赣州中学公开招聘有何具体要求？

赣州中学作为江西省重点中学，近年来始终致力于打造高水平教师队伍，近期面向社会公开招聘一批优秀教育人才，以满足学校教育教学发展需求，此次招聘涵盖多个学科岗位，旨在吸纳热爱教育事业、具备专业素养和创新能力的人才,为学校注入新的活力。

根据最新发布的招聘公告，赣州中学本次公开招聘计划招聘教师若干名，具体包括高中语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理、体育、艺术等多个学科岗位，招聘对象主要为普通高等院校应届毕业生及具有相应教师资格的社会在职人员，要求应聘者年龄一般在35周岁以下，具有本科及以上学历，所学专业与招聘岗位要求相符，同时需具备相应学段的教师资格证书，对于有教学经验、获得过县级以上优秀教师或骨干教师称号的人员,可适当放宽年龄限制并在招聘中优先考虑。

招聘程序主要包括网上报名、资格审查、笔试、面试、体检和公示录用等环节，网上报名时间为即日起至2025年X月X日，应聘者需登录赣州市人力资源和社会保障局官网或赣州中学官方网站，下载并填写《赣州中学公开招聘教师报名表》，连同个人身份证、学历学位证书、教师资格证、获奖证书等扫描件一并提交至指定邮箱，资格审查由学校招聘工作小组负责，主要对应聘者的学历、专业、资格条件等进行初步审核，通过初审者进入笔试环节，笔试内容分为教育综合知识和学科专业知识两部分，主要考察应聘者的教育理论素养、学科专业水平及教学应用能力，面试采用说课、试讲和结构化面试相结合的形式，重点考察应聘者的教学设计能力、课堂组织能力、语言表达能力和职业素养，体检标准参照《江西省申报认定教师资格人员体检办法》执行，体检合格者进入公示环节，公示期为7个工作日,无异议后办理录用手续。

赣州中学为此次招聘的教师提供具有竞争力的薪酬待遇和良好的职业发展平台，新录用教师纳入事业单位编制管理，享受国家规定的工资、福利和社会保障待遇，学校还将根据实际情况提供安家补贴、住房保障或周转房，协助解决子女入学问题，学校重视教师专业成长，建立了完善的培训体系，定期组织教师参加各类教研活动、学术交流和进修培训，支持教师申报各级各类课题和教学成果奖，为教师搭建职业晋升通道，对于特别优秀的骨干教师或学科带头人，学校将提供额外的专项津贴和科研经费支持，鼓励教师在教育教学领域深耕细作,实现个人价值与学校发展的共赢。

此次招聘坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格按照规定的程序组织实施，主动接受社会监督，招聘过程中严禁弄虚作假、徇私舞弊，一旦发现违规行为，将取消应聘资格并追究相关人员责任，赣州中学热忱欢迎有志于教育事业、符合招聘条件的优秀人才踊跃报名,共同为培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人贡献力量。

相关问答FAQs

1. 问：非师范类专业毕业生是否可以报考赣州中学的教师岗位？
   答： 可以，赣州中学教师岗位招聘主要对应聘者的学历、专业、教师资格及教学能力进行要求，非师范类专业毕业生只要符合招聘岗位的专业要求、取得相应学段的教师资格证书，并通过招聘考核，均可报考，学校注重应聘者的实际教学潜力和专业素养，师范类专业背景并非唯一标准。

   

2. 问：本次招聘对在职人员的教龄有何要求？社会人员报名需要提供哪些额外材料？
   答： 本次招聘对在职人员的教龄没有明确限制，但具有丰富教学经验（如3年以上教龄）或获得县级以上荣誉的应聘者在同等条件下可优先考虑，社会人员报名时，除需提交基本报名材料外，还需提供原单位加盖公章的同意报考证明（若为在职人员）、教学经历证明（如教案、学生评价等）及近期教学视频（可选，可作为面试参考材料）,这些材料有助于招聘方更全面地评估应聘者的教学实践能力。