展常规超声检查及胎儿系统筛查。
2. 检验科技师（3名）：医学检验或临床检验诊断学专业，本科及以上学历，持有检验技师资格证，熟悉临床检验操作及质量控制，有微生物、分子生物学检验经验者优先。

（三）护理类

1. 产科护士（10名）：护理学专业，大专及以上学历，持有护士资格证及执业证书，有产科临床护理经验者优先，熟悉产程观察、母婴护理及新生儿护理技能。
2. 儿科护士（8名）：护理学专业，大专及以上学历，持有护士资格证，有儿科或新生儿科工作经验者优先，具备小儿静脉穿刺、急救技能及良好沟通能力。

（四）行政及科研类

1. 医务科干事（1名）：临床医学或卫生事业管理专业，本科及以上学历，持有医师资格证或相关卫生管理资质，有医院行政管理经验者优先，熟悉医疗质量控制及医疗纠纷处理流程。
2. 科研助理（2名）：医学、生物学或公共卫生专业，硕士及以上学历，有科研项目管理经验，熟悉文献检索、数据统计分析及论文撰写，能协助开展临床科研项目。

招聘条件

1. 基本条件：遵守国家法律法规，具有良好的职业道德和敬业精神，身体健康，能胜任岗位工作要求。
2. 学历要求：临床医疗、医技类岗位以本科及以上学历为主，护理类岗位大专及以上学历，行政及科研类岗位要求本科及以上学历（部分岗位需硕士）。
3. 资格要求：所有医疗、护理、医技岗位需持有相应的执业资格证及专业技术资格证，应届毕业生需在入职前取得相关证书。
4. 年龄限制：临床医疗类岗位原则上不超过45周岁，护理、医技类岗位不超过35周岁，行政及科研类岗位不超过40周岁（特别优秀者可适当放宽）。

招聘流程

1. 报名方式：采用网上报名，有意者需登录“龙华区卫生健康局官网”或“龙华妇幼官方微信公众号”，下载《招聘报名表》，填写后连同身份证、学历学位证、资格证、执业证、工作经历证明等扫描件发送至邮箱：lhfyrs@163.com，邮件主题命名为“应聘岗位+姓名+学历”。
2. 报名时间：自公告发布之日起至2025年12月31日止，招满即止。
3. 资格审查：医院将根据岗位要求对报名材料进行初审，初审通过者将通过短信或电话通知参加考试。
4. 考试方式：分为笔试和面试，笔试主要测试专业知识及综合能力，面试重点考察岗位匹配度、专业技能及综合素质，部分临床岗位需增加实操考核。
5. 体检与录用：根据考试总成绩从高到低排序，确定体检人员，体检合格者予以录用，签订劳动合同，试用期3个月。

福利待遇

1. 薪酬待遇：提供具有竞争力的薪酬，临床医师、技师年薪15万-30万元，护士年薪10万-20万元，行政及科研类岗位面议，享受五险一金及年终绩效。
2. 职业发展：医院重视人才培养，提供国内外进修、培训机会，职称晋升通道畅通，鼓励员工参与学术交流及科研项目。
3. 其他福利：提供带薪年假、节日福利、餐补、住宿补贴（部分岗位），定期组织体检及团建活动，优秀员工可享受人才住房政策。

注意事项

1. 报名材料需真实有效,如有弄虚作假，一经查实取消应聘资格。
2. 应聘人员需保持通讯畅通,因联系不到导致的后果由本人承担。
3. 医院不收取任何报名费、考试费，请警惕虚假招聘信息。

相关问答FAQs

问1：本次招聘对应届毕业生是否有倾斜政策？
答：本次招聘部分岗位（如科研助理、部分临床岗位）面向应届毕业生开放，要求本科及以上学历，需在入职前取得相应的学历学位证及执业资格证（如医师资格证、护士资格证），应届毕业生在笔试中可适当放宽临床经验要求，重点考察专业基础及综合素质，同等条件下有实习经历者优先录用。

问2：非深圳户籍的应聘者能否报考？是否有落户支持？
答：非深圳户籍的应聘者符合岗位条件均可报考，医院录用的非深圳户籍员工，可根据深圳市人才引进政策协助办理落户手续，符合条件者可申请人才住房补贴或公共租赁住房，具体以深圳市及龙华区最新人才政策为准。