曹县教师招聘何时开始？

根据最新发布的招聘信息,曹县2025年公开招聘教师工作已正式启动，本次招聘旨在充实教师队伍，优化教育资源配置，满足全县教育事业发展需求，招聘计划涵盖幼儿园、小学、初中、高中等多个学段，涉及语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、政治、音乐、体育、美术等多个学科，共计招聘教师500余名，其中包含部分紧缺学科岗位和定向招聘岗位，具体岗位设置可根据报考学段和学科进行查询。

招聘对象主要为普通高等院校本科及以上学历毕业生,部分岗位可放宽至专科学历，同时面向社会在职教师和符合条件的应届毕业生，报考人员需具备相应学段及学科的教师资格证书，普通话水平达到二级乙等及以上（语文教师需二级甲等及以上），年龄一般不超过35周岁，具有中级及以上职称的可放宽至40周岁，报考人员需具有良好的思想政治素质和职业道德，身体健康，无违法违纪记录。

报名方式采用网上报名与现场资格审核相结合的方式,报名时间为2025年X月X日至X月X日，报名入口为曹县人民政府官网或曹县教育和体育局官方微信公众号，报考人员需填写《曹县公开招聘教师报名表》，并上传本人身份证、学历学位证书、教师资格证书、普通话等级证书、获奖证书等相关材料的扫描件，资格审核通过后，需在规定时间内缴纳考试费用，逾期未缴费者视为自动放弃。

考试分为笔试和面试两个环节,笔试内容主要包括公共基础知识（包括教育法律法规、教育学、心理学、时事政治等）和学科专业知识两部分，满分100分，根据笔试成绩从高分到低分按1:3的比例确定面试人员，面试采用试讲和答辩相结合的方式，主要考察报考人员的教育教学能力、语言表达能力、课堂组织能力及职业素养等，面试满分100分，笔试成绩和面试成绩各占50%，计算总成绩。

根据考试总成绩,按招聘岗位计划数1:1的比例确定进入体检范围人员，体检标准按照《山东省教师资格认定体检标准及操作规程》执行，体检合格者进行考察，考察侧重思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面，考察合格后，对拟聘用人员进行公示，公示期为7个工作日，公示无异议的，办理聘用手续，签订聘用合同，实行试用期制度，试用期考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

此次招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格招聘程序，严肃招聘纪律，确保招聘工作的公平公正，整个招聘过程将在纪检监察部门的监督下进行，杜绝任何形式的弄虚作假行为，招聘相关信息将通过曹县人民政府官网、曹县教育和体育局官网等官方渠道及时发布，请广大报考人员密切关注，以便及时了解招聘动态。

相关问答FAQs：

1. 问：非师范类专业毕业生是否可以报考本次教师招聘？
   答：可以，本次招聘面向符合岗位条件的社会人员和普通高等院校毕业生，不限制是否为师范类专业，但报考人员需取得相应学段及学科的教师资格证书，方可报考对应岗位。

2. 问：在职人员报考需提供哪些材料？
   答：在职人员除需提供身份证、学历学位证书、教师资格证书等基本材料外，还需所在单位出具的同意报考证明（加盖单位公章），若为在职教师，还需提供近三年的年度考核合格证明及教育教学工作经历相关材料。